劳资争端案件终结期依情况复杂度和审理阶段而异。劳动仲裁一般45日内裁决，复杂案件可延15天。法院诉讼中，普通程序6个月内审结，可延长至12个月；简易程序则3个月内完成，确保公正高效处理。

在缴纳失业保险费的时候，用人单位一般是需要按照本单位应参加保险职工上一年度月均工资总额的1、5%来进行缴纳，但应当由劳动者个人承担的部分，则就只是按照本人上年度月平均工资的0.5%来缴纳失业保险费。但要是无法核定缴费工资基数的话，则也可以按照当地上年度职工平均工资来计算。

解除取保候审后，案件撤诉时机依据案情评估。若调查确认无需追责，应立即撤案。若需深入侦办，撤诉或延迟。证据充分证明无罪或犯罪情节极轻、危害小，不足以定罪时，应考虑撤诉。

法定节假日与休息日是有区别的，劳动者在休息日加班的单位可以安排补休;但法定节假日加班的，单位必须向其支付不低于日或小时工资标准300%的加班费，不能以调休的方式拒不支付加班费。

企业所得税前允许扣除的税金主要有：纳税人按规定缴纳的消费税、营业税、资源税、关税、城市维护建设税、土地增值税、教育费附加等产品销售税金及附加。此外还有企业发生的房产税、车船使用税、土地使用税、印花税等。但不包括已经计入管理费用中的房产税、车船使用税、土地使用税、印花税。增值税属于价外税，不在扣除之列。