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塔城市渎职罪立案推荐文章
劳动合同到期辞职能拿失业金吗?
劳动合同到期辞不职能拿失业金,失业金领取,必须是在已和单位解除劳动关系后,不管是想要跳槽或者是单方面被公司辞退职工权益都会有法律进行保障,且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年,你如果自己辞职或者合同到期个人不续签,是不能领取失业金的。
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2024-06-25
离职补偿金计算标准有哪些?
按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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2024-06-25
女职工在休产假期间有奖金吗?
女职工在休产假期间是没有奖金的,可以拿到产假工资。一般单位都有自己的薪酬管理制度,对工作表现好的职工发奖金鼓励。而女职工休产假,就没有参与工作中来,单位不会再发奖金,另外,高温补贴这样的待遇也不会有。
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2024-06-25
离职时有年假未休完怎么办
辞职的时候如果发现自己还有年假并未休完,此时有两种处理办法。要么在辞职之前就赶紧把年假休完,如果因为工作原因确实无法安排休年假的话,那么在与劳动者协商达成一致的情况下,可以放弃年假,不过此时单位需要支付其3倍的年假报酬才行。
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2024-06-25
2024年男职工陪产假工资发放如何规定?
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
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2024-06-25
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塔城市渎职罪立案问答推荐
父子间侵占罪立案标准如何判定
[律师回复] 解析:侵占罪的定案准则主要包括两个因素:其一,涉案金额需达到一定程度;其二,需存在其他严重情节。侵占罪的构造要素包括如下四点:第一,所侵害的权益为公私财产所有权;第二,在客观层面上,表现为未经许可而占用他人托管之款项或将他人遗留物品、地下埋藏物品擅自据为己有,且涉案金额较大,拒绝归还或交付;第三,犯罪主体通常为一般大众;第四,主观心态为故意,且以非法占有为目的。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
律图金昌
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利用他人信用卡诈骗罪立案标准是多少
[律师回复] 解析:信用卡诈骗犯罪的立案标准如下:首先,行为人使用伪造、虚假申请、废弃或者盗取他人名义的信用卡,实施诈骗行为且涉案金额达到人民币5000元以上的。其次,对于恶意透支信用卡的行为,若其涉案金额超过人民币50000元的,也将被视为构成犯罪。然而,如果在公安机关就案前,所有涉案金额已经全额偿还或者存在其他情节较轻的情况,则可以考虑不予起诉。但需注意的是,如果行为人因为信用卡诈骗而受到过两次以上的刑事处罚,则不在此限。法律依据:《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第四十九条进行信用卡诈骗活动,涉嫌下列情形之一的,应予立案追诉:(一)使用伪造的信用卡、以虚假的身份证明骗领的信用卡、作废的信用卡或者冒用他人信用卡,进行诈骗活动,数额在五千元以上的;(二)恶意透支,数额在五万元以上的。本条规定的“恶意透支”,是指持卡人以非法占有为目的,超过规定限额或者规定期限透支,经发卡银行两次有效催收后超过三个月仍不归还的。恶意透支的数额,是指公安机关刑事立案时尚未归还的实际透支的本金数额,不包括利息、复利、滞纳金、手续费等发卡银行收取的费用。归还或者支付的数额,应当认定为归还实际透支的本金。恶意透支,数额在五万元以上不满五十万元的,在提起公诉前全部归还或者具有其他情节轻微情形的,可以不起诉。但是,因信用卡诈骗受过二次以上处罚的除外。
律图阳泉
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河南敲诈勒索罪的立案标准是什么
[律师回复] 解析:在河南省内,对于敲诈勒索罪的犯罪活动,其立案的标准规定如下:即行为人须是出于非法占有的目的,通过恐吓、威胁或是要挟等手段,强行占据或获取被害人公私财产,且所涉及的财产价值需达到人民币三千元以上者,方可予以立案侦查和起诉。此外,根据相关法律法规,对于敲诈勒索公私财物的行为,若涉案金额较大或者存在多次敲诈勒索的情况,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚,同时还可能被判处相应的罚金;而如果涉案金额巨大或者存在其他严重情节的话,则将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚,同样也需要缴纳罚金;至于涉案金额特别巨大或者存在其他特别严重情节的情况下,则将面临十年以上有期徒刑的严厉惩罚,并且仍需缴纳罚金。法律依据:《刑法》第二百七十四条【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
律图临沂
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职务侵占罪多久不予追究
[律师回复] 解析:根据我囯现行法律法规所确立的追诉时效制度,针对可能存在的公职人员职务侵占违法行为提出以下适用期限:1.倘若此类犯罪涉案结果触及的是法定最高五年有期徒刑以下判决标准,那么待到五年结束之后,司法机关将不再启动刑事诉讼流程对其实施法律追究;2.若是该犯罪行为涉及的法定刑罚为五年以上、十年以下有期徒刑这一档,那么自犯罪发生之日起十年内,司法机构有权予以追诉;3.但是,如果此类犯罪行为所涉及的法定最高刑罚超过了十年有期徒刑,那么司法机关必须等待十五年期满后,方可终止对此类案件的刑事追诉程序。法律依据:《刑法》第八十七条【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉:(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
债权债务...
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偷盗窃罪立案标准是怎样的
[律师回复] 解析:关于盗窃罪的立案准则,主要包括以下三个方面:首先,如果涉及到的金额已经达到了当地政府所制定的盗窃犯罪金额标准,那么便需要对此事进行立案调查;其次,若属于撬门破窗入户盗窃、扒窃行为,或是实施盗窃过程中使用了刀刃等工具甚至带有武器的情况,即便被盗财产价值并未达到规定的数额标准,也应予以立案处理;最后,对于那些犯罪性质明显属于惯犯作案,亦或是同一人重复多次作案,以及其他虽然未达到规定的基数级别,但是其情节或者造成的后果较为严重的案件,同样应该纳入立案范畴。法律依据:《刑法》第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图青海
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