汕尾劳务派遣员工纠纷律师
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汕尾劳务派遣员工纠纷推荐文章
劳务报酬所得税率表
劳务报酬所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额,劳务报酬属于《个人所得税法》规定的综合所得组成部分,综合所得按纳税年度合并计算个人所得税,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
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2024-05-29
退休人员返聘规定
《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》规定,已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面协议,明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。
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2024-05-29
学生家庭成员或监护人信息怎么填?
对于学生家庭成员或监护人信息一栏中,一般父母健在,就填父母。法律上监护人并没有区分为第一监护人、第二监护人,作为父母均是监护人,没有第一、第二之分、未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力的,祖父母、外祖父母或者兄、姐等人可以作为监护人。
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2024-05-22
法务人员工作职责是什么?
法务人员在法务主管的领导下从事企业法务的日常工作。草拟并审核合同,帮助建立公司人事制度,参与各种谈判,管理各种法律档案,参与公司股权转让等事项,配合法务主管的各项日常工作。
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2023-11-20
聘请法律顾问
职务侵占罪立案标准2024年是怎么规定的
职务侵占罪立案标准是利用职务之便侵占公司财产达6万元以上,职务侵占罪的立案数额是贪污受贿罪的2倍,而贪污受贿罪的立案数额一般情况下是3万元,所以职务侵占达到6万元以上才能按照刑事案件处理。
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2023-08-07
职务侵占辩护
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汕尾劳务派遣员工纠纷问答推荐
工作证明员工自己盖章犯法吗
[律师回复] 解析:根据相关法律法规熙攘,就员工个人擅自加盖的文件或合同而言,它们都是无效的。这是因为这些公章都是未经批准、私自制造出来的,并不符合法定要求,完全缺乏法律效力。因此,使用这类公章签署任何合同,同样无法获得法律承认和保护。另外,若有人故意捏造、变造、非法贩卖或者通过盗窃、抢劫、毁灭等手段获取国家机关的公文、证件、印章,其将被判处三年以下有期徒刑、拘役、管制乃至剥夺政治权利,同时还须面临罚金的严厉惩罚。法律依据:《刑法》第二百八十条伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利,并处罚金。
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名律师已解答
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发现职务侵占罪怎么办
[律师回复] 解析:若贵司不幸成为犯罪行为的受害者,应尽快向公安机关报案并积极配合调查工作。一旦涉及刑事犯罪行为,公安机关将按照相关法律法规进行立案侦查,人民法院亦会依据事实情况,依法判定是否构成职务侵占罪,并根据具体情节给予相应的刑事处罚。首先,我们来探讨五年以下有期徒刑、拘役的量刑标准。在这一范围内,公司、企业人员受贿、职务侵占金额达到1万元但不足2万元的,其基准刑为拘役刑;而当受贿、职务侵占金额达到5万元时,基准刑则升至有期徒刑2年,此后每增加1万元(总额不超过10万元),刑期便会增加6个月;反之,每减少1.5万元,刑期也会相应减少6个月。其次,我们来看五年以上有期徒刑的量刑标准。在此范围内,公司、企业人员受贿、职务侵占金额达10万元的,基准刑即为有期徒刑5年,之后每增加2万元的受贿或职务侵占金额,刑期就会随之增加6个月。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
法律咨询...
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离婚家庭纠纷故意伤害罪怎么定
[律师回复] 解析:在提出离婚诉求的过程中,如果一方有意伤害另一方,则此行为涉及到两个独立且完全无关的司法程序。然而,即便如此,法院仍然可以根据实际情况作出离婚判决的决定。倘若在提出离婚诉求的过程中,受害者遭受无端的恶意伤害、威胁以及家庭暴力等一系列恶劣行径,导致其人身安全受到严重威胁,那么受害者有权向法院提起离婚诉讼,这是法律所赋予他们的基本权益。对于故意伤害他人并造成二级轻伤的犯罪行为,法院可在六个月至一年六个月的有期徒刑范围内确定量刑起点;而对于造成一级轻伤的犯罪行为,法院可在一年至两年的有期徒刑范围内确定量刑起点。法律依据:《刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如致人重伤,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。轻伤是必须由公安机关依据伤情鉴定而得出的,并非依据常人主观判断。
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名律师已解答
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接私单属于职务侵占罪吗
[律师回复] 解析:如果员工在接手私人业务过程中对其所在的公司造成了重大的经济损失,并且这种损失已经超出了法定的范围,那么就可能被定性为涉嫌犯有“职务侵占罪”。这一罪行的犯罪主体必须是那些在公司、企业或其他事业机构中担任正式职位的工作人员,他们必须是非国家公职人员,因此属于特殊类型的犯罪主体。然而,对于普通的自然人来说,只要他们达到了法定的刑事责任年龄并且具备相应的刑事责任能力,就可以成为“盗窃罪”的犯罪主体,这是一种一般的犯罪主体。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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非工作人员受贿罪定什么罪
[律师回复] 解析:在中国,非国家工作人员受贿罪的定罪与量刑标准如下所示:首先,当受贿金额达到特定的范围内时(即数额较大),该行为人将被判处三年以下有期徒刑或拘役,并需同时缴纳罚金;其次,若受贿金额大幅增加或存在其他更为严重的犯罪情节(即数额巨大或具有其他严重情节),行为人将面临三年以上至十年以下有期徒刑,并需缴纳相应的罚金;最后,如果受贿金额极为庞大或存在其他极其严重的犯罪情节(即数额特别巨大或具有其他特别严重情节),行为人将被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同样需要缴纳罚金。法律依据:《刑法》第一百六十三条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
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