律图审稿专业委员会3轮严审

朋友的妻子前段时间生孩子了,所以要赚更多的钱来养孩子,就留在公司里面加班了,但是不知道加班的工资是怎么计算的,所以想问问,加班加点工资的计算基数怎么计算的?

帮助5人 3.2w浏览 匿名 2020-06-18 内蒙古包头
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%。
    加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。
    对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。
    全文
    11 2020-06-18
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6200位律师在线平均3分钟响应99%好评
朋友最近在单位加班,加班加点工资的计算基数怎么计算的?
一键咨询
  • 赤峰用户4分钟前提交了咨询
    包头用户3分钟前提交了咨询
    144****6000用户4分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户4分钟前提交了咨询
    通辽用户2分钟前提交了咨询
    141****7774用户2分钟前提交了咨询
    通辽用户1分钟前提交了咨询
    142****1627用户3分钟前提交了咨询
    142****6576用户2分钟前提交了咨询
    140****7705用户3分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户2分钟前提交了咨询
    赤峰用户1分钟前提交了咨询
    171****4460用户4分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户4分钟前提交了咨询
    152****7682用户3分钟前提交了咨询
  • 包头用户1分钟前提交了咨询
    175****3445用户2分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户2分钟前提交了咨询
    鄂尔多斯用户3分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户2分钟前提交了咨询
    138****4461用户3分钟前提交了咨询
    乌海用户3分钟前提交了咨询
    135****7241用户4分钟前提交了咨询
    130****3414用户1分钟前提交了咨询
    151****7157用户4分钟前提交了咨询
    141****2224用户2分钟前提交了咨询
    158****8705用户2分钟前提交了咨询
    包头用户3分钟前提交了咨询
    131****1820用户2分钟前提交了咨询
    144****3573用户3分钟前提交了咨询
    178****0751用户3分钟前提交了咨询
    157****5373用户3分钟前提交了咨询
    乌海用户1分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户1分钟前提交了咨询
    178****0340用户1分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户2分钟前提交了咨询
    171****6234用户3分钟前提交了咨询
    152****7100用户2分钟前提交了咨询
    通辽用户1分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户3分钟前提交了咨询
    160****5686用户4分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户3分钟前提交了咨询
    148****3637用户2分钟前提交了咨询
    乌海用户1分钟前提交了咨询
    赤峰用户4分钟前提交了咨询
    143****6310用户3分钟前提交了咨询
    132****2278用户1分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户1分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户3分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户3分钟前提交了咨询
    143****6313用户4分钟前提交了咨询
    140****7253用户3分钟前提交了咨询
    172****7564用户1分钟前提交了咨询
    168****0372用户2分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户1分钟前提交了咨询
    通辽用户3分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户4分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户3分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户1分钟前提交了咨询
    165****8551用户4分钟前提交了咨询
    143****7755用户3分钟前提交了咨询
    176****5214用户4分钟前提交了咨询
    鄂尔多斯用户2分钟前提交了咨询
    乌海用户3分钟前提交了咨询
    赤峰用户4分钟前提交了咨询
    131****6743用户3分钟前提交了咨询
    鄂尔多斯用户4分钟前提交了咨询
    乌海用户3分钟前提交了咨询
    160****6058用户2分钟前提交了咨询
    包头用户3分钟前提交了咨询
    133****8613用户4分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户3分钟前提交了咨询
    巴彦淖尔盟用户1分钟前提交了咨询
    163****1374用户2分钟前提交了咨询
    154****8172用户2分钟前提交了咨询
    173****1053用户3分钟前提交了咨询
    178****7031用户1分钟前提交了咨询
    164****3275用户1分钟前提交了咨询
    包头用户3分钟前提交了咨询
    132****6158用户1分钟前提交了咨询
    155****6621用户4分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户3分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户2分钟前提交了咨询
    阿拉善盟用户1分钟前提交了咨询
    160****7617用户2分钟前提交了咨询
    包头用户2分钟前提交了咨询
    145****3613用户2分钟前提交了咨询
    134****4030用户2分钟前提交了咨询
    赤峰用户4分钟前提交了咨询
    156****4067用户4分钟前提交了咨询
    呼和浩特用户4分钟前提交了咨询
    132****5652用户1分钟前提交了咨询
    176****0340用户1分钟前提交了咨询
    175****8774用户4分钟前提交了咨询
    锡林郭勒盟用户3分钟前提交了咨询
    乌兰察布盟用户2分钟前提交了咨询
    140****0621用户4分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户4分钟前提交了咨询
    呼伦贝尔市用户3分钟前提交了咨询
    赤峰用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州180****3039用户4分钟前已获取解答
常州134****9812用户2分钟前已获取解答
连云港178****7189用户2分钟前已获取解答
加班如何计算加班工资?
一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
在办银行卡的时候承诺书写的身份证号码中的数字2写得像z,就算书写错误,但没有违反承诺书的规定,会影响银行卡的使用吗,会不会导致银行卡里的钱不是我的?
[律师回复] 你说的这个问题啊,我觉得不用太担心。承诺书上的身份证号码是为了确认你的身份信息,如果只是数字 2 写得像 z,银行应该会进行核实和确认,只要能证明是你本人的身份证号码,就不会影响银行卡的使用。

银行在办理业务时,会有一系列的审核和验证程序,以确保客户的身份和资金安全。如果他们对你的承诺书有疑问,可能会联系你进行进一步的核实。

不过,为了避免不必要的麻烦,你可以考虑以下几点:

1.?尽快联系银行:你可以主动联系银行,说明情况并提供正确的身份证号码,以便他们进行更新和记录。
2.?保留相关证据:保留好承诺书的副本和其他相关文件,以备日后需要证明你的身份和承诺。
3.?注意账户安全:无论如何,都要确保你的银行卡和账户信息安全,不要泄露给他人,定期检查账户交易记录,及时发现异常情况。

一般来说,只要你能证明自己的身份,并且没有违反承诺书的其他规定,银行卡里的钱应该是属于你的。但为了保险起见,还是建议你与银行沟通,确保一切顺利。如果还有其他疑问,最好咨询一下银行的客服或相关专业人士。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
如何计算加班费基数 怎么计算加班费
第1、以当地的最低工资标准为计算基数。第2、以劳动合同中双方约定的工资标准为基数。1、在日标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资。2、在休息日工作的,应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
怎么计算加班费,加班费如何算
日工资,小时工资,日工资计算方法:日工资=月工资收入÷21、75(用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算),小时工资计算方法:小时工资=月工资收入÷(21、75×8)。单位安排加班需要支付加班费,但自愿加班例外。
10w+浏览
公司经营
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
劳动法加班计算方法,加班工资如何计算?
根据《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6266 位律师在线,高效解决问题
加班工资的计算公式 加班工资如何计算?
用人单位延长工作时间的(即加点),应支付不低于工资150%的工资报酬;用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应支付不低于工资200%的工资报酬;用人单位在法定节假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资300%的工资报酬。
10w+浏览
合同事务
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应