退出现役的士官符合下列条件之一的，转业安置：1、服现役满10年的。2、服现役期间荣获二等功以上奖励的。3、服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的。4、服现役未满10年，国家建设需要调出军队的。5、符合退休条件，地方需要和本人自愿转业的。

1、申请：取男女双方各自的身份证原件(临时身份证、户口本原件(户藉证明/集体户口页、三张2寸近期免冠合影照。离过婚的请带上离婚证或判决书。2、受理：到一方户口所在地民政部门的婚姻登记办公大厅，双方亲自到场递交上述手续。3、审查：查看户口本，身份证，看身份证是否过期，照片是否与当事人相同。

辞职报告可以打印也可以手写，但是必须要有劳动者的亲笔签名确认才可以。个人提出离职分：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准。2、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。

依照现行法律法规，动物伤人的事件被归入特殊类型的侵权行为范畴。在此类案件中，实施适用的归责原则乃是无过错责任原则。这就意味着，仅需证明损害后果与行为人之间存在因果关联性，便应由行为人亦即犬只的所有者承担起侵权责任的义务。此外，在诉讼过程中的举证责任同样由行为人即该犬只之所有者负责负担。

若遭受殴打但派出所未拘留加害者，应收集证据如现场照片、短片、目击者证词，并申请法医鉴定伤害程度。耐心等待派出所处理，包括调解、行政处罚或移交司法机关。如处理不当，可申请行政复议或行政诉讼。如有经济损失，可要求民事赔偿。每个案件情况不同，建议寻求专业律师帮助。