新余工程造价经济纠纷律师
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代通知金经济补偿金的支付标准是什么?
代通知金标准按照劳动者一个月工资待遇的标准来发放,经济补偿金按照劳动者每工作一年赔偿一个月工资的标准发放,两者的发放还需要根据劳动者是否存在违法的行为来处理认定。
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2024-06-04
造谣公司罪如何定罪
编造公司谣言罪确立标准:捏造并传播有损公司声誉的不实言论,或恶意篡改并传播互联网上有关公司的原始信息,造成恶劣影响。明知是虚构的有损公司声誉的言论而广泛传播者,亦以该罪论处。
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2024-06-04
刑事犯罪辩护
餐饮食品经营许可证办理流程是怎样的?
办理餐饮食品经营许可证时首先可以登录相关网站,然后选择办事大厅→食品类→食品经营许可证核发,然后按照提示填写食品信息、提交相关材料就可以了,在做完这些后,先核准以下信息是否有误,然后再提交办理申请。
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2024-06-04
2024广州经济适用房的资质是什么
随着我国国家的购房政策的实行,我国各个城市相应制定各自的买房政策,其中就有广州经济适用房的政策公布。那么,您知道2018广州经济适用房的资质是怎样的吗?按照当地的规定,经济使用房的购买者应当符合当地购房条件,即本是城镇户口的低收入者。
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2024-06-04
公司没有经营是不是一定要注销
公司在停业后必须办理注销手续,否则将面临被吊销商业登记的风险,法定代表人将被列入不良信用记录,连续三年不得担任其他公司法人或主要负责人,公司还将被列入失信黑名单,影响法定代表人、股东和监事等人员在商务活动中的信誉和限制。
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2024-06-04
破产清算
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新余工程造价经济纠纷问答推荐
伪造劳动合同为职工缴纳社保怎么处理
[律师回复] 解析:虚构员工劳作关联骗取社会保障体系是非法且不道德的行为,会受到法律的严厉制裁。具体的法律惩戒措施包括但不限于以下几点:1.若有人通过伪造或捏造员工劳作关系的方法来申请领取社会保险福利津贴,那么相关的社会保险行政部门将会对涉案者进行罚款,罚款额度范围在涉案金额的一倍至三倍之间;2.如果有人已经通过虚构员工劳作关系的手法成功骗取了社会保险福利津贴,那么社会保险行政部门将会勒令其全额退回所骗取的款项,同时还会对其进行罚款,罚款额度范围在骗取金额的两倍至五倍之间;3.如果此类行为情节严重,甚至可能构成犯罪,那么相关责任人将会被依法追究刑事责任。法律依据:《劳动法》第十八条下列劳动合同无效:(一)违反法律、行政法规的劳动合同;(二)采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。
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什么程度可以判为故意伤害罪
[律师回复] 解析:倘若有意施加伤害行为,需要达到法律所规定的轻伤标准以上才可视为构成犯罪。在具体实施时,对于故意损害他人身体健康的行为,应当依法判处三年以下有期徒刑、拘役或管制等相应刑罚。若故意伤害他人身体,导致受害者重伤的情况发生,则应处以三年以上十年以下有期徒刑的处罚;而当故意伤害行为致使受害者死亡,或者使用极其残忍手段使受害者重伤并造成严重残疾的后果时,则应处以十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑的严厉惩罚。法律依据:《刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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显名股东转让给隐名股东有效流程是什么
[律师回复] 解析:关于隐名股东转变为显名股东的操作流程,详细步骤如下:首先,该公司需按照规定程序,召开股东大会并通过有关决议案,确认允许现有显名股东将其持有的股权转让给隐名股东。与此同时,其余股东亦应出具放弃行使优先购买权的声明书。其次,隐名股东应与显名股东共同签署合法生效的股权转让协议。第三步,隐名股东需要前往当地税务主管部门办理税务登记手续(其中,印花税在地方税务局办理,而企业所得税则根据主体性质分别在地方或国家税务局办理)。接下来,隐名股东需向公司提交相关文件资料,缴纳相应税费,并取得完税证明。最后,股东们需共同前往工商行政管理机关办理股权变更手续。法律依据:《公司法》第三十二条有限责任公司应当置备股东名册,记载下列事项:(一)股东的姓名或者名称及住所;(二)股东的出资额;(三)出资证明书编号。记载于股东名册的股东,可以依股东名册主张行使股东权利。公司应当将股东的姓名或者名称向公司登记机关登记;登记事项发生变更的,应当办理变更登记。未经登记或者变更登记的,不得对抗第三人。
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盗窃罪机动车没有价格认定有何规定
[律师回复] 解析:若实施了盗窃行为并且被认定为犯罪既遂,那么对于所窃取的公共或私人财物价值在人民币1000元至3000元之间的,应当处以三年以下的有期徒刑、拘役或管制等刑罚措施;而如果所窃取的财物价值达到了人民币超过30万元且不超过50.万元,此类重大数额的盗窃行为将面临着十年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚,同时还会被判处罚款或没收个人全部财产。法律依据:《刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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经济补偿金N+1的计算方法是什么
[律师回复] 解析:根据我国相关法律规定,对于因解除劳动合同而产生的经济补偿金的计算方式为,按照劳动者在该企业或单位的服务年限,以每满一周年即支付一个月工资的标准执行。如果劳动者在服务期间超出六个月但不足一整年的情况下,则应视作遵照完整的一年进行核算;然而,若服务期未达到六个月,则需向劳动者支付半个月工资作为经济补偿。此外,若劳动者每月所获取的薪资远高出企业所在地级市政府公布的本区域去年全年职工月均工资的三倍时,那么向其支付经济补偿的标准将按照职工月均工资三倍的金额来执行,同时,向其支付经济补偿的年限也不得超过十二年。法律依据:《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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