律图审稿专业委员会3轮严审

公司有安排年假的权利,必须休完双休日才可以休年假吗?

4.6w浏览 匿名 2020-05-26 河北唐山
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    用人单位对年休假有安排权,规定年假不可以与休息日一起休假合法。
    《职工带薪年休假条例》
    第五条 单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。
    年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。
    单位确因工作需要不能安排职工休年假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年假。对职工应休未休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300支付年休假工资报酬。
    全文
    7 2020-12-02 11:01:00
  • 宋凯律师
    宋凯律师
    评分 5.0 服务1.9万人
    咨询我
    这个不见得。如果还有不清楚的,可以和我直接电话或者微信联系(电话同微信),方便给你详细答复。
    全文
    6 2020-05-26
  • 汪辉律师
    汪辉律师
    你好,怎么理解
    全文
    5 2020-05-26
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6601位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司有安排年假的权利,必须休完双休日才可以休年假吗?
一键咨询
  • 保定用户3分钟前提交了咨询
    167****6173用户1分钟前提交了咨询
    145****0384用户2分钟前提交了咨询
    150****2553用户2分钟前提交了咨询
    167****8885用户3分钟前提交了咨询
    保定用户1分钟前提交了咨询
    石家庄用户4分钟前提交了咨询
    173****2381用户2分钟前提交了咨询
    152****8223用户1分钟前提交了咨询
    142****1565用户3分钟前提交了咨询
    邯郸用户2分钟前提交了咨询
    131****6818用户1分钟前提交了咨询
    石家庄用户1分钟前提交了咨询
    邢台用户2分钟前提交了咨询
    154****7736用户3分钟前提交了咨询
  • 秦皇岛用户2分钟前提交了咨询
    152****7521用户3分钟前提交了咨询
    邯郸用户4分钟前提交了咨询
    137****4185用户4分钟前提交了咨询
    石家庄用户4分钟前提交了咨询
    152****0256用户3分钟前提交了咨询
    134****3878用户2分钟前提交了咨询
    154****3181用户3分钟前提交了咨询
    石家庄用户4分钟前提交了咨询
    邯郸用户1分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户1分钟前提交了咨询
    承德用户1分钟前提交了咨询
    邢台用户1分钟前提交了咨询
    131****1344用户2分钟前提交了咨询
    保定用户2分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户1分钟前提交了咨询
    170****1150用户1分钟前提交了咨询
    沧州用户3分钟前提交了咨询
    174****8237用户1分钟前提交了咨询
    136****3288用户2分钟前提交了咨询
    邢台用户4分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户2分钟前提交了咨询
    171****3206用户3分钟前提交了咨询
    石家庄用户3分钟前提交了咨询
    177****6656用户3分钟前提交了咨询
    134****1221用户4分钟前提交了咨询
    150****3212用户2分钟前提交了咨询
    167****5582用户4分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户3分钟前提交了咨询
    151****1325用户3分钟前提交了咨询
    保定用户4分钟前提交了咨询
    158****5364用户1分钟前提交了咨询
    张家口用户1分钟前提交了咨询
    承德用户1分钟前提交了咨询
    邢台用户3分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户3分钟前提交了咨询
    165****2023用户3分钟前提交了咨询
    石家庄用户1分钟前提交了咨询
    唐山用户1分钟前提交了咨询
    161****0277用户1分钟前提交了咨询
    174****1351用户1分钟前提交了咨询
    143****1840用户4分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户1分钟前提交了咨询
    张家口用户3分钟前提交了咨询
    148****5536用户2分钟前提交了咨询
    邢台用户4分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户4分钟前提交了咨询
    143****0574用户2分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户1分钟前提交了咨询
    143****7138用户3分钟前提交了咨询
    石家庄用户2分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户4分钟前提交了咨询
    廊坊用户3分钟前提交了咨询
    廊坊用户1分钟前提交了咨询
    174****5678用户1分钟前提交了咨询
    142****6742用户4分钟前提交了咨询
    160****5432用户3分钟前提交了咨询
    唐山用户4分钟前提交了咨询
    150****2027用户4分钟前提交了咨询
    131****7704用户4分钟前提交了咨询
    177****2233用户4分钟前提交了咨询
    166****1223用户1分钟前提交了咨询
    152****5124用户1分钟前提交了咨询
    160****1374用户1分钟前提交了咨询
    132****4381用户3分钟前提交了咨询
    151****1767用户4分钟前提交了咨询
    邢台用户2分钟前提交了咨询
    邢台用户3分钟前提交了咨询
    廊坊用户3分钟前提交了咨询
    沧州用户2分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户1分钟前提交了咨询
    168****2223用户1分钟前提交了咨询
    151****7071用户3分钟前提交了咨询
    邢台用户2分钟前提交了咨询
    邢台用户2分钟前提交了咨询
    160****4864用户1分钟前提交了咨询
    168****8877用户1分钟前提交了咨询
    石家庄用户2分钟前提交了咨询
    153****4650用户1分钟前提交了咨询
    158****5326用户2分钟前提交了咨询
    张家口用户2分钟前提交了咨询
    承德用户2分钟前提交了咨询
    廊坊用户1分钟前提交了咨询
    张家口用户4分钟前提交了咨询
    163****7536用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
苏州178****1432用户3分钟前已获取解答
盐城181****1959用户2分钟前已获取解答
宿迁152****1780用户4分钟前已获取解答
年休假安排在节假日可以吗
由于条例已明确禁止国家法定休假日(元旦1天,春节3天,端午1天、清明1天、劳动节1天、中秋1天、国庆节3天、休息日(周六、周日、职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假、陪护假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。用人单位能够安排员工享受年休假的时间只能在正常工作日内进行。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
2023年法定节假日安排是什么?双休日算不算节假日?
法定节假日一共有11天。我国的法定节假日有:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。法定节假日加班的,用人单位需要给员工支付三倍工资。双休日不算节假日,是属于公休日。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
2023年节假日安排
1、元旦:1月1日放假。2、春节:1月24日~2月2日放假,1月19日(周日)上班。3、清明节:4月4日至6日放假调休,共3天。4、劳动节:5月1日至5日放假,4月26日(周日、5月9日(周六)上班。5、端午节:6月25日至27日放假。6月28日(周日)上班。6、国庆节、中秋节:10月1日至8日放假调休,共8天。9月27日(周日、10月10日(周六)上班。
10w+浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
休完产假还能休年假吗?
休完产假还能休年假吗?一般情况下是可以同时享受年假和产假的。《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7754 位律师在线,高效解决问题
休完产假还能休当年年假吗
休完产假还能休当年年假吗?一般情况下是可以同时享受年假和产假的。《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
10w+浏览
劳动纠纷
盗窃罪可以假释出来吗
[律师回复] 解析:
若盗窃罪罪行满足假释之条件,则可予以假释。
依据我国刑法明确规定,被判处有期徒刑之罪犯,当其服刑时间超过原刑罚二分之一;而对于被判处无期徒刑之犯罪分子来说,需实际服刑期逾十三年以上。在此前提下,若他们能够严格遵循监狱规章制度以及接受教育改造,证明其确已真心悔悟,且今后不再具有再次犯罪之可能性者,方能获得假释。对于有期徒刑犯罪分子而言,其假释考验期限即为尚未执行完毕的刑期;
至于无期徒刑犯罪分子,其假释考验期限则设定为十年。假释犯罪人在假释考验期间必须遵守相关法律法规及行政规定,服从监管部门的监督管理;
同时,还应按照监管机构的要求定期汇报自身活动状况;遵守监管机构关于会客的相关规定;如需离开所居住的城市、县城或迁居他地,亦须事先征得监管机构的批准。对于盗窃财物价值达十万元人民币的案件,通常将被判处十年有期徒刑。由于盗窃罪的量刑标准通常以盗窃公司财物的实际金额为准,因此,盗窃数额较大者,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金的惩罚;而盗窃数额巨大者,将面临三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金的惩罚;
至于盗窃数额特别巨大或者存在其他特别严重情节者,将面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产的严厉制裁。
法律依据:
《刑法》第八十一条
【假释的适用条件】被判处有期徒刑的犯罪分子,执行原判刑期二分之一以上,被判处无期徒刑的犯罪分子,实际执行十三年以上,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现,没有再犯罪的危险的,可以假释。
如果有特殊情况,经最高人民法院核准,可以不受上述执行刑期的限制。
对累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,不得假释。
对犯罪分子决定假释时,应当考虑其假释后对所居住社区的影响。
洗钱罪有必要请律师吗
[律师回复] 解析:
为涉嫌洗钱和帮助信息网络犯罪活动的被告人提供法律服务是非常关键的举措。通过聘请专业律师,被告也许能够获得更大的机会来申请取保候审、减少刑罚或者被判缓刑,此外,他们还能获得查阅、复制案件卷宗以及深入了解公安机关调查进展等方面的权利。
首先,关于“帮信罪”,根据相关法律法规,其通常会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者罚款。
然而,值得注意的是,“帮信罪”并非属于数额犯,因此犯罪金额并不能作为量刑的唯一依据。
其次,如果在实施“帮信罪”的过程中,同时涉及到洗钱行为,那么将按照处罚更为严厉的规定进行定罪处罚。具体而言,洗钱罪的刑期范围包括五年以下有期徒刑或者拘役,并且可能会被处以洗钱数额百分之五以上百分之二十以下的罚金;而对于情节较为严重的罪犯,则可能面临五年以上十年以下有期徒刑,同时还需支付洗钱数额百分之五以上百分之二十以下的罚金。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
【择一重处】有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
第一百九十一条
【洗钱罪】为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应