西藏修理合同违约调解律师
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2024年企业退休人员养老金调整方案是什么?
1、调整范围。2022年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。 2、调整水平。全国调整比例按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定。各省以全国调整比例为高限确定本省调整比例和水平
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2024-05-29
建设工程施工许可证办理流程
领取申请表;建设单位持单位及法定代表人盖章的申请表和有关证明文件提出申请;发证机关在收到申请和证明文件后,对于符合条件的在15日内从那颁发许可证,要补充的限期补正,审批时间可以相应顺延。不符合条件的也是15日内通知建设单位并说明理由。
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2024-05-29
商业贷款转公积金贷款怎么办理
1、借款人带好上述材料到公积金中心,经中心工作人员初审后,委托银行出具信用报告,信用良好的,进入下一步流程。2、填写《商业性住房贷款转公积金贷款申请审批表》,借款人再拿此表到原贷款银行信贷部门盖章,并从银行调出他项权证复印件(需加盖银行公章)。
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2024-05-29
甘肃农村宅基地管理办法
为加强宅基地管理,严格控制农村村民住宅建设占用耕地,根据《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国土地管理法实施条例》、《甘肃省实施<中华人民共和国土地管理法>办法》及有关规定,结合本市实际,制定本办法。
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2024-05-29
2024年住房维修基金收费标准是怎么规定的
住房维修基金的收费标准是按照为当地住宅建筑安装工程每平方米造价的5%至8%收取的。但是,当地的主管部门可以根据本地区的情况,适当的调整房屋维修基金的收费标准。对业主个人而言,需要交纳的房屋维修基金就不一样了,因为购买的房子的面积都有差别。
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2024-05-29
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西藏修理合同违约调解问答推荐
停车时剐蹭了别人车辆,我方全责,也报了保险保险让正常定损赔偿,但对方要求更换而不是维修,并且要求折损费用和误工费,否则起诉,合理吗
[律师回复] 你好,目前对方主张多少金额?
王佳鹏
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和公司签订了解除劳动协议,但是公司没有按协议给我工资,我可不可以就这协议约定的工资直接起诉公司,让他给我
[律师回复] 你好,协议的工资具体是多少呢
陈平凡等
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发朋友圈众筹开店违法吗
[律师回复] 解析:假如您遵循特定程序并在职责明确的平台上实施众筹行为的话,那么这种行为将是正当且合法的。然而,倘若您私自发起此类活动,则将会构成违法。根据中国法律的明文规定,除非经由中国人民银行的事先依法批准,否则任何法人和个体都无权私自设立金融机构或从事与金融相关的业务活动。假如上述活动涉及到的总金额达到了人民币20万元及以上,我们有理由认为这已经超出了民事事务处理的范畴,甚至可能构成了刑事犯罪——即非法吸收公众存款罪。法律依据:《中华人民共和国刑法》第一百七十六条非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款,扰乱金融秩序的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。有前两款行为,在提起公诉前积极退赃退赔,减少损害结果发生的,可以从轻或者减轻处罚。
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聚众斗殴罪能调解吗
[律师回复] 解析:通常而言,在群体冲突纠纷得以终结之时,往往并未存在调解之程序便直接转入到司法诉讼阶段。倘若在此期间出现了涉及严重人身伤害的刑事犯罪行为,则此类案件亦无法通过私人间自行协商方式予以解决;为防止类似冲突再度上演且确保对违法者实施适当惩戒,此种情况下,司法机关势必要介入其中以维护社会秩序。然而,如若仅为轻微程度的侵权行为,则无需动用法律资源进行过重处理,完全可经由调解途径妥善解决。法律依据:《刑法》第二百九十二条聚众斗殴的,对首要分子和其他积极参加的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;有下列情形之一的,对首要分子和其他积极参加的,处三年以上十年以下有期徒刑:(一)多次聚众斗殴的;(二)聚众斗殴人数多,规模大,社会影响恶劣的;(三)在公共场所或者交通要道聚众斗殴,造成社会秩序严重混乱的;(四)持械聚众斗殴的。聚众斗殴,致人重伤、死亡的,依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
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名律师已解答
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退休返聘人员未签劳务协议算违法吗
[律师回复] 解析:对于退役回归就业市场的员工而言,并不强制要求签订正式的劳动合同以及缴纳社会保险和住房公积金等,这符合相关法规的要求。公司也无需为这些人员支付最低工资水平以上的薪资,当顺利结束雇佣关系时,亦无需向其支付相应的经济赔偿费。然而,尽管未签订劳动合同并享受这一优惠待遇,但用人单位在招聘这些技术娴熟经验丰富的退休人员时,则应全面评估他们的健康状况,并且有责任为他们投保一定的商业保险以提供更多的保障。法律依据:《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。
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名律师已解答
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