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公司不给签合同不交社保怎么办
企业未签劳动合同且未缴社保,员工可采取以下策略:首先,依据《劳动合同法》第八十二条,企业未与员工签订书面合同,需支付双倍工资赔偿。 其次,对于未缴社保,员工可要求企业补缴,但无法获得赔偿;社保机构可依法处罚并责令企业补办参保手续。
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2024-05-01
社保纠纷
公司降职降薪员工不同意怎么办
公司欲对员工降职降薪,员工反对时,企业应允许其留原岗。劳动合同变更需双方协商一致,且以书面形式确认。 除合同另有规定,未经协商和书面确认,企业无权擅自调岗。双方应继续履行原合同。员工应了解权益,坚持合理要求,必要时可寻求法律帮助。
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2024-05-01
劳动争议
合同期内辞职单位不同意怎么办
合同期内辞职遭拒,劳动者应要求单位解释。依据《劳动合同法》,劳动者可提前三十日书面通知单位解除合同,试用期仅需提前三日。 单位违法时,劳动者可立即解除合同。单位拒办离职手续,可申请劳动仲裁或投诉劳动监察。单位应开具解除或终止合同书面文件,办理档案和社保关系转移。
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2024-05-01
劳动关系
一年期合同到期员工不愿意续签怎么办
一年期合同期满后,员工若不愿续签,通常无权要求单位支付赔偿或经济补偿。 但若因单位降低原合同约定条件导致员工拒签新合同,员工则有权要求单位支付经济补偿。面对此情况,双方应坦诚沟通,明确原因,依法处理。员工可保留相关证据,必要时维护自身权益。
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2024-05-01
劳动合同
续签合同需要什么流程和手续
续签合同流程如下:双方协商后,可重新订立合同或协商延续原合同,原合同仍具法律效力。若承租方继续使用房屋并支付租金,出租方无异议,则原合同有效。 查询租房合同编号,可拨打住房租赁管理服务中心电话,提供个人信息及租赁地址;或携带居住证、身份证及合同至房管局查询。
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2024-05-01
合同订立
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请问土地纠纷您这边可以受理吗
[律师回复] 个人纠纷还是和单位之间的纠纷
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交通事故经济赔偿协议书是一次性赔偿吗?
[律师回复] 您好,您的案件具体是什么情况?
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您好,民间借贷纠纷的,欠了6000元,对方把我起诉了,我这两天还了4000,剩下的下个月发工资还,对方不撤诉。开庭我这边过不去!会限制啥东西吗
[律师回复] 电话咨询是免费的,也说的清楚
河南光法...等
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你好我想你好,我想咨询一下关于劳动纠纷的相关问题。
[律师回复] 你好,可以说说具体情况吗
冷婷婷等
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请问您这边处理劳动纠纷吗
[律师回复] 你好,处理的,请先描述一下具体案情
王诗婷等
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