泽普县辞退员工补偿谈判律师
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公司辞退年假怎么赔偿?
公司辞退年假应该按工资的300%支付工资报酬作为赔偿,用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的,应征得职工本人同意。
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2024-07-01
义务兵退伍费具体包括哪些
义务兵退伍费具体包括一次性退役金,退役医疗保险,职业年金,养老保险组成,不同的地区在发放的标准上存在不少差异,但是需要自己注意实际的要求,否则事情处理就会存在不少的难度,但是只要自己的有关环节的处理可以得到充分的保障,事情的解决就会有着重要的意义。
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2024-07-01
上海高温补贴政策是怎么规定的
用人单位每年6月至9月安排劳动者露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),应当向劳动者支付夏季高温津贴,标准为每月200元。即夏季高温津贴发放的条件,取决于工作场所是否为露天或室内温度是否降低到33℃以下,而与当月的气温高低没有关系。
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2024-07-01
辞职有没有失业保险金领取
满足法定条件,则可以领取。1、在失业前用人单位和本人已经为员工缴纳失业保险费满一年。没有满一年的不符合失业保险金的发放条件。2、非因本人的个人意愿中断就业。换言之,只有是个人无过错情况下非员工自身原因而解除劳动合同才能领取失业保险金。
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2024-07-01
养老保险补交条件是怎样的?有什么范围
1、6月30日前曾经与城镇企业机关、事业单位、社会团体等用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系,后因各种原因解除劳动关系或离开原单位,且能提供有效原始材料的未参加城镇职工基本养老保险的人员2、2010年12月31日及办理参保缴费手续时均具有城镇户籍。条件:参保时,男未满60周岁、女未满55周岁的人员。
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2024-07-01
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泽普县辞退员工补偿谈判问答推荐
你好我想问一下老板动不动对女性员工动手动脚该怎么办
[律师回复] 您好,方便具体讲讲您的疑惑吗
冷婷婷等
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公司倒闭给员工的补偿金怎么算
[律师回复] 你好,如需要问题详细的处理方案,可佳361279102去获取,避免等待!
于雅平
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名律师已解答
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员工上班途中车祸,未伤残,对方全责,保险公司已赔偿,公司怎么发放工资,是否有其他赔偿义务
[律师回复] 您好,上班途中受伤非主责的情况下,符合工伤申报的标准,企业应该按照工伤标准处理。
高鹏等
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申请完劳动仲裁了 已经立案了 等着开庭了 诉求 辞退补偿金 没签劳动合同 双倍补偿金 工资16900 公司说我没有跟他签定劳动合同 在公司工作了8个月 开庭会输吗
[律师回复] 您好,可以详细沟通咨询
王雨昕等
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店不开了 老板怎么赔偿员工
[律师回复] 你好 我们有丰富的办案经验,有问题可以找我们
广东隆仁...等
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