诸城市打环境侵权纠纷官司律师
王树山律师
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擅长: 建设工程纠纷、合同事务、刑事辩护
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房产证纠纷的解决办法有那些?
1、勤于查询。购房人签合同前应查看清楚,开发商提供的国有土地使用证正本的记事栏中,有无土地被抵押的标注。2、认真查验文件。3、《购房合同》中要有专门条款对房屋产权和房产证相关内容有所约定4、解约与索赔。如果开发商存在下列严重违约行为,可以通过协商或诉讼的方式解除、撤销合同或宣告合同无效,并要求赔偿。
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2024-06-02
如果有人打你妻子你能出手么
斗殴中,任何一方实施的暴力行为均视为斗殴。无论双方人数,一旦有人首先发起肢体冲突,另一方后续的“反击”并不符合正当防卫定义。故意伤害他人致轻伤,按法律规定,应处三年以下有期徒刑、拘役或管制等刑罚。
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2024-06-02
家庭暴力
同居期间他没打欠条怎么办
情侣间若有未签书面借据的借款行为,且借款人未还款,债权人可寻求法律途径维权。债权人应搜集证据,如短信、微信记录、电话录音和银行转账凭证等,证明借款关系。证人证言亦重要。积极取证有助于维护债权人权益。
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2024-06-02
同居
侵占他人房产如何定罪
非法侵入他人住宅指未经许可、无合理理由擅自或秘密进入他人住所。这包括主动侵入,如擅自闯入;也包括被动侵入,如藏匿或拒绝离开。无论主动还是被动,均构成非法侵入住宅罪,影响对此罪行的准确判断。
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刑事自诉
士官转业安置的规定有什么?
国家最新出台的事关转业安置政策,可以保证军人在转业之后能够很好的生活,转业安置的方法有计划分配和自主择业相结合,计划分配的转业人员由政府安排工作,自主择业的转业干部要发退役金。
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2024-06-02
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诸城市打环境侵权纠纷官司问答推荐
苏州职务侵占罪费用谁承担
[律师回复] 解析:该笔款项应由涉案人员依法归还给原主体。根据我国《中华人民共和国刑法》关于【职务侵占罪】和【贪污罪】的相关条款,公司、企业或其它机构中的工作人员,在其职务范围内,利用职权便利,未经合法程序擅自将所在单位的财务非法据为己有,且涉案金额达到一定额度者,将会受到法律制裁。对于情节轻微的,将被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时承担相应罚金;若数额较大,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;而对于数额特别巨大的情况,将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同样需要承担罚金。此外,对于国有公司、企业或其他国有单位中从事公务的人员以及国有公司、企业或其他国有单位委派至非国有公司、企业及其他单位从事公务的人员,如果存在上述违法行为,也将按照《中华人民共和国刑法》第三百八十二条、第三百八十三条的规定进行定罪量刑。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪是否属于
[律师回复] 解析:“职务侵占罪”乃中国法律所定义之刑事犯罪行为,主要针对公司、企业或其它相关单位中的职员行事不当,其运用手中掌握的职务之便,将本属于该单位之财产擅自据为己有,并且涉及金额达到较大标准。在此过程中,涉案主体明确指向为那些在公司、企业或其它相关单位担任职务的员工。犯罪者在主观动机上具备明知故犯的心理倾向,并意图将被侵占之财产变为自身所有权的一部分。被侵犯的对象则是公众与私人财物的所有权。至于客观方面,犯罪者必须实际实施了数额较大的违法侵占行为。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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管理层职务侵占罪立案标准是多少
[律师回复] 解析:现行关于职务侵占犯罪的案件立案准则明确规定如下:公司、企业或其它各类型单位中的在职员工,借用其在工作岗位上所拥有的权力优势,将所在单位的财务资源非法据为已有,并且获取的非法所得金额在人民币伍仟元至壹万元之间的情况下,应当依据法律程序予以立案追究刑事责任。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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侵占罪与职务侵占的界限是什么
[律师回复] 解析:1.职务侵占罪的犯罪主体为从事公司、企业或者其他单位的工作的职员,并且这些人必须是非公职人员,因此属于特定范畴内的犯罪主体;然而,侵占罪则可以由一般的任何人来实施,只要他们满足刑事责任年龄并具备刑事责任能力即可。2.在主观心态上,职务侵占罪表现为行为人明确地知道这些财物乃是单位所有,但却毅然决定采用侵吞、盗窃、诈骗等非法方式把它们据为己有;与此相反,侵占罪的主观心理状态则是清晰地认识到这些财物是他人的代为保管之物、遗忘物或者埋藏物,然后坚决地将其占有,并且拒绝归还给原主。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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查出职务侵占罪怎么办
[律师回复] 解析:对于实施共同职务侵占犯罪行为的涉案人员,我们应当依据其各自身负罪责进行独立的量刑判决。倘若被告诸如此类行为时,他们在利用职位于有利条件之余,对他人财物进行了非法侵占,并且侵占数额达到了刑法规定的较大标准,那么他们将面临着最高为五年以下的有期徒刑或者拘役等严厉的刑事惩罚;倘若他们的侵占行为所涉及的金额极为庞大,则有可能被处以五年以上的有期徒刑,同时还需根据具体情况,依法没收其个人财产。这些法律措施的制定与执行,其目的在于确保司法审判的公正性以及有效性,从而维护社会的正常秩序以及广大公众的合法权益。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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