武陵区供暖费单位缴纳纠纷律师
王芳律师
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擅长: 债权债务、婚姻家庭、交通事故
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武陵区供暖费单位缴纳纠纷推荐文章
土地闲置是否缴纳土地使用税吗?
土地闲置也是需要缴纳土地使用税的,但对于企业尚未利用的土地,可以向土地管理部门提出免税申请,在审查后,是可以免征土地使用税的,但一般情况下都是需要按照实际面积征收的。
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2024-05-29
公司法认缴期限是什么时候?
公司法当中对注册资本认缴期限的规定是需要由股东方面自己来进行约定,法律方面是不会做任何的限制。但是在确定注册资本认缴的期限时需要根据切身实际情况来决定,但是我们国家规定了注册资金的认缴期限是在三十年内,三十年内缴纳上就可以。
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2024-05-29
单位不给开离职证明怎么办
用人单位如果坚持不给开离职证明的话一般应该向当地的劳动监察部门进行投诉,假如在工资以及经济补偿金方面不存在其他争议的话,这种事情我们肯定没有必要申请劳动仲裁的。不过,如果离职的这种情况是正常的话,相信公司是不会不开离职证明的。
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2024-05-29
单位宿舍居住证明范本是什么
居住证明兹证明张三(身份证号)为我司员工,因工作关系现居住我单位宿舍(地址:市×区×路×号×小区×号楼×室 特此证明 证明单位(盖章:年×月×日。
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2024-05-29
取暖费发放标准2024年内容是什么?
(一)机关、事业单位在职人员和离退休人员每人每个取暖期的取暖费标准由现行标准分别提高到:省级1550元,厅级1100元,处级950元,科级及以下800元。(二)城市低保户每人每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到600元。(三)农村低保户和农村五保户每户每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到200元。
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2024-05-29
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武陵区供暖费单位缴纳纠纷问答推荐
缴纳五险一金需要什么材料
[律师回复] 解析:成功注册新员工五项社会保险所需材料如下:首先,员工需向我们提交其有效的身份证复印件,并附有其1寸规格且为白色背景的免冠照片;其次,员工还需要填写详细完整的个人信息登记表以及社会保险增员表。对于那些之前曾在其他企业或机构缴纳过社会保险的员工来说,只需如实填写社会保险增员表就能够满足要求。在此过程中,单位的社保经办人员(通常是人事部门的专业成员或由行政渠道进行代办的工作人员)需要携带齐全包括单位社保证以及公章在内的所有参保人员的相关资料,前往当地的社保部门进行集中办理。支付全部费用后,社保部门将为广大员工发放精心制作的社保卡,通过这张社保卡,员工们就能够便利地查询到自身社会保险缴费情况的详尽记录了。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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非吸罪是经济纠纷案吗
[律师回复] 解析:非法集资行为无疑属于我们所关注的经济犯罪之一。从经济学角度来看,经济犯罪大致可以分为两大部分,一类是我国《中华人民共和国刑法》(以下简称“刑法”)分则第三章中所规定的破坏社会主义市场经济秩序罪行;而另一类则是我国刑法分则第五章中所明确规定的侵犯财产权益的犯罪,除了这两大类别之外,我国刑法分则在其他章节中还列举了一些侵犯经济领域内特定利益的犯罪类型,例如制造、销售假冒伪劣药品罪、走私贩卖毒品罪以及贿赂罪等,这些都被视为经济犯罪的重要组成部分。法律依据:《关于审理非法集资刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第二条实施下列行为之一,符合本解释第一条第一款规定的条件的,应当依照刑法第一百七十六条以非法吸收公众存款罪定罪处罚:(一)不具有房产销售的真实内容或者不以房产销售为主要目的,以返本销售、售后包租、约定回购、销售房产份额等方式非法吸收资金的;(二)以转让林权并代为管护等方式非法吸收资金的;(三)以代种植(养殖)、租种植(养殖)、联合种植(养殖)等方式非法吸收资金的;(四)不具有销售商品、提供服务的真实内容或者不以销售商品、提供服务为主要目的,以商品回购、寄存代售等方式非法吸收资金的;(五)不具有发行股票、债券的真实内容,以虚假转让股权、发售虚构债券等方式非法吸收资金的;(六)不具有募集基金的真实内容,以假借境外基金、发售虚构基金等方式非法吸收资金的;(七)不具有销售保险的真实内容,以假冒保险公司、伪造保险单据等方式非法吸收资金的;(八)以投资入股的方式非法吸收资金的;(九)以委托理财的方式非法吸收资金的;(十)利用民间“会”、“社”等组织非法吸收资金的;(十一)其他非法吸收资金的行为。
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房地产年终奖要缴税吗
[律师回复] 解析:在支付年终奖方面,需要按照税法的相关要求进行合理缴税。特别是针对那些享有除年度一次性奖金之外的其他各类名义奖金如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖以及考勤奖等职员而言,必须遵循税法规定将这些奖金与当月的工资和薪资收入合并计算,然后依法缴纳个人所得税。法律依据:《关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》第二条纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,并按以下计税办法,由扣缴义务人发放时代扣代缴:(一)先将雇员当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额,应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额,按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。(二)将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金,按本条第(一)项确定的适用税率和速算扣除数计算征税,计算公式如下:1.如果雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的,适用公式为:应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数2.如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的,适用公式为:应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数
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派出所跟未成年录口供成立吗
[律师回复] 解析:依法设立。派出所在进行未成年人口供时,其法律效力无疑是毋庸置疑的,并能以此作为可靠的证据加以采用。未成年人口供的过程中,应确保监护人或者法定代理人在场监督,倘若监护人或者法定代理人事先不能够到场配合此项工作,亦须由特定机构人员代替其在场履行职责。法律依据:《中华人民共和国未成年人保护法》第五十六条公安机关、人民检察院讯问未成年犯罪嫌疑人,询问未成年证人、被害人,应当通知监护人到场。
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仅凭被害人口供能定强奸罪吗
[律师回复] 解析:在大多数情况下,仅凭被告人的口头陈述来定罪是远远不足够的,还需要有其他关键性的证据进行佐证。在未取得DNA检测结果以及被害人抵抗、嫌疑人实施暴力手段等相关实物证据和鉴定报告之前,我们无法得出确切的结论。因此,犯罪事实的认定必须依据全部证据材料进行综合分析与判断。法律依据:《刑法》第二百三十六条【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。(四)二人以上轮奸的。(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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