肇庆医疗上诉案律师
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上海如何领取失业保险金?
1、单位与在职职工解除、终止劳动关系或者工作关系后,应当告知其按照规定可以享受失业保险待遇的权利,并在15日内到单位所在地的就业服务机构办妥退工手续。2、失业人员应当在接到单位解除、终止劳动关系或者工作关系通知后的30日内,到户籍所在地的区、县就业服务机构办理失业登记手续和失业保险金申领手续。
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2024-06-04
新生儿上户口需要什么材料
根据规定,新生儿上户口需要的证件有:1、夫妻双方有效身份证;2、夫妻双方的户口本、结婚证;3、医院出具的《出生医学证明》;4、《新生儿入户通知单》;5、盖有街道计划生育部门准予入户章的生育服务证。
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2024-06-04
新农合医疗保险报销比例是多少
1、村卫生室及村中心卫生室就诊报销60%,每次就诊处方药费限额10元,卫生院医生临时补液处方药费限额50元。2、镇卫生院就诊报销40%,每次就诊各项检查费及手术费限额50元,处方药费限额100元。3、二级医院就诊报销30%,每次就诊各项检查费及手术费限额50元,处方药费限额200元。
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2024-06-04
未成年不予于处罚法律上有何规定
对于未满十四周岁的少年,若其存在违法行为,依据法律规定可免予行政处罚,但必须要求其家长或监护人进行严格教育管理,并在不予行政处罚决定书中作出明确记载。而对于年满十四周岁但尚未达到十八周岁的青少年,如果他们同样存在违法行为,则应根据具体情况予以从轻或减轻行政处罚。
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2024-06-04
刑事处罚辩护
房产纠纷民事诉讼时效规定是什么
关于房地产纠纷诉讼时效的法律条款规定,当事人诉讼时效为三年,自知道或应当知道权益受侵害之日起计算。但自权益受损之日起超过二十年的,人民法院不予保护。涉及不动产所有权和登记返还财产等争议不受此三年限制。
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2024-06-04
房产纠纷
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肇庆医疗上诉案问答推荐
醉酒后明知喝酒送病人去医院如何判刑
[律师回复] 解析:在酒精引发的暴力事件中,若致人重伤且肇事者能够积极地将伤者送至医院救治,那么其面临的量刑标准应为三年以上直至十年以下有期徒刑。在此过程中,倘若及时送医的行为被认定为自主情节的话,那么那些选择投案自首的当事人,在进行量刑审判时可以得到适度减免刑罚的宽大处理。需要注意的是,这里所说的“造成他人重伤”,是指对他人的身体造成了严重的伤残、毁损他人的外貌形象、导致他人失去听力、视力、其他器官功能或者其他对人体健康产生重大影响的损害。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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医保电子凭证和电子医保卡区别是什么
[律师回复] 解析:电子医保凭证与电子医保卡之间存在诸多差异性,具体体现在以下几个方面:首先,前者由国家医疗保障局负责颁发签发,而后者则由中华人民共和国人力资源和社会保障部负责签发;其次,电子医保凭证的获取条件较为宽松,只需参保即可申请领取,然而电子社保卡的申领前提则需要已经持有实体社保卡;最后,虽然电子医保凭证具备查询定点医院的能力,但电子社保卡却不具备此项功能。法律依据:《社会保险费》第七条国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作,国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。县级以上地方人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的社会保险管理工作,县级以上地方人民政府其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。
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故意伤害罪医保可以报销吗
[律师回复] 解析:在遭受人身损害的情况下,医疗保险无法对此类情形予以报销处理,该行为应解读为他人蓄意实施的伤害行为。然而,作为受害方的劳动工作者仍然有权要求加害者进行相应的经济补偿。值得注意的是,由于受到他人暴力侵害而产生的医疗费用,理应由加害者承担赔偿责任,而非通过医疗保险途径解决。法律依据:《社会保险法》第二十八条符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分,由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度,方便参保人员享受基本医疗保险待遇。
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重庆一次性补交养老医疗保险合法吗
[律师回复] 解析:对于已届法定退休年龄,但其养老保险累计缴纳期限尚未达到15年的人群来说,他们有机会选择将养老保险以一次性的方式累积至15年。当这个目标达成后,他们便能够如常每月定期领取一份适当的退休金了。然而,在符合下列条件下,已达到法定退休年龄而养老保险缴纳期限不足15年者是可以选择一次性补缴的:(1)灵活就业人员及城镇个体工商户群体,在达到法定退休年龄且养老保险累计缴纳期限未满15年时,可选择进行社会养老保险的补足;(2)老固定劳动合同工,包括长期临时工在计划内,临时工在城市户籍,以及那些从未参加过养老保险或已经停止缴纳养老保险的人群,均可选择进行养老保险的补缴。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
法律咨询...
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医美纠纷
[律师回复] 可以请您具体说说案件过程吗?
郭胜钊等
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