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工资税收金额计算方法及公式是怎样的
应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。工资税=应纳税所得额×工资税税率。专项附加扣除的项目有:子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人。
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2024-06-11
上海九级工伤全部赔偿额赔多少钱
1.一次性伤残补助金:社会保障机构发放,计算方式为2551元×8个月=20408元。2.一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金:在劳动合同期满后或劳动者主动解除劳动合同时,用人单位需支付。计算方式分别为2551元×8个月=20408元和2551元×2个月=5102元。总计为45918元。
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2024-06-11
工伤赔偿标准
重庆生育保险政策的相关规定有哪些
重庆市关于生育保险的相关规定是,用人单位应该按照上年度职工月平均工资总额的0.7%缴纳生育保险,在重庆,参加生育保险并符合法定条件的情况下,可以领取生育津贴,可以使用生育保险报销医疗费及计划生育的手术费用。
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2024-06-11
企业补充养老保险与基本养老保险的区别
补充养老保险,是指企业在满足社会统筹的社会基本养老保险的基础上,为补充基本养老保险的不足,帮助企业员工建立的超出基本养老保险以上部分的一种养老形式。它属于团体寿险的一种。基本养老是国家的强制的。而补充养老则是企业自己组织的。企业完全可以不办补充养老,劳动法并不要求企业必须提供补充养老。
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2024-06-11
人身意外险怎么买
人身意外伤害保险属于消费型保险,保费低,保障高,所以,在投保时可以忽略保费的因素,从以下方面考虑:从年龄方面考虑:不同年龄的人群,其可能面临的意外伤害有所差别,目前市场上就有专门针对儿童和老人设计的少儿意外险和老人意外险。从工作方面考虑:比如需要经常乘坐交通工具出行的人群,最好购买专门的交通意外险。
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2024-06-11
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