遂宁精神损害赔偿侵权纠纷律师
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遂宁精神损害赔偿侵权纠纷推荐文章
盗窃案刑事附带民事赔偿受害人可以上诉吗
盗窃案经初审法院裁决后,被告若不满可在十日内向上级法院上诉。被告、辩护律师和近亲属可参与,附带民事诉讼的当事人和法定代理人也有上诉权。任何情况下,不得剥夺被告的上诉权。
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2024-06-02
刑事附带民事诉讼
损坏他人物品需要到多少起诉法院才受理
若故意破坏他人财产,且损失超过五千元,即可正式立案。同时,符合以下任一条件也需立案:故意损毁他人财物三次以上、组织三人以上共同损坏或存在其他严重情节。具体惩罚将视案情而定。请大家遵守法律法规,尊重他人财产权益,共同维护社会秩序。
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2024-06-02
诉讼管辖
医疗纠纷超过一年有效吗
医疗纠纷即便超过一年仍有效,因相关诉讼时效长达三年。若国家法律法规有特别规定,则按特定条款处理。诉讼时效从权利人知道或应当知道权益受损及义务人承担责任之日起计算。
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2024-06-02
美容及医疗纠纷
合同违约造成损失赔偿具备哪些条件
要求违约方赔偿损失,需满足以下条件:合同必须合法有效;一方未履行或违反合同义务;且此违约给另一方造成实际损失。仅在这些前提下,受损方有权要求违约方承担赔偿责任,以弥补其因违约行为而遭受的经济损失。这样的规定确保了合同双方的权益得到保障,并促进了商业交易的公平与诚信。
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2024-06-02
合同违约
职务侵占罪关于侵占的金额是如何处理
职务侵占犯罪金额的认定标准为:涉案金额6万元以上但不足40万元为数额较大,超过100万元但未满1500万元为数额巨大。量刑方面,员工利用职务便利侵占财物,数额较大者面临三年以下有期徒刑或拘役及罚金;数额巨大者,处三年以上十年以下有期徒刑及罚金;数额特别巨大者,可能判十年以上有期徒刑、无期徒刑,并需承担罚金。
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2024-06-02
职务侵占辩护
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遂宁精神损害赔偿侵权纠纷问答推荐
职务侵占罪可以到法院自诉吗
[律师回复] 解析:职务侵占罪作为公诉案件与自诉案件的结合体,受害者即被侵占企业具有自我决定是否向法院提起刑事诉讼的权利。此类犯罪行为主要表现为公司、企业或其他单位的职员,利用其在工作中所获得的职权之便,将所在单位的财务非法据为己有,且涉案金额达到一定程度。依据相关法律规定,情节轻微的会被判处五年以下有期徒刑或拘役;而情节严重者则可能面临五年以上有期徒刑,同时还需承担没收个人财产的处罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
法律咨询...
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侵占罪怎么诉讼
[律师回复] 解析:涉及侵占犯罪案件之人民法院诉讼程序如下所示:首先,应明确涉案法院的管辖权范围;其次,待确定管辖法院后,由该法院对案件进行庭前审查,此过程中需审查两方面事项:其一,一般性事务的审查;其二,被告单位的相关详细信息;再者,进入正式法庭审判阶段;随后,可在审判过程中提出补充起诉意见;最后,待所有审判环节完成后,由人民法院做出相应判决裁决。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
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挪用资金罪是侵犯吗
[律师回复] 解析:根据现行法律条款,公司、企事业单位或其他组织内的工作人员若利用职务之便,将本单位资金挪作他用或擅自借予他人,且涉及款项数量较大且逾期未归还的情况超过三个月,或者虽然未能达到三个月之久,但是所涉金额庞大且用于营利性质的活动,抑或是实施了非法行为的,将会受到审判机关判处三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚。值得注意的是,在规定的挪用资金犯罪构成要件中,其中涉及到的“数额较大”“数额巨大”以及“进行非法活动”等情况的具体数额起点,应依照本解释中对于挪用公款罪的“数额较大”“情节严重”以及“进行非法活动”的数额标准来确定,并以该标准的两倍作为执行依据。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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故意伤害罪刑法立案标准是什么
[律师回复] 解析:在中国刑法体系中,对于故意伤害罪的立案,必须遵循下列三个基本条件:首先,行为人在主观意识形态上必须是明确地表现出具有攻击性的意图或者故意;其次,行为人必须实际实施了故意侵犯他人人身安全和健康权益的行为;最后,该行为必须已经产生了对他人身体健康权的实质性损害,并且导致受害者遭受了轻伤及以上程度的伤害后果。只要同时满足这三项要求,人民法院就应依法进行立案处理。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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职务侵占罪有罚金吗怎么判
[律师回复] 解析:确实如此。根据相关法律法规,公司、企业或其他单位的从业人员,倘若出于职务便利,擅自将属于本单位的财产据为己有,且涉案金额达到一定规模,会被依法予以惩罚。若涉及金额较大者,将面临三年以下有期徒刑或是拘留,同时还需承担罚金之责;反之,若涉及金额巨大者,则将面临三年以上直至十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金之责。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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