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劳动合同法第三十六的内容是什么？

劳动合同法第三十六的内容是用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。用人单位和劳动者协商一致，可以合法解除劳动合同。如果协商是由用人单位提出的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。

10w+浏览 2024-06-14

无租使用房屋土地使用税有谁缴纳

关于无租使用其他单位房产的房产税问题，《财政部、国家税务总局关于房产税城镇土地使用税有关问题的通知》规定，无租使用其他单位房产的应税单位和个人，依照房产余值代缴纳房产税。国家为了保护我们人民的利益，期望我国的改革开放成果由人民共享，所以在法律上规定人民可以依法享有土地使用权。

10w+浏览 2024-06-14

2024年最新《劳动法》病假是如何规定的？

1、企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。2、请长病假的职工，在病假期间与原单位保持着劳动关系，用人单位应与其签订劳动合同。劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。

10w+浏览 2024-06-14

劳动法规定年假如何计算？

一般劳动者在单位连续工作12个月以上的，可以享受带薪年假。累计工作年限在1-10年之间的，那么可以给予5天的年休假。而工作年限超过10年不满20年的话，则可以给予10天的年休假。而要是工作已经超过了20年的，则可以年休假15天。

10w+浏览 2024-06-14

上海申请廉租房的条件

1 廉租房申请人户籍登记地在本区，取得本市户籍满5年的方可申请。就是说外地的朋友必须取得上海户籍并满5年才能申请廉租房。2 在申请人为单身的情况下，要求符合晚婚年龄。3 已经离异的单身申请人要求离异满3年后方能提出申请。

10w+浏览 2024-06-14

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