您好，请问被辞退是立马拿工资？

[律师回复] 解析：
在民事诉讼中，若法院已接受了有关侵占罪行的申诉或控告，则应依照法定程序展开审理过程。
此过程应以深入调查事件真相，明确区分责任与过错为前提，尊重和遵循自愿且合法的原则进行调解工作。
倘若经过调解，各方未能就解决方案达成共识，那么法院应立即依法作出裁决。
对于那些犯罪事实清晰明了，且已有充分证据支持的自诉案件，法院也应按照规定进行公开审理。
在审理过程中，法院可在查清事实、辨明是非的基础上，依据自愿、合法的原则进行调解。
如调解成功，法院将制作刑事调解书，由审判人员、法官助理以及书记员共同签署，并加盖人民法院公章。
一旦调解书经双方当事人签字确认，便具有法律约束力。
然而，如果调解未果，或者在调解书签字确认之前，任何一方当事人反悔，法院仍需依法作出判决。
法律依据：
《最高人民法院关于适用<中华人民共和国刑事诉讼法>的解释》第三百二十六条
对犯罪事实清楚，有足够证据的自诉案件，应当开庭审理。
第三百二十八条
人民法院审理自诉案件，可以在查明事实、分清是非的基础上，根据自愿、合法的原则进行调解。
调解达成协议的，应当制作刑事调解书，由审判人员、法官助理、书记员署名，并加盖人民法院印章。
调解书经双方当事人签收后，即具有法律效力。
调解没有达成协议，或者调解书签收前当事人反悔的，应当及时作出判决。

[律师回复] 解析：
很遗憾，不能。
由于强奸罪行是一种严重的违法行为，且涉及到公共利益，这类案件通常由检察机关代表国家进行公诉，因此受害者是无法撤销控告的。
然而，如果受害者能够提供确凿的证据证明当时并非发生了强奸行为，那么最终可能会判定该事件并不构成犯罪。
刑事案件主要可分为公诉案件与自诉案件两大类。
在公诉案件中，通常情况下是无法撤回起诉的，除非在特定条件下才有可能撤销案件。
而自诉案件则允许当事人自行决定是否撤回起诉。
就公诉案件而言，只有在以下几种情况下才能撤回起诉：
首先，若并未发现任何犯罪事实存在；
其次，若情节显著轻微，对社会危害程度较小，以至于不被视为犯罪；
再次，若犯罪行为已经超过了法律规定的追诉时效期限；
此外，若罪犯已经获得特赦令，从而免除了其应承担的刑罚；
最后，若犯罪嫌疑人已经死亡，或者根据相关法律法规，不再需要追究其刑事责任。
至于自诉案件，则是指被害方或其法定代理人，为了追究加害方的刑事责任，依照法律程序直接向人民法院提出诉讼请求的刑事案件。
因此，基于意思自治的原则，被害方有权选择撤回起诉。
对于强奸妇女、奸淫幼女的行为，若存在以下任一情形，将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉惩罚：
（1）情节极其恶劣的；
（2）涉及人数众多的；
（3）在公共场合公开实施的；
（4）两人及以上共同实施的；
（5）导致被害人重伤、死亡或者引发其他严重后果的。
法律依据：
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的。
（三）在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
（四）二人以上轮奸的。
（五）奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
（六）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
关于盗窃罪的立案以及相应的量刑规定，现作出如下详细说明。
1.在涉及到金额的情况下，只要达到1000元即可构成刑事案件进行立案侦查。
2.对于盗窃行为，如果被盗窃的公私财物达到了"数额较大"、"数额巨大"和"数额特别巨大"的标准，便会依据相关法律法规进行严惩。
具体而言：
3.当个人实施盗窃行为导致公私财物的损失价值在人民币1000元至3000元之间时，将被视为"数额较大"；
4.若个人盗窃公私财物的价值在人民币30000元至100000元之间，则属于"数额巨大"范畴；
5.而当个人盗窃公私财物的价值超过人民币300000元至500000元时，将被认定为"数额特别巨大"。
（一）在个人盗窃公私财物的情况下，如果其所造成的损失价值在"数额较大"范围内，即在人民币1000元至3000元之间，那么将会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还可能被处以罚金；
（二）如果个人盗窃公私财物的损失价值在"数额巨大"范围内，即在人民币30000元至100000元之间，那么将会面临三年以上十年以下有期徒刑，并且同样需要承担罚金；
（三）如果个人盗窃公私财物的损失价值在"数额特别巨大"范围内，即在人民币300000元至500000元之间，那么将会面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，同时也有可能被处以罚金或没收财产。
此外，各省、自治区、直辖市的高级人民法院、人民检察院有权根据当地的经济发展水平以及社会治安状况，参照上述数额标准，制定出适合本地区实际情况的执行数额标准，并向最高人民法院、最高人民检察院进行备案。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
依照我国法律规定，对于以下所列情况之一者，应当立为刑事案件展开侦查和追究：
1.涉案单位受贿金额达到或超过人民币十万元；
2.涉案单位受贿金额未达人民币十万元，但存在如下任一种情况：
（1）故意为难、威胁相关单位或个人，导致恶劣影响的；
（2）强行索取他人财物的；
（3）使得国家或社会公共利益遭受严重损失的。
法律依据：
《刑法》第三百八十五条
国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

[律师回复] 解析：
夫妻间的诽谤罪,是一种特殊性质的犯罪形式,其侵犯的客体为公民的人格尊严和名誉权，客观要件是实施了捏造并散布某种虚构事实的违法行为，该违法行为必须针对特定的主体，并且情节严重方能构成此罪。
在此基础上，其刑事责任的追究还需满足以下四个立案标准：
首先，行为人必须存在捏造事实的行为；
其次，行为人必须将捏造的事实予以传播；
再次，诽谤行为必须是针对特定的人进行的；
最后，捏造事实诽谤他人的行为必须达到情节严重的程度才能够被认定为本罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条
【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
按照我国相关法律法规的规定，对于抢劫罪的立案标准主要在于行为人在现场以暴力、胁迫或其他不当手段，实施了侵犯他人财产权益的抢劫犯罪行为。
抢劫罪作为一种典型的行为犯罪，其成立与否并不取决于案件所涉及的具体金额或情节，而仅仅取决于行为人的主观恶意和客观行动。
换言之，无论行为人是否成功抢夺到了被害人的财产，亦或是所抢得财产价值的大小，只要其行为满足了抢劫罪的犯罪构成要件，均应被认定为抢劫罪，并由公安机关依法进行立案调查。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
在多数情况下，绑架罪并不适宜适用缓刑制度。
绑架罪被视为重大刑事犯罪之一，其最高刑罚可能会高达无期徒刑。
然而，缓刑制度通常适用于那些犯罪情节较轻且不会对社会构成实质性危害的犯罪嫌疑人。
因此，在绝大多数情形中，绑架罪并不能够获得缓刑的待遇。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
介绍贿赂罪之司法管辖权原则，通常以犯罪行为实施地及所导致犯罪结果发生之地区之公安机关或人民法院作为主要管辖机构，而对于被告人居住地之公安机关或人民法院则作为辅助性管辖机构。
在司法实践中，所谓的“犯罪地”涵盖了犯罪行为实际发生的地点以及犯罪行为所引发的犯罪结果发生地；
而“居住地”则包括了被告人的户籍所在地以及其长期稳定居住的地方。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二十条
?基层人民法院管辖第一审普通刑事案件，但是依照本法由上级人民法院管辖的除外。
第二十五条
?刑事案件由犯罪地的人民法院管辖。
如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的，可以由被告人居住地的人民法院管辖。

[律师回复] 解析：
当您面临着被企业解除雇佣关系并涉及到潜在的赔偿问题时，以下几个方面的应对策略将对您有所帮助：
第一，您应当优先明确所在企业的解雇性质。
如果是由于公司存在违法行为导致的解雇，那么您有权请求公司给予赔偿金。
相反地，若是无过错性解雇，则您有资格获取相应的经济补偿金；
而在发生过失行径导致的解雇情况下，企业无需承担任何赔偿责任，亦无需支付任何经济补偿。
其次，您可以尝试与企业进行友好协商，若双方无法达成共识，您还可寻求相关部门的协助。
例如，您可以向当地劳动行政管理部门提出投诉，或者向劳动争议仲裁委员会提交劳动仲裁申请。
最后，请务必妥善保存所有与企业解雇相关的证据材料。
法律依据：
《劳动合同法》第四十七条
【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
帮助信息网络犯罪活动罪的立案依据在于，行为人明确了解到他人正在利用信息网络进行犯罪行为，并为其提供协助，且在此过程中存在着对多达三名及以上的特定对象提供援助的情况；
或者在支付结算环节涉及到的金额高达人民币二十万元以上；
或者在通过发布广告、投资等途径为其中所涉金额达到人民币五万元以上；
以及存在违法收益超过人民币一万元以上的情况；
同时还需考虑到被提供帮助的对象在其所实施的犯罪行为中产生了严重的负面影响和危害；
以及在其他所有情节严重的情况下均应该依法予以立案追究。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
【择一重处】有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
针对信用卡诈骗行为，相关部门有权进行逮捕处理。
一旦涉及到诈骗案件且达到立案标准，警方有权依法对现行罪犯或具有重大犯罪嫌疑的人员进行拘留，同时对于符合逮捕条件的犯罪嫌疑人，也应按照法律规定进行逮捕。
在诈骗罪这一问题上，一旦立案，公安机关便可依法采取相应的强制措施，对于符合逮捕条件的犯罪嫌疑人，必须依照法律程序进行逮捕。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
（一）正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；
（二）被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；
（三）在身边或者住处发现有犯罪证据的；
（四）犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；
（五）有毁灭、伪造证据或者串供可能的；
（六）不讲真实姓名、住址，身份不明的；
（七）有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。

[律师回复] 解析：
关于寻衅滋事犯罪的案件立案准则主要包括以下几个方面：
首先，如果当事人随意实施暴力行为导致受害者人身受到伤害，或在实施暴力时持有器械，甚至具有其他极其恶劣的情节，那么将构成寻衅滋事犯罪。
其次，若当事人以追赶、堵截、辱骂等方式骚扰他人，对他人的日常生活和工作产生极大的干扰，甚至使得对方出现精神异常、自杀等严重后果，那么也构成寻衅滋事罪。
再次，如果当事人强行索取或以欺诈手段获取他人财产，其所造成的损失超过了两千元人民币，且这种行为曾有过三次以上，或者在这个过程中展现出其他严重情节的话，同样构成寻衅滋事罪。
最后，如果当事人在公共场合公然挑衅，导致人群聚集引发混乱，现场秩序极度紊乱，那么就构成寻衅滋事犯罪。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

[律师回复] 解析：
对于未成年人构成故意伤害罪的情形，我国法律规定了明确的立案标准：
即凡年满十四周岁以上的未成人实施故意伤害行为，且造成受害者重伤、死亡等严重后果的，均应当予以刑事立案调查。
而若行为人年龄不足十四周岁，则此类事件不应作为刑事案件来处理。
另外，针对已满十六周岁的未成年人所犯的罪行，依照刑法相关规定，必须要对其追究相应的刑事责任。
然而，如果该未成年人因年龄尚未达到十六周岁而无法被判处刑事处罚，那么将由其父母或其他法定监护人承担起监管和教育的职责，并在必要时，依法接受专门的矫治教育。
法律依据：
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；
在必要的时候，依法进行专门矫治教育。

[律师回复] 解析：
通常情况下，盗窃案件的刑事立案标准设定在1000元至3000元或更高金额范围内，这一点在我国相关法律法规中有明确规定。
根据相关规则，个人盗取公私财产价值达到人民币1000元至3000元者，视为数额较大的犯罪行为；
若涉案数额上升至人民币3万元至10万元之间，便可归类为数额巨大的违法犯罪案件；
而当个人盗窃公私财物体值高达人民币30万元至50万元时，则无疑属于数额特别巨大的罪犯行径。
值得注意的是，犯罪涉案金额在人民币1千元至3千元以上、3万元至10万元以上以及30万元至50万元以上的，应分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。
对于盗窃公私财物的行为，根据其数额大小及犯罪情节轻重，将面临不同程度的刑罚制裁。
具体而言，如果盗窃数额较大，或者存在多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等恶劣情节，那么犯罪嫌疑人将可能被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还需承担相应的罚金处罚；
倘若盗窃数额巨大或者存在其他严重情节，犯罪嫌疑人将可能被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；
而对于那些盗窃数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的犯罪分子，他们将可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且还需缴纳罚金或者接受没收财产的惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
关于该问题，需视具体情况进行分析和判断。
在大多数情况下，若涉及到的仅仅为一般的民事或治安案件，那么在特定条件下，我们是可以首先尝试通过调解来解决相关争议的。
若经过调解，各方能够达成共识并妥善处理纠纷，便无需正式启动立案程序。
但是，当案件的情节较为严重且具备充足的证据支持时，理论上讲可以在当日即刻启动立案程序。
当然，在某些特殊情况下，犯罪嫌疑人也有可能因为起诉证据不足或者案件本身性质并不十分恶劣等原因，获得保释的机会。
法律依据：
《最高人民法院关于人民法院登记立案若干问题的规定》第二条
对起诉、自诉，人民法院应当一律接收诉状，出具书面凭证并注明收到日期。
对符合法律规定的起诉、自诉，人民法院应当当场予以登记立案。
对不符合法律规定的起诉、自诉，人民法院应当予以释明。
第七条
当事人提交的诉状和材料不符合要求的，人民法院应当一次性书面告知在指定期限内补正。
当事人在指定期限内补正的，人民法院决定是否立案的期间，自收到补正材料之日起计算。
当事人在指定期限内没有补正的，退回诉状并记录在册；
坚持起诉、自诉的，裁定或者决定不予受理、不予立案。
经补正仍不符合要求的，裁定或者决定不予受理、不予立案。
第八条
对当事人提出的起诉、自诉，人民法院当场不能判定是否符合法律规定的，应当作出以下处理：
（一）对民事、行政起诉，应当在收到起诉状之日起七日内决定是否立案；
（二）对刑事自诉，应当在收到自诉状次日起十五日内决定是否立案；
（三）对第三人撤销之诉，应当在收到起诉状之日起三十日内决定是否立案；
（四）对执行异议之诉，应当在收到起诉状之日起十五日内决定是否立案。
人民法院在法定期间内不能判定起诉、自诉是否符合法律规定的，应当先行立案。
因此，如今一般情况下人民法院应该是在当场就告知对方是否立案。
但有特殊情况的话，就需要特殊处理。

[律师回复] 解析：
依据我国《劳动合同法》的严格规定，如出现下列任何情况之一，雇主均有责任向员工支付n+1金额作为赔偿：
首先是双方达成一致解约协议时；
其次是雇主未能按照劳动合同的约定提供符合标准的劳动保护措施或工作环境，而此时员工主动提出解约请求的情况；
再者就是在雇主违法违规，严重侵犯了员工权益的前提下，员工主动提出终止劳动合同的情况；
此外，还有因雇主宣告破产、取消营业执照、撤销等原因使得已签订的劳动合同无法继续执行的情况；
最后，如果发生其他依据《劳动合同法》应支付经济补偿金的特殊情况，雇主也需承担相应的赔偿责任。
法律依据：
《劳动合同法》第四十七条
【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
侵占罪的立案标准须同时满足以下四个方面的要求：
首先，行为人必须在合法占有他人财物的基础之上实施犯罪行为；
其次，客观上需要表现为将他人委托给自己保管的财物、遗失物或被掩埋的物品非法地据为己有，并且金额较大，同时也拒绝归还给原所有人；
再次，从主观层面来看，行为人必须是故意实施犯罪，并且存有非法占有该财物的明确意图；
最后，构罪起点的金额需要达到相应的较大规模。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在刑法领域中，有一项重要的法律制度叫做“减刑”，它主要用于处理被判处管制、拘役、有期徒刑以及无期徒刑等多种类型的犯罪分子。
当这些罪犯在刑罚执行期间展现出真诚的悔过或立下显著的战功时，法官会根据相关法律规定，对他们原来所判处的刑罚进行适度的减轻。
需要注意的是，无论是判处管制、拘役、有期徒刑还是无期徒刑，罪犯实际执行的刑期都不得低于原判决刑期的二分之一。
而对于被判处无期徒刑的罪犯来说，他们实际执行的刑期更是不能少于13年。
此外，如果罪犯被判处死刑缓期执行，并且在缓期执行期满之后被减为无期徒刑的话，那么他们实际执行的刑期也必须不少于25年；
若被减为25年有期徒刑，则实际执行的刑期同样不能少于20年。
法律依据：
《刑法》第七十八条
被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑;有下列重大立功表现之一的，应当减刑：
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
减刑以后实际执行的刑期不能少于下列期限：
(一)判处管制、拘役、有期徒刑的，不能少于原判刑期的二分之一;
(二)判处无期徒刑的，不能少于十三年;
(三)人民法院依照本法第五十条第二款规定限制减刑的死刑缓期执行的犯罪分子，缓期执行期满后依法减为无期徒刑的，不能少于二十五年，缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的，不能少于二十年。

[律师回复] 解析：
对于敲诈勒索犯罪的判定标准有以下几个方面需要注意：
首先，行为人必须已经实施了对受害者进行威胁或恐吓的动作，尽管这种动作并不足以完全剥夺受害者的自主决策权；
其次，受害者因为受到威胁或恐吓产生了恐惧情绪；
接着，出于这种恐惧感，受害者被迫答应行为人提出的获取财务的要求；
最后，行为人通过以上手段实际获得了不法利益。
法律依据：
《刑法》第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
若店员从其供职之店铺内擅自取走相关物品，并且该行为满足了我国《刑法》中所规定的侵占罪的基本构成要素，那么便可被视为侵占罪。
具体而言，侵占罪的成立需要具备以下几个要素：
首先，犯罪主体必须是具备完全刑事责任能力的自然人；
其次，在主观方面，行为人必须存在明确的故意心态，且其行为目的必须是非法占有他人财产；
再次，侵占罪的犯罪客体是他人财产的所有权；
最后，在客观方面，行为人需实施将代为保管的他人财物非法占为己有、拒绝归还，或者将他人遗失物或者埋藏物非法占为己有、数额较大且拒不交出等行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。