渭南离职劳动仲裁律师
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法定节假日要向劳动者支付工资吗
1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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2024-09-25
单位违反劳动法高温补贴不发的处罚措施是什么?
单位违反劳动法规定,不发高温补贴的话,经过职工举报,社会保障部门可以要求企业限期改正,补发高温补贴,企业置之不理的,可能面临两千到一万的罚款,这属于行政责任。根据劳动法及相关法律,高温补贴是强制性规定。
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2024-09-25
2024年男职工陪产假工资发放如何规定?
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
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2024-09-25
员工离职证明书有什么用?
1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系。2、证明按照正常手续办理离职。3、证明是自由人,可以申请失业金或应聘新的职位。4、可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等。
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2024-09-25
做兼职不发工资怎么办?
1 协商解决。2 到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队。公司不按时支付员工兼职工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。3 也可以直接申请仲裁。4、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
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2024-09-25
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渭南离职劳动仲裁问答推荐
劳动仲裁
[律师回复] 劳动仲裁劳动仲裁劳动仲裁劳动仲裁劳动仲裁劳动仲裁劳动仲裁劳动仲裁劳动仲裁
江苏王牌...等
2
名律师已解答
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律师您好,十多年前人事调动纠纷,法院裁决通过人事部门处理,但人事部门不处理,贵所可以接这个案子吗?
[律师回复] 遇到这种棘手的情况确实很让人困扰。你可以先冷静下来,整理一下思路,看看还有没有其他可能的解决办法
杨益等
3
名律师已解答
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店里打工,没有签劳动合同,老板拖欠工资,可以劳动仲裁吗?
[律师回复] 你好,有什么可以帮助你的
谢显恒
1
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在公司上班和公司投资买了一台车,现在不在公司上班了,因未交社保被迫离职仲裁了,现在要求退股公司老板不理睬怎么办
[律师回复] 您好,当时投资有签订合同吗
陕西丰采...等
2
名律师已解答
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我是兰州的,在兰州申请仲裁,18号开庭,想请代理律师出庭
[律师回复] 你好,我是王律师,你是什么事。
王永吉等
4
名律师已解答
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