律图审稿专业委员会3轮严审

我的二哥自己是公司的职员,因为工作性质特殊书专门做兼职的,我的二哥前阵子因为工作失误造成了损失,我的二哥想详细的咨询一下啊辞退兼职协议员工怎么赔偿的

帮助10人 3.8w浏览 匿名 2020-06-28 江西抚州
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律师解答 共2条
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    兼职人员为非全日制用工形式,根据《劳动合同法》71条规定:非全日制用功双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。
    全文
    14 2020-06-28
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    不需要补偿,公司可以告知辞去兼职,不辞去可以解除劳动合同。
    根据《劳动合同法》
    第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)被依法追究刑事责任的。
    全文
    13 2020-06-28
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我二哥是干兼职的,请问辞退兼职协议员工怎么赔偿
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单位怎么辞退在外兼职职工
对于兼职员工的处理上,《劳动合同法》第39条规定:劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同。
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公务员可以定职务侵占罪吗
[律师回复] 解析:
1.依据相关法律规定,行政机关公务员在履职过程中,若涉嫌侵占公共财产,应被判定犯有贪污罪,而非职务侵占罪。此两罪在主体身份上存在显著差异,行政机关公务员实施的侵占公共财产行为,无法依据职务侵占罪进行裁决。
然而,贪污罪则需基于贪污数额与犯罪情节进行量刑,最严重者将面临死刑处罚。
2.贪污罪,系指行政官员借助其职权之便,通过侵吞、窃取、欺诈或其他非法手段,对公共财产进行占有。该罪名的构成要素包括:行政官员利用职务之便,对公共财产进行侵吞、窃取、欺诈或其他非法手段进行占有。客观行为与结果表现为:行政官员利用职务之便,对公共财产进行侵吞、窃取、欺诈或其他非法手段进行占有。责任形式为故意,且必须具备非法占有之目的。故意内容为:明知自身行为已侵犯职务行为之廉洁性,必将导致公共财产遭受损害,同时希望或放任此类结果的发生。当贪污对象为行政官员尚未实际占有之公共财产时,非法占有目的与盗窃罪、诈骗罪中的非法占有目的无异;当贪污对象为行政官员已实际占有之公共财产时,非法占有目的与侵占罪的不法所有目的相仿。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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滨江职务侵占罪律师费怎么计算
[律师回复] 解析:
依照我国相关法律规定,对于刑事案件的收费标准,需根据各个办案环节进行不同的定价。在侦查阶段,每个案件的收费价格为2000至10000元不等;在审查起诉阶段,同样是按每件收费2000至10000元进行计算;而在一审阶段,每宗案件的收费在4000至30000元之间。
值得注意的是,上述收费标准可以适当下调,但并不设上限。
其次,上诉、死刑复核、再审、申诉等案件以及刑事自诉案件的律师服务费用,均按照一审阶段的收费标准来收取。如果同一家律师事务所需要代理一个案件的多个阶段,那么从第二阶段开始,收费将会有所减少。
此外,若被害人提出刑事附带民事诉讼案件,则应按照民事诉讼案件的收费标准来收取律师服务费。当犯罪嫌疑人、被告人为同一人且涉及多个罪名或多起犯罪事实时,可以按照所涉罪名或犯罪事实分别计件收取费用。
最后,对于公司、企业或其他单位的员工,如果他们利用职务之便,将本单位财物非法占为己有,且数额较大者,将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚;若数额巨大,则可能会被判处五年以上有期徒刑,并且还可能被处以没收财产的附加刑罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
如何才会被判定职务侵占罪
[律师回复] 解析:
依照相关法律法规,满足以下几个基本条件便可被明确判定为职务侵占罪:
首先,犯罪客体因素。职务侵占罪所侵害的对象是各类公司、企业以及其他各种形式的单位组织的财产所有权。
其次,客观要素考量。该罪行在实际执行过程中通常体现为违法滥用职务上的便利,非法侵吞本单位的财务资源,并且涉案金额达到一定标准——即六万元人民币以上。
再次,主体资格审查。本罪的实施者必须是特定的主体,主要包括各类公司、企业或者其他单位的工作人员。
最后,主观意识判断。职务侵占罪在主观层面上必须是直接故意,同时还需具备非法占有公司、企业或其他单位财物的明确意图。这意味着行为人试图通过不正当手段在经济领域内获取对本单位财物的控制权、收益权和处置权。
然而,无论其是否已经成功实现上述权利,都不会改变犯罪行为的性质和构成。
法律依据:
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。
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职工在外兼职公司能否辞退
《劳动合同法》第39条规定:劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动。只是不允许职工同时与两家单位建立劳动关系,而兼职仅仅属于劳务关系。只要兼职不影响本职工作,那么用人单位即使发现了,不能以此为理由将职工辞退的。
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私人公司职务侵占罪怎么认定
[律师回复] 解析:
职务侵占罪乃是指公司、企业或者其他各类机构的员工,利用其职务所带来的方便条件,将本单位的财物非法占有为个人所有,且涉案金额达到了一定程度的犯罪行为。关于职务侵占罪的犯罪构成要素主要包括以下几个方面:
首先,该罪行的实施主体通常为一般主体,也就是说,犯罪嫌疑人必须是公司董事会成员、监事会成员或者企业及其他单位内部的职工。换句话说,他们只能来自于这些特定的组织或单位;
其次,该罪行的侵害对象是公司、企业或者其他单位的财务所有权,这属于侵犯财产罪的一种类型;
再次,罪行的客观方面表现为:犯罪分子利用其职务上的便利条件,将公司、企业或者其他单位的财物非法占为己有,并且涉案金额已经达到一定程度;
最后,从犯罪的主观层面来看,该罪行的犯罪嫌疑人在主观上必须是出于故意,即他们在主观上可能是直接故意,也可能是间接故意。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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单位怎样辞退兼职员工
对于兼职员工的处理上,《劳动合同法》第39条规定:劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同。
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职务侵占罪出狱不还钱吗
[律师回复] 解析:
在针对职务侵占罪的司法程序中,犯罪嫌疑人在刑满释放后仍需承担相应法律责任。因为对犯罪分子通过不法手段获得的全部财务,均应予追回或命令其进行赔偿;
其中涉及到受害人的合法资产,应在第一时间原物奉还给他们;而关于违禁物品以及用于犯罪行为的个人财物,则必须依法予以没收。所有没收的财物与罚金,必须全数上交国家财政部门,不得擅自挪用或自行处置。对于公司、企业或其他组织中的工作人员,如果利用职务之便,将本单位的财物非法据为己有,且涉案金额达到一定程度,那么将会面临三年以下有期徒刑或拘役,同时还会被处以罚金;若涉案金额巨大,则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金;而当涉案金额特别巨大时,则可能被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同样也需要接受罚金的惩罚。
法律依据:
《刑法》第六十四条
犯罪分子违法所得的一切财物,应当予以追缴或者责令退赔;
对被害人的合法财产,应当及时返还;
违禁品和供犯罪所用的本人财物,应当予以没收。
没收的财物和罚金,一律上缴国库,不得挪用和自行处理。
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
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【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职工在外兼职是否可以将其辞退
可以,但前提是对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同。确定员工具有兼职行为,并对完成本单位工作任务造成了严重的影响,用人单位可以依据此条规定解除劳动合同。但从用人单位的举证责任角度考虑,“严重后果”是一个模糊的概念,要根据用人单位的具体情况和劳动者兼职的具体行为来综合判断。
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确认职务侵占罪的几个要点
[律师回复] 解析:
关于职务侵占罪的法律界定如下所述:
首先,从该罪名的客体要件来看,其侵犯的客体无疑为公司、企业或其他组织的财产所有权。
其次,在显示的客观要件方面,该罪行主要表现为行为人充分利用自身职务所赋予的便利条件,非法侵占本单位的财务资源,并且涉案金额达到一定标准。
再次,从主体要件角度分析,本罪的实施者为特定的主体,即公司、企业或其他组织内部的工作人员。
最后,从主观要件层面来看,本罪的行为人必须具备直接故意的心理状态,同时还需怀有非法占有公司、企业或其他组织财物的明确意图。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
取保候审后传担保人干啥
[律师回复] 解析:
在获得取保候审的批准之后,检察院往往会对先前尚未查清的疑点进行深入的调查与核对,同时为当事人制作相关的调查笔录,或者就当事人当时所涉及的具体案情进行详细的询问。在整个案件的审理过程中,如果有符合相关条件的犯罪嫌疑人,那么人民检察院有权对其采取取保候审的措施。
然而,被取保候审的犯罪嫌疑人在接到传讯时需立即出庭,并且在未经执行机关批准的情况下,不得擅自离开所居住的城市、县区,如若住址、工作单位以及联系方式有所改变,则必须在二十四小时内向执行机关汇报,同时也不能销毁、伪造证据或串通他人。在取保候审期间,如果发现了其犯罪证据,人民检察院应在取保候审期限届满前,做出是否终止取保候审或是变更强制措施的决定,并将此决定通知公安机关执行,最后由人民法院根据法律规定进行公正的判决。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
职务侵占罪可以直接向法院起诉吗
[律师回复] 解析:
1.在司法实践中,职务侵占罪这一罪名无法直接以个人名义向法院提起诉讼。
根据法律规定,只有当具有“不告不理”性质的犯罪,如侵占罪、侮辱诽谤罪以及暴力干涉婚姻自由罪等;或者犯罪情节轻微,依法被判处三年以下有期徒刑或拘役的刑事案件,方可由当事人自行前往法院进行申诉与审理。
然而,职务侵占罪作为一种涉及职务犯罪范畴的犯罪类型,其诉讼程序必须由人民检察院依照法定职权和程序进行启动和推进。
2.职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位中的工作人员,利用自身职务上所拥有的便利条件,将本单位的财物非法据为己有,且数额较大的违法行为。该罪行侵犯的主要客体是公司、企业或者其他单位对其财产所享有的所有权权益。在客观方面,职务侵占罪主要表现为行为人利用职务上的便利条件,非法占有本单位的财物,且数额较大的行为。
具体来说,这种行为主要包含了以下三个方面的要素:
首先,行为人必须是利用了自己职务上所拥有的便利条件;
其次,行为人必须实施了侵占本单位财物的行为;
最后,行为人所侵占的财物数额必须达到了较大的标准。若行为人仅仅存在非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为,但并未达到数额较大的标准,那么也不能构成职务侵占罪。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二百一十条
自诉案件包括下列案件:
(一)告诉才处理的案件;
(二)被害人有证据证明的轻微刑事案件;
(三)被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任,而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件。
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签了劳务合同全职变兼职违约可以辞职吗?
签了劳务合同全职变兼职违约是否可以辞职应当根据双方协商的情况而定,如果达到了劳动合同中的辞职条件的就是可以辞职处理的,具体情况可以根据实际来进行合法的认定处理,避免法律适用错误。
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劳动纠纷
岳阳职务侵占罪律师费怎么计算
[律师回复] 解析:
关于刑事案件的收费标准,实行以各个办案环节划分的具体计件方式来进行。在侦查阶段,每宗案件的费用为人民币2000至10000元不等;而在审查起诉阶段,每宗案件的收费标准为人民币2000至10000元;进入审判程序后,每宗案件的收费为人民币4000至30000元。在上述基本收费标准的基础上,下浮涨幅不受限制。
关于二审案件、死刑复核案件、再审案件、申诉案件以及刑事自诉案件,其律师服务费均按照一审阶段的收费标准收取。如果同一律师事务所在处理一个案件的不同阶段时,从第二阶段开始,则会适当降低收费标准。对于被害人提起的刑事附带民事诉讼案件,则按照民事诉讼案件的收费标准收取律师服务费。若犯罪嫌疑人、被告人同时涉及多个罪名或多起犯罪事实,则可根据所涉罪名或犯罪事实分别计件收取费用。
此外,公司、企业或其他单位的工作人员,如利用职务之便,将本单位财物非法占为己有,且数额较大者,将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚;若数额巨大,则将面临五年以上有期徒刑,并可能被处以没收财产的严厉惩罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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