武川县商品房担保纠纷律师
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武川县商品房担保纠纷推荐文章
公司未按照规定缴纳社保怎么办
公司没有按照规定缴纳社会保险的,职工可以到社保局,劳动局等相关部门投诉,原则上也可以直接申请劳动仲裁,但一般情况下到社保局投诉之后,如果情况属实,社保局就会责令用人单位在指定的时间内补足,若逾期仍不缴纳,将进行行政处罚。
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2024-06-25
社保交满15年,人死了怎么办?
社保交满15年后死亡的,里面的钱就应当由其家属或法定继承人领取!会依据申请,结清死者的账户本金和利息,其中的个人缴纳款项一次性退还给其继承人,单位缴费部分则划入统筹基金。申请人需要带着死亡医学证明、身份证、与死者的关系证明以及死亡人员或办理人的社保卡等相关资料到社保局申请办理即可。死亡的,不仅会结清账户还会发放一定数额的丧葬费以及抚恤金。
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2024-06-25
上海市工伤保险实施办法2024具体规定有哪些?
工伤保险属于一种只有用人单位承担费用的社会保险制度,用人单位不能要求职工承担工伤保险费用,根据国家相关法律规定和要求,劳动者与用人单位建立劳动关系后,用人单位需要为劳动者及时申请办理和缴纳社会保险。
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2024-06-25
北京绿卡申请条件需要社保记录吗
申请北京绿卡是需要社保记录的,根据相关部门的规定,不仅需要社保缴费记录,还需要允许房屋出租的证明和亲友关系证明。
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2024-06-25
交满15年社保退休后领多少退休金
交满15年社保退休后每个月都可以领取退休金,月养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=本人退休时当地上年度职工月平均工资乘20%;个人账户养老金=本人帐户存额÷120。是最低缴满15年,如果现在还没到退休年龄的话,可能有的地区会要求一直缴纳到退休年龄。
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2024-06-25
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武川县商品房担保纠纷问答推荐
指使员工被刑事拘留怎么承担责任
[律师回复] 解析:首先需要明确的是,虽然当事人遭受了刑事拘留,但这并不意味着他已经“被依法追究刑事责任”。在劳动者是否触犯法律并导致严重后果尚未定论的情况下,用人单位没有权利以此为由直接解除与其所签订的劳动合同。其次,当劳动者因违法行为受到刑事处罚时,用人单位有权单方面解除与该劳动者之间的劳动关系。因此,对于那些正在接受刑事拘留的员工,企业完全有权力直接解除其劳动合同。关于拘留的含义,它主要是指对人身自由进行限制和剥夺的一种手段。具体来说,拘留可分为三类,即刑事拘留、行政拘留及民事拘留。其中,刑事拘留作为刑事诉讼过程中采取的一种强制性措施,具有重要意义;行政拘留则属于治安管理领域内的行政处罚措施;至于民事拘留,它则属于司法行政性质的处理方式,同样是民事诉讼程序中的一种强制性措施。法律依据:《刑事诉讼法》第六十四条人民法院、人民检察院和公安机关根据案件情况,对犯罪嫌疑人、被告人可以拘传、取保候审或者监视居住。在对犯罪嫌疑人的审理过程中,如果有符合传、取保候审或者监视居住情况的,可以不对其进行拘留处理。
律图陇南
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路上捡到贵重物品算盗窃罪吗
[律师回复] 解析:在正常情况下,在道路上捡到珍贵财物并不会被视为犯罪行为。根据中国现行《中华人民共和国刑法》的明确规定,所谓的盗窃罪,是指个人以非法占有为目的,通过秘密手段获取他人财产的违法行为。然而,对于拾得遗失物的行为,则属于民法领域的范畴,应当严格遵守“拾金不昧”的道德准则,尽快将所拾之物归还给失主或者交由当地公安机关处理。若有故意拒绝归还的情形发生,那么就有可能触犯侵占罪,这是另外一个需要考虑的法律问题。因此,单纯的捡拾行为本身并不足以构成盗窃罪。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大或者多次盗窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图市区
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贩卖毒品罪被刑事拘留后多久宣判
[律师回复] 解析:在刑事案件中,从犯罪嫌疑人被实施拘捕措施直至最终宣判的时长往往会因为各种复杂性如案件的详细情况、相关证据的搜集以及审判过程中的各种环节等多种因素而有所差异。一般的情况下,这个过程可能会跨越数个月至一整年不等。当法院收到检察机关提起诉讼的请求之后,通常需要在一个月的期限之内进行开庭审理,并且必须在审限内做出最终判决。然而,关于实际的审理时间却并没有明确的规定。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百八十二条人民法院受理公诉案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有本法第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月;因特殊情况还需要延长的,报请最高人民法院批准。
律图酒泉
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湖南单位受贿罪律师费用由谁承担
[律师回复] 解析:关于诉讼费用的负担主体一直以来都是广大诉讼当事人尤为关注的话题之一。以下为您详细解答各类案件中诉讼费用由谁承担的疑问:首先,我们可以观察到的是,在大量案例中,原告会在其诉讼请求部分明确请求被告承担诉讼费用,这充分反映出原告的意愿:希望由被告支付诉讼费用。然而,此种诉讼请求未必会被法院全盘采纳,因为根据相关法律规定,诉讼费用的总体原则是由败诉方承担。其次,在遵循基本原则的同时,也存在着特例情况。例如,某些案件中的诉讼费用负担可先行由当事人自行协商解决(如达成调解协议的案件以及离婚案件等),若协商无果则交由法院裁决。因此,对于诉讼费用由谁承担的问题,严谨的回答并非简单地说“由对方承担”或“由败诉方承担”,而应理解为“通常情况下由败诉方承担,但在特殊情况下可能有所不同...”最后,关于律师费的负担主体,我国现行法律体系中尚未出台一部如同《诉讼费用交纳办法》那样适用于所有案件的统一性法律法规。法律依据:《律师收费管理办法》第九条实行市场调节的律师服务收费,由律师事务所与委托人协商确定。律师事务所与委托人协商律师服务收费应当考虑以下主要因素:(一)耗费的工作时间;(二)法律事务的难易程度;(三)委托人的承受能力;(四)律师可能承担的风险和责任;(五)律师的社会信誉和工作水平等。
律图益阳
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公司合同诈骗罪由谁承担
[律师回复] 解析:若公司职员犯下诈骗罪行,应由其自担相应的刑事责任,公司无需为此承担任何法律责任。同时,鉴于该类行为严重违反了职业道德及法律法规的规定,公司可依法解除与其所签订的劳动合同关系。对于诈骗行为的责任判定以及相应刑罚的适用,主要依据涉案金额的多寡进行区分,相应的处罚措施可能包括有期徒刑、拘役、管制、罚金等多种形式。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
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