取保候审不只是律师能办理,当事人和家属都可以申请,甚至某局会直接主动跟当事人说取保,能取保成功的,就基本可以确定不是很严重的情况,也正是因为如此,很多人以为取保成功了就没事了,这个是一个很大的误解!
取保候审了也还属于涉案被强制措施限制的,只不过是相对自由了一些,往往是一些比较轻,或者是对社会不再有危害,且不会出现损毁证据等情况成功率较高,特别是需要照顾家庭,是家庭支柱的,不会潜逃的,是比较高成功率获得取保的。如果家属不懂得如何取保千万要委托律师处理,一旦取保成功,就算是成功了第一步,但也仅仅是第一步而已。
取保了还是要随时配合单位办案,案件还是继续进展,也是有可能被判实刑,很多当事人家属到后期才咨询我们取保后被判刑怎么办,这个时候已经基本无力回天(特别是签了认罪认罚的),甚至可能会因为新出的证据链条,导致被判的比预想中还要严重。
所以取保成功千万不能干等,要做好多手准备,不能将好牌打烂,及时委托律师,详细分析案件细节,寻找突破口,通过制定一些方案来做出让某院做出不起诉决定或者缓刑无实刑的策略。
广东蓝沃律师事务所提醒:遇到家人被刑事拘留,要及时委托律师介入,通过律师会见与当事人面对面沟通来获取案件细节,办理取保候审,指定辩护方案等,律师越早介入,越能及时寻找到合适的突破口,最好的结果就是可以争取不被法院起诉,就能确定完全没有事了,如果只是干等案件进展,可能会因为一些原因,导致错失辩护的最佳时机,被判较多实刑。
一、公司为什么普遍不肯申报工伤遇到工伤公司往往就是希望私了而不是申报工伤,但明明社保里有工伤险,人社局会支付一部分医疗费,为什么公司还是不愿意报工伤呢?原因就是一旦申报工伤后,明年公司社保的工伤基准费率将大幅提高,公司的用工成本在每个员工身
一直跟大家强调,口头辞退,不要直接离开公司,因为最麻烦的在于证据,因为公司口头辞退往往是无征兆,劳动者很少有提前预知会录音的,有两种最被动的情况,辞退变自离:(一)劳动者比较好说话,被说成劝退自离,那劳动者不愿意撕破脸,没什么好说的(二)劳
律师会见是法律赋予律师的权利,家属是无法会见当事人的,当事人一旦被刑事拘留,家属就无法与当事人进行沟通,家属就会处于慌张的状态,当事人因为无法与家人沟通,也处于慌张状态,不知道家人知不知道他因为什么事情被抓,有没有请律师分析。一般而言,律师
《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规
劳动仲裁要知道一个规律,那就是公司违法行为越多,员工胜诉概率越大,很多劳动者并不知道公司哪些常见的行为是违法的,汇总如下:1. 入职不签劳动合同超过一个月(超过部分最高11个月双倍工资,一年时效)2. 试用期时长超过劳动年限规定(只能约定一
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