在不定期合伙中，若合伙人投资未履行完毕，应按合伙合同约定履行出资义务。若未约定或约定不明，由合伙人协商确定；协商不成，按实缴出资比例分配利润、分担亏损；无法确定出资比例的，则平均分配、分担。若合伙人违约，需承担违约责任。
三人合伙开店一人退出，需依据合伙协议处理。若协议有约定，按约定执行财产分配与债务承担；若协议未约定，全体合伙人协商决定，对退伙人财产份额进行结算，同时明确其应承担的债务，确保退出流程合法合规。
三人合伙没有协议，若一方违背约定，可先尝试与该方协商，争取达成一致解决方案。若协商无果，可收集合伙相关的聊天记录、交易凭证等证据，以证明合伙事实及各方权利义务，通过向法院起诉等法律途径维护自身权益。
三个人合伙只有一人做事，可先友好沟通，明确各自职责与预期，制定合理分工与考核机制。若沟通无果，可依据合伙协议处理，协议未约定则按法定规则，必要时可考虑散伙，避免损害自身权益。
主张分配合伙利润的举证责任分配需依具体情况而定。主张利润分配一方，通常要对存在合伙关系、合伙利润存在及利润具体数额、分配比例等事实承担举证责任；若对方反驳，也需对反驳事实提供证据证明，以保障双方合法权益。
合伙合同纠纷的诉讼请求多样。常见的包括要求解除合伙合同，对合伙财产进行清算并分配；主张对方承担违约责任，赔偿因违约造成的经济损失；请求确认合伙关系是否存在、合伙份额比例等；还可能涉及要求返还合伙投入资金、支付合伙期间应得收益等诉求。
个人可以做有限合伙人，公司也可以做普通合伙人。在法律规定中，除国有独资公司、国有企业、上市公司以及公益性的事业单位、社会团体外，其他公司能担任普通合伙人。而个人参与有限合伙，以其认缴的出资额为限对合伙企业债务承担责任。
若之前合伙分红一直未给，可先查看合伙协议中关于分红的约定，按约定与其他合伙人沟通协商，要求支付分红。若协商不成，可收集能证明合伙关系、分红约定及未支付分红等相关证据，向法院提起诉讼，通过法律途径维护自身权益。
