[律师回复] 解析：依照司法程序规定，需要遵循刑事案件优先于民事案件的处理原则。对于涉及到的民事案件，需要暂停审理，等待刑事案件审理终结之后，再行对此展开相应处理。在此过程中，民事诉讼双方当事人具有平等的诉讼权利。在我国，人民法院负责审理各类民事案件，其应确保并便利当事人能够充分行使诉讼权利，尊重和保护每一位当事人在使用法律方面的普遍平等性。由于这一点，无论被告人身处何种状态（如拘押或其他），法院都不应以此为由剥夺其人权维护之基本权益。经过慎重审查原告提交的相关材料，若人民法院认可其具备立案起诉的条件，则应予以立案受理。立案受理之后，需要进一步查清其中涉及到的相关事实真相，再依据具体情况做出相应处理决定。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第八条民事诉讼当事人有平等的诉讼权利。人民法院审理民事案件，应当保障和便利当事人行使诉讼权利，对当事人在适用法律上一律平等。

[律师回复] 解析：关于职务侵占罪的指控书，其必需包含以下几个方面的内容：首先，需包含简明扼要的标题，用以概括指控的具体事宜以及被告人/被害人的身份信息；其次，需要详尽地陈述被控告人涉嫌犯罪行为的事实详情，同时，阐述控告的明确理由以及明晰的法律相关依据，并提供充分的证据来源作为支撑；最后，在文书的末尾部分，应注明致送机构的全称、附加事项，并由控诉人亲自签署姓名或者加盖公章，同时标注出具体的年份、月份以及日期。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：放弃社保承诺书之效力并未得到法律认可。根据现行法规，社会保险系为强制性缴纳之项目。若有雇主出于个人利益考量，故意拒绝与员工签署劳动合同或强迫员工签订放弃社保承诺书，则此举构成非法行为，且无法获得法律的有效保障。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

[律师回复] 解析：关于侵占罪之诉讼时限，其最长期限为五年。在我们的日常生活中，若将私产托付予他人保管，他人即应遵循约定不得擅自行使，否则，倘若侵占财产金额数量庞大且不肯归还，便可能触及刑事责任。侵占罪属于自诉案件范畴，需由受害者亲自向法院提起诉讼。在此过程中，我们必须关注一项时效问题。由于侵占罪的最高量刑为五年，因此其诉讼时效也相应地设定为五年。根据相关法律法规，将代为保管的他人财物非法据为己有，且数额较大，拒不归还的行为，将面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金的惩罚；而对于数额巨大或存在其他严重情节的情况，则将被判处二年以上五年以下有期徒刑，同时并处罚金。此外，将他人遗失物品或埋藏物非法占为己有，且数额较大，拒不交出的行为，亦将依据上述条款进行惩处。法律依据：《刑法》第八十七条【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉：（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：签署谅解书并不意味着失去了提起诉讼至法院的权利，反而，诉诸司法程序的权力依然保留。谅解书的作用在于，为犯罪行为人申请减轻惩罚提供有力的依据而已。若遭受侵害的当事人或其法定监护人有异议，他们有权向检察部门提出抗议并请其支持起诉。所以，谅解书仅仅是在量刑时需要考虑的因素之一。法律依据：《刑事诉讼法》第二百九十条对于达成和解协议的案件，公安机关可以向人民检察院提出从宽处理的建议。人民检察院可以向人民法院提出从宽处罚的建议;对于犯罪情节轻微，不需要判处刑罚的，可以作出不起诉的决定。人民法院可以依法对被告人从宽处罚。