一般来讲，企业得靠自身资产去承担债务哦。要是法人代表胡乱利用法人的独立地位以及股东的有限责任来躲避债务，还侵害了债权人的权益，那根据《民法典》呢，盈利性法人的投资方可不能随便滥用那种独立地位和出资人责任去侵犯债权人权益呀。要是滥用了还躲着债务，给债权人造成很大损失的话，法人代表就得承担连带的责任啦。要是法人代表用自己的名义给公司的债务做担保，那他也得对相应的债务负责呢。

公司注销了工伤待遇的处理就不能通过起诉公司来要求其承担和赔偿，在此情况下，只能通过起诉公司股东或者清算组成员方式来解决。若公司股东或者清算组成员在明知发生工伤事故且尚未获得足额的工伤保险赔偿，但在清算时未对社会保险待遇作出妥善的处理，属于违法违规行为，公司股东或者清算组成员应承担赔偿责任。

自行起诉的流程大致这样：首先得搞清楚被告是谁，把相关证明文件拿到手。接着写民事诉讼状，把事情经过讲清楚，还有赔偿的依据，同时把书面证据准备好。然后把诉讼状和证据交到法院，还要交诉讼费用。之后按照法院指定的时间去参加庭审。最后就等着法院判决啦，如果觉得判决有问题，在规定的时间内可以提出上诉。

劳动官司的开庭时间没法定规哦，得看法院案件量、复杂程度和程序安排等。像劳动争议案件，得先经过劳动仲裁前置程序，仲裁审理期限从受理申请起 45 日内结束，复杂的能延期，最多延 15 天。要是对仲裁裁决不服，得在收到裁决书 15 日内去法院起诉。法院受理案件后，会按自己工作安排确定开庭时间，然后通知当事人。

不同公司类型，注册时的最低资金需求不一样哦。像那种只有一个自然人投资的有限责任公司，得有不少于 10 万的人民币呢。要是两个或两个以上自然人一起组建有限责任公司，最低 3 万就行啦，还能分期交。股份有限公司呢，最低注册资本得 500 万人民币。股东可以用货币，也能用经过评估的无形资产来出资，但货币资本得占比不低于 30%呢。