自由就业人员缴纳社保有两种方式。一种缴纳的时候可以携带自己的身份证和户口本等相关材料到当地的社保服务大厅办理缴纳社保的手续，如果觉得麻烦的话可以考虑让社保代办公司代缴。但是自由职业人员只能办理医疗和养老保险。

《劳动法》中并没有关于产检假的规定，关于产检假的规定是《女职工劳动保护特别规定》中规定的。《女职工劳动保护特别规定》第六条规定，怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。

职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：1、连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给。2、连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给。3、连续工龄满20年不满30年的，按本人工资的90%发给。4、连续工龄满30年及其以上的，按本人工资的95%发给。

公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。

劳务报酬个人所得税计算公式：应纳税所得额 劳务报酬（少于4000元） 800元。应纳税所得额 劳务报酬（超过4000元） × （1 20%）。应纳税额 应纳税所得额 × 适用税率 速算扣除数。