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产假期间单位不发工资是否合法
产假期间单位不发工资的这种行为是合法的,因为产假期间工资发放的工资和社保局发放的生育津贴原本就不能同时享受。如果用人单位有给员工购买生育保险,那女员工在产假期间,生育保险机构就会向支付生育津贴,生育津贴就是女职工在产假期间的工资。
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2024-06-18
合肥最低工资标准2024的依据是什么
第一档次为1550元/月,18元/小时,执行地区为合肥市区。第二档次为1380元/月,16元/小时,执行地区为淮北市区,蚌埠市区,淮南市田家庵区、大通区、谢家集区、八公山区,马鞍山市区,芜湖市区,宣城市区,铜陵市区。
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2024-06-18
公司不把劳动合同给我怎么办
合同基本上都是源于其中各方人员的相互合作才形成的,从来就没有说是谁有资格能够把签订的合同全部都如数收到自己手中的这种道理,因此公司把两份合同都收走的这种做法肯定是不可以的。所以,公司不把劳动合同给我的话,一般就是直接和公司的相关人员索要,如果明确表示不给的话,可以到劳动监察大队举报。
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2024-06-18
怎么查合作医疗交没交
1、通过人力资源和社会保障局官网,通过输入自己的社保编码、密码、验证码查询。2、通过去当地社保局以及拨打社保局服务电话12333这两种进行政策咨询和信息查询。3、携带身份证、医保卡或者社保卡到当地的社会保险经办机构业务办理大厅查询。
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2024-06-18
两次合同期满第三次单位不签是合法的吗?
两次合同期满第三次单位不签肯定是不合法的;连续两次订立固定期限的合同就可以转为无固定期限合同,如果单位无故的不续签劳动合同这种行为违反了《劳动法》,作为劳动者是有权利让用人单位赔偿自己所有的经济补偿。
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2023-12-29
合同效力
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肇庆矿山合伙纠纷问答推荐
女方想起诉离婚,男方不愿意,一直纠缠
[律师回复] 一方不同意协议离婚 女方可以起诉离婚的 不存在对方是否同意的 问题
李勇等
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就是我是公司法人代表,因为上次那个房租的合同纠纷,然后我也不是很太清楚,然后就被列为失信人了
[律师回复] 可以说一下具体情况呢
陈强文等
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我跟朋友合伙做生意,她是投资人,投资了180万,这一年分红她拿走了80万 我是管理经营,现在亏损了,她告我诈骗
[律师回复] 您好、具体什么情况呢?对方有什么证据吗?
郭剑宗等
9
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你好律师,我想咨询劳动纠纷方面
[律师回复] 你好,请详细描述一下具体情况
柳晓伟等
2
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七十年代,办村经济场,强占我生产队的一座百亩左右的山地,现在经济场不存在了,村委会承包给人种了杉树,请问我们可以依法收回来吗?
[律师回复] 你好,这边咨询法律问题具体是什么,双方有没有进行调解,可以诉讼
广东天习...等
7
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