宜兰县劳动合同履行纠纷律师
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宜兰县劳动合同履行纠纷推荐文章
判决书生效后并执行完毕还会公示吗
生效且执行完毕的判决书通常会进行公示,以体现司法公开原则,加强法律监督,防止权力滥用。近年来,国际司法界倾向于利用互联网平台全面、迅速地公布各级法院生效裁判文书,以提升透明度和评述能力。
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2024-06-18
判决执行
行政处罚从立案到做出决定需要多久
行政处罚的立案到决定时限通常为九十天。但如证据确凿、法律依据明确,且罚款或警告金额对公民不超过二百元、对法人或其他组织不超过三千元,可当场作出处罚决定。这体现了行政效率与公正并重的原则,确保及时有效地维护社会秩序,同时也考虑到处罚的轻微性,允许快速决策。
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2024-06-18
行政处罚
劳动法规定年假如何计算?
一般劳动者在单位连续工作12个月以上的,可以享受带薪年假。累计工作年限在1-10年之间的,那么可以给予5天的年休假。而工作年限超过10年不满20年的话,则可以给予10天的年休假。而要是工作已经超过了20年的,则可以年休假15天。
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2024-06-18
协商一致解除劳动合同失业金是否可以领取
协商一致解除劳动合同是不可以领取失业金的,领取失业金有一个最关键的法定条件就是非职工本人意愿中断就业,而所谓的协商一致解除劳动合同也有可能是职工主动提出来的。此外,想要领取失业金的还需要满足的条件是参加失业保险,已经满一年,并且办理了失业登记。
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2024-06-18
劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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2024-06-18
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宜兰县劳动合同履行纠纷问答推荐
推诿不履行合同诈骗罪怎么判
[律师回复] 解析:根据我国现行《中华人民共和国刑法》的相关法律规定,通常情况下,任何具有履约诚意的合同签署者在合同正式生效后,将会努力去为合同的履行营造良好的环境和条件。即便在无法完全履约的情况下,他们也将负起相应的违约责任。然而,那些以非法占有为动机,通过欺诈手段来利用合同进行犯罪行为的人,在合同签订之后,往往不会真正去履行合同条款,甚至会采取虚假的方式来假装履行合同。在此种情形之下,无论这类嫌疑人是否具备真实的履行合同的能力,都应该被视为合同诈骗罪予以严厉追究。按照《刑法》的相关规定,如果存在以下任意一种情况,即以非法占有为目的,在签订、履行合同的过程中,通过欺骗等手段获取对方当事人的财物,且数额达到较大标准的,将面临三年以下有期徒刑或拘役,同时还可能被处以罚金;若数额巨大或存在其他严重情节的,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,同样需要接受罚金的处罚;而当数额特别巨大或存在其他特别严重情节时,将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑,并且可能被处以罚金或没收全部财产:(1)以虚构的公司或冒用他人名义签订合同的;(2)使用伪造、变造、作废的票据或其他虚假的产权证明作为担保的;(3)在没有实际履行能力的前提下,通过先履行小额合同或部分履行合同的方式,引诱对方当事人继续签订和履行合同的;(4)在收取对方当事人所支付的货物、货款、预付款或担保财产后选择逃匿的;(5)采用其他各种手段来骗取对方当事人财物的。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百六十六条【诈骗罪】诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。
律图淄博
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民事纠纷赔偿构成敲诈勒索罪吗
[律师回复] 解析:无法判定是否成立。敲诈勒索犯罪必须包含在主观方面存在着非法占有的意图,在通常情况之下,只要行为人对于被实施对象并没有相应的权利要求,那么他所索求的财物便没有任何合法的基础,从而可以确定该行为具备非法占有的目的。然而,如果行为人对于被实施对象享有一定的权利,换句话说,他所索求的那部分财物具有相对应的法律依据,那么在此种情况下,我们一般不会认为其具有主观上的非法占有意图。法律依据:《刑法》第二百七十四条敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
律图钦州
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个体户劳动纠纷
[律师回复] 你好,具体是什么方面的法律问题
葛伟强等
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这个民事纠纷录音能做为证据告我吗
[律师回复] 可以的,但是录音作为证据需要满足特定条件,正常电话录音一般没有太大问题,也会根据案件其他证据共同作为定案依据
崔雄霞
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名律师已解答
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建筑工程劳务合同纠纷有约定法院所在地,但不是工程所在地,应该在那个法院诉讼
[律师回复] 一般约定的管辖法院需要与案件相关联
廖兴波等
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名律师已解答
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