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新公司开通社保要什么资料
单位和法人的公章、身份证复印件、企业营业执照原件加复印件、组织机构统一代码证原件和复印件、税收登记证原件和复印件、单位经办人身份证复印件、社会保险登记表。
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2024-05-30
判刑4年在监狱出来还会坐牢吗
被判四年刑期的罪犯,服刑期满后一般不再需要坐牢。但服刑期间表现良好或有立功行为,可能获得减刑,实际执行刑期不得低于两年。刑满释放后是否会再犯罪因人而异,有些人在认识到犯罪的严重后果后会选择不再犯罪。
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2024-05-30
刑事处罚辩护
企业资产法拍后变更合法吗
企业资产经司法拍卖后的变更是否合法,取决于是否符合相关法律规定。在我国,有限责任公司的股权变更需遵循《公司法》等相关法律。股东间可自由转让股权,但向非股东转让需经其他股东过半数同意,并通知其他股东,30日内未答复则视为同意。因此,司法拍卖后的资产变更,若符合这些规定,则合法。
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2024-05-30
公司变更
最新退休工龄工资标准是什么
基本工资:工人按照工 人资格定:15年以下工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30 年工龄3000元,40年工龄3500(随国民经济增长。工龄工资(含工龄):每年30元,随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是 对老工人的照顾问题,更重要的是鼓励终身从事工人工作,有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。
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2024-05-30
第三次签订劳动合同如何签约?
很多员工在接受了单位的两次合同续签之后在面临第三次时总是会因为单位的拖延而被侵犯权利,那么,第三次签订劳动合同如何签约?其实第三次的签订除了要结合员工的协商规范以外还需要额外增加没有固定期限的待遇。下面来看看具体的内容。
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2024-05-30
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文山劳务出资纠纷问答推荐
收银员职务侵占和盗窃罪的区别
[律师回复] 解析:在犯罪构成要素上,职务侵占罪的实施者须具备特定身份条件,即必须由公司、企业或其他组织的从业人员所实施。相比之下,盗窃罪的犯罪主体具有普遍性特征,年龄达到法定标准且不论其职业为何,皆可视为适格的犯罪主体。其次,两罪所涉及的犯罪对象亦有所差异。职务侵占罪的侵犯客体仅限于本单位的财产权益;然而,盗窃罪的侵犯客体却不仅局限于此,它还涵盖了他人的财产权益,包括公共和私人财产,并且这些财产往往在犯罪行为发生之前并不属于犯罪嫌疑人自身所掌控。最后,在犯罪手段方面,职务侵占罪通常是通过利用职务之便非法占有本单位实际管理的财产;而盗窃罪则主要表现为采取秘密窃取的方式来获取他人的财产。法律依据:《刑法》第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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共同职务侵占罪是以金额量刑怎么算
[律师回复] 解析:多人职务侵占是指两位或以上的工作人员,通过其职务上所获得的便利条件,对公司、企业或者其它单位的资产进行非法占有,这是严重违反我国相关法律规定的行为。对于此类事件,涉案金额将由所有参与者共同承担。2、根据我国相关法律法规,公司、企业或者其他单位的工作人员,如果利用职务上的便利,将本单位的财产非法据为己有,金额达到5000元至1万元以上的,将被视为犯罪行为并予以追究。在这种情况下,共同犯罪的涉案金额将按照所有参与者的总和来计算。法律依据:《最高人民法院最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。刑法第二百七十二条规定的挪用资金罪中的“数额较大”“数额巨大”以及“进行非法活动”情形的数额起点,按照本解释关于挪用公款罪“数额较大”“情节严重”以及“进行非法活动”的数额标准规定的二倍执行。刑法第一百六十四条第一款规定的对非国家工作人员行贿罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释第七条、第八条第一款关于行贿罪的数额标准规定的二倍执行。
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一人公司构成职务侵占罪吗
[律师回复] 解析:是的,当个体经营者的雇员运用其职务上的便利,非法占有公司的财产且涉及金额重大或存在其他情节恶劣情势之时,便可能被判定犯有职务侵占罪。对于公司、企业乃至其他组织机构中的员工,倘若他们滥用职权,将本应归属单位所有的财务据为己有,且所涉金额达到了较大的标准,那么便应当面临三年以下有期徒刑或是拘役,并且还需承担相应的罚金处罚;若此类行为涉及的金额庞大无比,那么便可能面临三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金处罚;而当这类行为涉及的金额极其巨大,那么便可能面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同时也必须承担罚金处罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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不构成职务侵占罪算盗窃幺
[律师回复] 解析:首先,刑事犯罪中的盗窃罪通常为一般主体,即适用于所有公民,无需特定的身份;然而,职务侵占罪仅针对公司、企业或者其他组织的从业者,属于特殊主体范畴。其次,盗窃行为与职务便利之间无必然联系,而职位侵占则必须是利用在处理和监管财产过程中的职责方便,而非仅仅因公务活动所处的职位便利。最后,盗窃罪的非法占有对象不受限制,可以涉及任何类型的公共和私人财产,但职务侵占罪所侵犯的对象只能局限于该组织内部的财产,且必须是由犯罪嫌疑人亲自操控和管理的。法律依据:《刑法》第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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职务侵占罪100多万量刑判多久
[律师回复] 解析:鉴于职务侵占100万元属于数额巨大的情况,我国法律对于此类行为有所规定。根据律法规定,公司、企业,亦或是其他单位中的工作人员,由于其职位之便,利用职权,非法地将所在单位的财务据为已有,只要涉及金额达到一定程度,就会被追究相应的刑事责任。具体而言,即案件情节轻微者,判处三年以下有期徒刑或拘役,并处以罚金;情节严重者,判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要并处罚金;而情节最为恶劣者,则需判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同时还需缴纳罚金。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚《最高人民法院最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条刑法第一百六十三条的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。第一条贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为“数额较大”。第二条贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的,应当认定为“数额巨大”。
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