律图审稿专业委员会3轮严审

我妹夫老是不好好去上班,搞得妹妹一直都不很开心,心情很是压抑的,妹夫有次在公司给严重违纪了,还被辞退了,现在一点都不服气,那员工违纪公司辞退怎么补偿呢?

4.8w浏览 匿名 2020-06-10 湖北武汉
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员工违纪被辞退了,员工违纪公司辞退怎么补偿呢?
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怎么辞退严重违纪的员工
1、《劳动合同法》第4条规定:“用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。”因此,凡是没有经过公示或告知劳动者的规章制度,就不具有规章制度应有的法律效力。
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公司可以辞退违纪员工吗?
公司可以辞退违纪员工,主要就是因为如果存在违纪这样的一种情况的话,那么就意味着劳动者方面存在着重大的过错,所以是可以辞退。在这种情况之下的话,也是处于我们国家《劳动合同法》当中规定允许辞退的情况。
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《劳动合同法》第39条中规定,要是劳动者有严重违反用人单位规章制度的行为,单位是可以提前解除与劳动者的劳动合同,也就是将该劳动者辞退。但此时要求该规章制度是已经明确通知到了单位全体员工,这样的情况下解除劳动合同,单位也不需要支付赔偿金。
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