1、调整范围。2022年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。 2、调整水平。全国调整比例按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定。各省以全国调整比例为高限确定本省调整比例和水平

举证期限的起算点是从被告收到法院传票的那一天开始计算，一般民事诉讼的举证期限就是15天，如果举证期间的最后一天为法定节假日的话，法定节假日不算在举证期限期间，举证期限会顺延到节假日的第一日为期间届满日。超过法定举证期的，将视为主动放弃举证。

1、个人的侵权、2、网络经营者的侵权、3、商业公司的侵权、4、软硬件设备供应商的侵权、5、其他形式的侵权。

我们国家是一个法律非常健全的国家，对于我们的工作方面是有非常严格的规定的。我们大家对于工作方面的问题肯定也是非常关心的，其中就有劳动合同。劳动合同当中有很多的条款，是劳动者和用人双方都不能违反的。那么违反劳动合同竞业禁止条款如何起诉？

用人单位如果坚持不给开离职证明的话一般应该向当地的劳动监察部门进行投诉，假如在工资以及经济补偿金方面不存在其他争议的话，这种事情我们肯定没有必要申请劳动仲裁的。不过，如果离职的这种情况是正常的话，相信公司是不会不开离职证明的。