[律师回复] 解析：关于法定刑在五年以下有期徒刑或拘役程度范围内的量刑起点与基准刑的规定：1.当行为人借助职务便利，非法盗取本单位财务时，其犯罪金额若达到了“数额较大”的起点——即一万元人民币，那么他将被允许在三个月拘役到六个月有期徒刑的幅度内来确定量刑起点。在此基础上，如果犯罪金额每增加一千八百元，就可以增加一个月的刑期，以此来确定基准刑。2.对于法定刑在五年以上有期徒刑程度范围内的量刑起点与基准刑的规定：-当行为人借助职务便利，非法盗取本单位财务时，其犯罪金额若达到了“数额巨大”的起点——即十万元人民币，那么他将被允许在五年至六年有期徒刑的幅度内来确定量刑起点。同样地，在此基础上，如果犯罪金额每增加一万元，就可以增加一个月的刑期，以此来确定基准刑。3.在某些特定情况下，可以适当增加刑罚量以调整基准刑，但累计增加的刑罚量不能超过基准刑：-如果职务侵占行为对生产经营产生了严重影响，或者造成了其他严重损失，可以增加基准刑的30%以下；如果这两种情况同时存在，则可以进一步增加基准刑的10%以下。-如果行为人进行了多次职务侵占，可以增加基准刑的20%以下。-如果职务侵占的款项被用于预防、控制突发传染病疫情等灾害款物，可以增加基准刑的20%以下。-如果职务侵占的款项是救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物以及募捐款物，可以增加基准刑的20%以下。-如果职务侵占的款项被用于吸毒、赌博等违法犯罪活动，可以增加基准刑的20%以下。4.如果行为人确实因为治疗疾病、学习等生活急需而实施职务侵占，可以减少基准刑的20%以下。法律依据：《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：关于职务侵占罪的追诉时效，根据我国现行法律法规明文规定为20年。如若在20年后认为必须对该犯罪进行追诉的情况下，需先向最高人民检察院提出申请，待最高人民检察院审核批准后，方可开展进一步的追诉工作。根据法律条文所规定，职务侵占罪的最高法定刑罚是无期徒刑。因此，当犯罪行为已经过去了20年之后，便不再适用于刑事追诉程序。另一方面，对于国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员以及被国有公司、企业或其他国有单位派遣至非国有公司、企业及其他单位从事公务的人士来说，上述行为均适用相应的法律条款进行惩罚。具体规定如下，公司、企业或者其他单位的工作人员，如果滥用其职务便利，将本单位的财务据为己有且金额达到较大，那么他将会面临五年以下的有期徒刑或者拘役；如果涉及金额高达巨大，则可能会遭受五年以上有期徒刑以及没收个人财产的严厉处罚。值得注意的是，如果某项犯罪行为涉嫌的法定最高刑罚为不满五年的有期徒刑，那么自该犯罪行为发生之日起五年内不会受到追诉；反之，如果某一犯罪行为涉嫌的法定最高刑罚为五年以上不满十年的有期徒刑，则自该犯罪行为发生之日起十年内不受追诉；然而，对于那些犯下法定最高刑罚为十年以上有期徒刑的犯罪者，他们从犯罪行为发生之日起十五年内将不必担忧追诉问题。最后，对于那些触犯法定最高刑罚为无期徒刑、死刑的犯罪者，他们从犯罪行为发生之日起二十年内都无需担心追诉。需要特别指出的是，即使犯罪行为已经超过二十年的期限，但若在二十年后认为仍有必要追诉该事件的话，必须经过最高人民检察院的审核批准。法律依据：《刑法》第八十七条犯罪经过下列期限不再追诉：（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准

[律师回复] 解析：侵占财产的金额达到一定标准时，其量刑标准如下：金额在5000元至20000元之间的属于“数额较大”范畴，而金额在100000元以上的则被归类为“数额巨大”。关于具体的数字判定，还需要结合各个地区实际情况进行考量。前述所提的“侵占罪的起步数额”即为构成侵占罪所需行为对象的最小价值，这也是区分侵占行为的社会危害性从违法向犯罪转变的关键节点。对于那些擅自将代为保管的他人财物据为己有的行为，如果涉及到的金额较大且拒绝返还，那么将会面临二年以下有期徒刑、拘役或罚金的刑事处罚；若涉及金额巨大或者存在其他严重情节，那么将可能会被判处二年以上五年以下有期徒刑，同时还需承担相应的罚金责任。法律依据：《刑法》第270条将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：首先，如果所涉及到的职务侵占行为并未达致犯罪的标准，那么相关当事人便可以通过和解来解决问题。或者即便已经构成了职务侵占罪，仍可尝试就民事赔偿这一部分进行和解处理。然而，若职务侵占涉及的金额足以被视为违法犯罪，那么对于此类犯罪将无法寻求和解之路；其次，所谓职务犯罪，是指国家机关、国有公司、企业事业单位以及人民团体等机构中的工作人员，利用其已有的职权，实施贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守等行为，从而侵犯公民的人身权利与民主权利，破坏国家对公务活动的规章制度，且根据相关法律规定，应依法追究刑事责任的犯罪行为。本罪的犯罪客体主要是公司、企业或其他单位的财产所有权。而在客观方面，本罪主要表现为利用职务上的便利条件，侵占本单位的财务，且涉案金额达到一定数量的行为。具体来说，这种行为需要满足以下三个要素：第一，必须是利用自身职务上的便利；第二，必须存在侵占的行为；第三，必须达到数额较大的程度。如果仅仅存在非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为，但尚未达到数额较大的标准，那么同样不能构成职务侵占罪。法律依据：《中华人民共和国刑法》第一百六十三条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的，依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：关于侵占罪量刑标准的相关规定如下：一般情况下，此类犯罪行为会被判处两年以下的有期徒刑、拘役或罚金；若数额特别巨大或存在其他严重情节时，则面临着二年以上至五年以下的有期徒刑处罚。侵占罪，特指个体基于非法占有他人委托保管之财物、遗失物、掩埋物等的意图，恶意地将其据为己有的行为。在实践中，主要表现为该类人对上述非己所有物品的数额达到一定程度，且拒绝归还给原主人。法律依据：《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。