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员工请一个月病假工资怎么算?
如果员工在工作期间请病假后会按照正常工资的百分之八十来计算和发放的,劳动者在工作期间也是难免会发生一些头痛脑热的情况,那么员工在患病的时候是可以向用人单位申请病假的,在申请时也是需要向公司的人事部门提交医院诊断的病例以及缴费证明等材料的。
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2024-05-26
无拖欠工资证明怎么写,示例是什么?
写明公司名称、没拖欠工资事项,盖章写上日期即可。如:致(公司名称)公司在以往的工程建设过程中,信誉良好,无拖欠农民工工资现象发生。特此证明。主管部门:(盖章)。日期:年月日。
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2024-05-26
身份证补办加急要多久方法是什么
加急是10天。1 本人携带户口簿到户籍所在地派出所申办;2 异地回执单的方式;3 异地补办身份证的网上通道:目前只有江西,陕西,湖南三个省有开通。
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2024-05-26
绩效奖金和绩效工资的区别是什么?
第一,目的不同。 第二,权重比例不同。 第三,要项构成不同。 第四,挂钩侧重不同。 绩效工资更多与个人绩效表现关联,直接受个人绩效表现波动的影响;而奖金意在牵引员工关注企业的整体业绩表现,主要受企业整体业绩表现的影响。
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2024-05-26
孕检检查医疗纠纷鉴定如何处理
医疗过失及因果关系确定是责任认定关键。医学上规定的如无脑、肢残等情形的胎儿,可以确定与医生失察有关,可以支持家长的诉求之外,其他功能性病变均不属于“错误出生”。医疗纠纷出现时,患者可以选择医疗服务合同违约或医疗损害赔偿起诉。对于产前B超检查失误导致产下畸型儿诉讼案由,医疗律师之间也有不同的看法。
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2024-05-26
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苏州公司垫资股份纠纷问答推荐
你好,我和男朋友分手了,他一直纠缠辱骂我,还要求我把谈恋爱时一起用的钱还给他,这种情况我要怎么处理呢?
[律师回复] 您要咨询什么问题,具体沟通!
吴增勇等
2
名律师已解答
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请问我朋友因家庭纠纷而吵架,他喷洒敌敌畏,别人误喝了,但并未造成后果,该怎么处理,能定什么罪呢
[律师回复] 投放危险物质罪,未造成后果,处三年以上十年以下有期徒刑
郭海滨等
4
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合同纠纷,很多人告一个公司,是不是告的人多了,法院执行起来才会加有效率
[律师回复] 关键还是看公司是否有偿债能力的。
李世杰等
2
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我想查我自己的身份证号怎么办
[律师回复] 你好,身份证或者户口本上都有身份证号码。
高鹏
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劳务纠纷
[律师回复] 你好,可以处理的的,坚信
浙江国超...等
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