离职后公司一直不封存公积金不一定合法，因为单位有可能需要为职员办理的是公积金的转移手续。但不管是办理公积金的转移、还是封存手续，单位都应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记。

公司法人变更之后相应的税务问题肯定也需要有相应的变更，我们需要准备公司注册地的工商部门办理执照变更获得新法人的执照，然后去质量监督管理局办理代码证变更并且领取新的代码证，随后到税务部门办理变更登记证，最后变更公司的基本户和银行印鉴公司资料等。

在我国相关的在公司上班的司机不可以领取相关的高温补助，这类补助主要是针对室外的工作人员进行补贴的，保护这类劳动人员的合法权益进行办理的。我国的法律规定，相关的用人单位必须支付的相关劳动者的补贴。

公司参与诉讼的授权委托书由其法定代表人签字就有法律效力，并非必须加盖该公司的公章。法定代表人是法律明确规定的，法定的，依法能代表法人行使民事权利，履行民事义务的自然人。

退出现役的士官符合下列条件之一的，转业安置：1、服现役满10年的。2、服现役期间荣获二等功以上奖励的。3、服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的。4、服现役未满10年，国家建设需要调出军队的。5、符合退休条件，地方需要和本人自愿转业的。