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劳动法年假怎么休?劳动法年假规定是怎么规定的?
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天,单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假;对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
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2024-06-17
劳务费个人所得税计算的标准是什么 与工薪所得的区别?
劳务报酬所得的应纳税所得额为:每次劳务报酬收入不足4000元的,用收入减去800元的费用;每次劳务报酬收入超过4000元的,用收入减去收入额的20%。性质不同:个人劳务税即对个人劳务报酬所得征税,属于个人所得税的一部分,是个人所得税征税内容的一种。
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2024-06-17
劳动法试用期规定试用期是多长的时间?
劳动法试用期规定试用期的时间一般是劳动期限在三个月以上不满一年的,试用期不超过一个月;而对于一年以上不满三年的,对于试用期就不能超过二个月;这就要根据合同的期限来进行决定。
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2024-06-17
劳动维权的途径有哪些?
1、协商的维权途径2、调解的维权途径3、仲裁的维权途径4、诉讼的维权途径5、监察举报投诉的维权途径六、信访的维权途径。
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2024-06-17
劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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2024-06-17
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[律师回复] 您好!这边需要详细了解
陈平凡等
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子女在父亲生前没有尽到赡养义务的能否继承遗产
[律师回复] 赡养义务赡养如何是好如何不好,很难举证
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债权人以股东出资期限到期未出资为由向股东追偿,此时变更股东,债务人向原股东追偿呢?还是向新股东追偿!
[律师回复] 根据不同的情况可以向原股东或新股东或同时向双方追偿,具体要看原股东和新股东之间股权转让的情况。如果需要的话,建议进一步提供相关信息就上述问题进行分析。
沈丹玥等
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您好,我想咨询债权债务问题,具体如下,问题: 别人欠我钱,拖着不还; 金额: 1万~5万元
[律师回复] 你好!这边可以做免费的咨询。
陈平凡等
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服务员上菜时,小孩乱跑撞伤,责任如何化分
[律师回复] 这种情况建议协商处理赔偿事宜
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