1、如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准，下同)高于生育津贴，那就按产假工资发员工，生育津贴下来，归企业。2、如果员工的产假工资低于生育津贴，那可以先按产假工资发员工，然后生育津贴下来，将与产假工资的差额补给员工，剩下的还是归企业。

陪产假期间，用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种：1、若是用人单位有为职工买生育保险的话，职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险，那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。

外资企业注销清算流程包括向外资审批机关(商务局)申请批准解散(10个工作日，成立清算组，并向工商机关备案、公告(5个工作日，清算组出清算报告(3个月，向外资审批机关提交清算报告并撤消批准证书，向税务局注销，向工商机关注销，办理银行销户、外汇、财政、技监、统计、公安等部门注销手续。

退出现役的士官符合下列条件之一的，转业安置：1、服现役满10年的。2、服现役期间荣获二等功以上奖励的。3、服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的。4、服现役未满10年，国家建设需要调出军队的。5、符合退休条件，地方需要和本人自愿转业的。

股东有权申请公司清算，可通过自主组建或法定期限内筹备清算小组进行。有限责任公司清算小组由全体股东组成，股份有限公司则由董事会或股东大会选举产生。如公司不履行清算义务或股东间矛盾导致无法清算，股东可向法院申请强制清算。