[律师回复] 解析：共同所有的财产亦可构成侵占罪。侵占罪乃是指行为人以非法占有之目的，擅自将受托保管的他人财产据为已有，且其金额达到较大程度，即使面临责令退回也仍然拒绝执行，应判处二年以下有期徒刑、拘役或罚金；如若涉及到更大金额或者发生了其他严重情况，则应被处以二年以上、五年以下有期徒刑，同时还需缴纳相应的罚金。法律依据：《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：按照我国相关法律法规之规定，罪犯因犯侵占罪而被判处有期徒刑，具体刑期为二至五年不等；倘若涉案金额高达2,000,000元人民币，则可视为数额巨大，应处以二年以上五年以下有期徒刑，同时还需缴纳相应的罚金。此外，若行为人擅自将受托代管的他人财产据为己有，且数额较大，在经催告后仍拒绝归还者，将面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金的严厉惩罚。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：在某些情况下，如行为人因不当得利而获益的情况，通常并不能被视为构成严重的职务侵占罪。职务侵占罪作为一种特殊形式的犯罪，其主体是公司、企业或其他单位中的特定人群体，他们利用自身职权范围内的便利条件，将本应属于单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准。若行为人被判定犯有职务侵占罪，则通常会面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚，同时还需承担相应的罚金责任。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：通常来说，侵犯他人财产权会导致拘留的惩戒。但具体而言，若行为不构成犯罪，便会遭受行政拘留的惩罚；然而若是行为已构成犯罪级别，那么就有可能面临刑事拘留的法律风险。依据我国相关法律法规，对于那些擅自将受托管理的他人财物据为己有的人，若其所占金额达到一定标准且拒绝归还，则将面临两年以下有期徒刑、拘役或罚金的严厉制裁；而当其所占金额巨大或存在其他严重情节时，则将面临两年以上五年以下有期徒刑，并同时被课以罚金。法律依据：《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：倘若同伙侵占了共同财产且金额巨大的话，将会被判定为刑事犯罪，并被视为职务侵占罪。这类行为应当受到五年以下有期徒刑或拘役的惩罚；若其行为涉及到大规模侵占，则会被判处五年以上有期徒刑，同时还有可能被判没收个人财产。在特定情况下，该同伙甚至还可被定义为其他公司或单位的员工。同样地，这些员工如利用职务之便，将本单位的财富非法据为己有的，只要涉案金额达到相应标准，就会被判定为职务侵占罪。法律依据：《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。