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雅安劳动法推荐文章
女职工主要享有哪些劳动权益
女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障,录用、晋职等方面与男子平等;工资待遇上同工同酬,不得因孕产哺乳降薪或解除合同;有特殊劳动保护权,禁止高强度危险劳动,四期受特殊保护;休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等;还拥有职业健康监护权,用人单位要组织相关健康检查。
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗
员工工作时间突发疾病,单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上,突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡,视同工伤,单位需承担相应责任;若不符合上述情况,单位一般无赔偿责任,但可能需给予一定人道主义援助。
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员工休年休假不批准怎么办
员工休年休假若不被批准,可与单位协商,说明符合休假条件争取获批。若协商不成,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假,单位应按员工日工资收入300%支付报酬。
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在职职工重大疾病不能上班怎么办
在职职工因重大疾病不能上班,处理方式如下:职工有3到24个月不等的医疗期,期间单位不得随意解约。职工要及时请假并提供诊断证明等材料,单位需按规定支付不低于当地最低工资80%的病假工资。医疗期满不能从事原工作及另行安排的工作,单位提前通知或付一个月工资可解约并支付经济补偿。职工可通过医保报销费用,单位未缴医保致无法报销的,要赔偿损失。
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休息日工作不补休怎样处理
休息日工作不补休,用人单位应支付不低于工资百分之二百的工资报酬。若用人单位拒不支付,劳动者可先与单位协商,协商不成可向劳动监察部门投诉,或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,依法维护自身权益。
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雅安劳动法问答推荐
商铺出租十年没交税是不是全部要补交,想了解商铺出租税法规定有哪些?
[律师回复] 根据中国税法规定,商铺出租所得属于财产租赁所得,需要缴纳相应的税费。如果十年没有交税,税务机关可以追缴税款,并可能加收滞纳金。具体税种包括增值税、个人所得税、房产税等。具体税率和计算方法依据当地税务规定和政策有所不同。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
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您好 请教 子公司向母公司支付商标使用费的税率可以有不同税率吗 法律规定是6
[律师回复] 子公司向母公司支付商标使用费,通常按照增值税相关规定处理。一般情况下,商标使用费属于增值税应税项目,适用的税率是6%。不过,具体税率可能会因不同情况有所变化,比如如果符合特定的税收优惠政策,可能会有税率的调整。建议详细查阅最新的增值税法规,或者咨询税务专业人士,以确保准确理解和适用税率。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
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交易19万,咋税务评估38万,交契税%1
[律师回复] 税收是国家政策规定,只能按国家规定交纳。
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举报企业公司偷税漏税,可以撤销吗
[律师回复] 举报偷税漏税是公民的义务和权利。一旦举报,税务机关会依法进行调查。如果举报内容属实,税务机关会依法处理。如果举报后发现举报内容不实,可以向税务机关说明情况,请求撤销举报。但税务机关会根据调查结果决定是否撤销。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
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二手房交易终止,交的税可以退吗
[律师回复] 你好,这个要看具体情况哈
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