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温州劳务案件推荐文章
入职合同可以有技术服务费么
入职合同通常不涉及技术服务费用。但如企业需为员工提供特定技术培训或特殊服务,并希望在合同中明确员工承担相关费用,可在入职合同中增列相关子条目。此行为必须在法律及公正原则下进行,不得侵犯员工权益。
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2024-06-08
劳动合同
2024年最新《劳动法》病假是如何规定的?
1、企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。2、请长病假的职工,在病假期间与原单位保持着劳动关系,用人单位应与其签订劳动合同。劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。
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2024-06-08
2024年申请低保的条件有哪些
户籍状况、家庭收入和家庭财产是认定低保对象的三个基本条件。持有当地常住户口的居民,凡共同生活的家庭成员人均收入低于当地低保标准,且家庭财产状况符合当地人民政府规定条件的,可以申请低保。低保标准、家庭财产状况条件可咨询户籍所在地人民政府民政部门。
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2024-06-08
普通员工竞业限制劳动仲裁如何处理
若劳动者违反竞业限制,雇主有权依法追究其违约责任,赔偿金额按双方事先约定。相反,若劳动者遵守规定,雇主在解除或终止劳动合同时,需按月支付经济补偿金,具体金额依据竞业限制期限的协议约定。这样的制度既保护了雇主的商业利益,也确保了劳动者的合法权益,实现了双方利益的平衡。
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2024-06-08
劳动仲裁
股权纠纷案件律师收费标准有哪些
在农村地区,偷电行为应视为盗窃罪,据我国《刑法》规定,盗窃行为包括盗窃电力等传统或新型能源。量刑标准上,盗窃罪属数额犯,量刑依据为被盗财物价值量。偷电行为应根据行为人少收取的电费来衡量其违法程度。
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2024-06-08
股权
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温州劳务案件问答推荐
构成洗钱罪符合哪些条件
[律师回复] 解析:关于洗钱罪的认定标准如下:首先,该犯罪行为的实施者应当是一般性的自然人或法人;其次,从主观心理角度来看,洗钱犯罪应被视为故意实施罪行;再者,该犯罪行为所涉及的法益主要包括金融市场秩序以及社会经济活动的有效监管秩序;最后,从客观事实上来看,洗钱罪往往表现为犯罪分子为他人开设银行资金账户或是向其提供已有的银行资金账户以供其利用等具体的行为方式。法律依据:《刑法》第一百九十一条为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:(一)提供资金帐户的;(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;(三)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;(四)跨境转移资产的;(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
律图西宁
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名律师已解答
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职务侵占罪最轻判多少年
[律师回复] 解析:对于那些服务于某家公司、商业机构或其他组织的职员而言,如果他们在履行职责过程中,放任利用职务之便实施不法行为,从而将本应归属于单位所有的财产非法据为己有,且非法侵占的涉案金额达到一定程度时,将会面临法律的严惩。根据相关法律规定,若涉案金额相对较大,那么相应的处罚将是三年以下有期徒刑或者拘役,同时还会被课以罚金;而若是非法侵占金额巨大,那么相应的刑事责任将是三年以上十年以下有期徒刑,同样也会伴随罚金的处罚;至于数额达到特别巨大的情况下,则可能面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的刑罚,并且同样需要承担罚金的处罚。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图石景...
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名律师已解答
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判断是否构成寻衅滋事罪的三要件
[律师回复] 解析:寻衅滋事罪成立所需具备的三项要素如下所述:首先,主体必须是年龄超过十六周岁且具备刑事责任能力的自然人;其次,犯罪行为所侵害的客体须为社会公共秩序;最后,追究其刑事责任时应注意,行为人应当对其行为可能导致社会秩序被破坏的严重后果持有明确的主观故意,也就是说他们明知道自己的行为会引发这样的危害结果,却仍然抱持着希望并放任这种结果的发生。法律依据:《刑法》第一百九十三条有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:(一)随意殴打他人,情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
律图中山
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适用于取保候审的条件包括什么
[律师回复] 解析:关于取保候审这一制度的具体适用情况可以具体细分为以下几个方面:首先是当被指控者可能会受到管制、拘役或是与其他刑罚并用的独立刑罚时,即可考虑采用取保候审这一措施;其次,如果被指控者可能会面临有期徒刑等较重刑罚,但采取取保候审不会对社会造成明显的威胁和损害时,也可适用取保候审;再者,若被指控者患有严重疾病、生活无法自理,或正处于孕期或哺乳期,且采取取保候审不会对社会产生危害时,同样可以考虑使用取保候审;最后,在案件审理过程中,若羁押期限已到,而案件仍未审结完毕,此时也需考虑采用取保候审。法律依据:《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
律图梧州
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宝山区职务侵占罪立案标准是怎样的
[律师回复] 解析:根据《中华人民共和国刑法》及相关司法解释,对上海市范围内涉嫌职务侵占犯罪行为的审查和诉讼标准如下:个人主观上故意将属于本单位所有的占据为已有,且侵占财产价值达到人民币五千元至一万元以上的,即应当依法作为职务侵占犯罪案件进行立案追诉,并依据涉案金额大小给予相应的刑事处罚。具体而言,涉案金额在人民币五千元至一万元之间的,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚,同时还需缴纳罚金;若涉案金额较大,则将被判处三年以上、十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金;而对于涉案金额特别巨大者,将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩罚,并且仍需缴纳罚金。法律依据:《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第八十四条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,应予立案追诉。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
律图晋城
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