女职工生育津贴发放标准为当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数。男职工生育津贴发放标准为当月单位人平缴费工资÷30(天)× 10(天。

陪产假期间，用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种：1、若是用人单位有为职工买生育保险的话，职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险，那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。

1、先到单位人力资源部门开具证明。2、到单位财务科开开具证明。3、到单位办公室盖公章。工资收入证明样本：兹证明_是我单位员工，身份证号码，在我单位工作_年，岗位为，月年收入_元。特此证明单位名称(盖章：日期_年_月_日。

1、登录企业信用公示平台在线填写《年度个体工商户验照申请表》并打印1份。2、提供个体工商户营业执照原件及复印件各一份。3、个体工商户本人办理网上申报验照须携带本人身份证原件，若委托他人代办验照需在验照申请表中填写委托事项并签字。

1、从业人员本人须到各地疾病预防控制中心参加体检，具体程序如下：登记并领取体检表交费、电脑防伪快速照相、内外科检查 带菌检查、验血、 卫生知识培训等。2、体检后次日起5天内到领表处查询结果，合格者，领取健康证明。