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劳动合同法26条主要内容及解读分别是什么?
《劳动合同法》第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者的权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。 劳动合同的无效或者部分无效,由劳动行政部门、 劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
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2024-06-27
房东可以单方面解除租房合同吗?
在以下情况下,房东有权单方解除合同:1、承租人违反约定方式,或者不依租赁房屋的性质而对租赁房屋进行使用收益的。2、承租人迟延支付租金,经出租人催告,仍不于催告期限内支付租金的。3、承租人未经出租人同意,将租赁房屋转租于第三人的。4、当事人对租赁期限没有约定或者约定不明确,视为不定期租赁。
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2024-06-27
劳动报酬纠纷维权可以起诉吗,申诉时效是如何规定的?
可以。“在劳动关系存续期间产生的支付工资争议,用人单位能够证明已经书面通知劳动者拒付工资的,书面通知送达之日为劳动争议发生之日。用人单位不能证明的,劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日。
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2024-06-27
2024新劳动法病假规定是什么
根据有关规定,任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗期。 医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病时,企业不得解除劳动合同的时限,也就是患病或非因工负伤职工的病假假期。
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2024-06-27
职业病防治法方针是什么?
《职业病防治法》的总则部分对职业病防治的基本方针、基本制度作出了规定。这些基本方针、基本制度主要有:1、预防为主、防治结合。这是职业病防治工作中必须坚持的基本方针。2、劳动者依法享有职业卫生保护的权利.3、实行用人单位职业病防治责任制。4、依法参加工伤社会保险。5、国家实行职业卫生监督制度。
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2024-06-27
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天门因病解雇纠纷问答推荐
我父亲有精神病,双瞎和邻居吵嘴,邻居打他,砸大门
[律师回复] 这种情况可以选择村委会调解,也可以选择报警。
文琴英
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我父亲双瞎,有精神病在家里和邻居吵嘴,邻居砸门,打他怎么处理
[律师回复] 具体情况可以说明一下吗
王奎
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第三次起诉因为自己撤诉,第四次起诉还会判离婚吗?
[律师回复] 通过线上诉讼离婚 最快7天即可一次判离
张锐等
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你好,请问我去年买的房子,本来是今年12月底交楼结果现在六月份停工了,目前小区就内部装修(因为交付标准是带装修的)和小区绿化没搞,我现在该怎么做
[律师回复] 你是遇到经济纠纷了吗?
刘帅
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你好!我写了辞职申请表没到时间我因为临时有事想提前离开但是他们不同意怎么办?
[律师回复] 自己与单位协商,你再权衡利弊,是否自动离开
吴武林
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