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餐饮业遇到拆迁能赔偿工资吗??

3.2w浏览 匿名 2020-07-21 广东广州
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律师解答 共5条
  • 封华清律师
    封华清律师
    你好,公司不续签劳动合同,应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济性裁员是一年一个月补偿,如单位是违法解除劳动合同的,可以要求一年两个月赔偿。餐饮业遇到拆迁能赔偿工资涉及的金额是多少?为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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    8 2020-07-21
  • 马俊哲律师
    马俊哲律师
    评分 5.0 服务9.8万人
    咨询我
    尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,若经过调解双方达不成协议,当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接申请仲裁。仲裁程序适用于各类劳动争议。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
    全文
    2 2020-07-21
  • 刘毅律师
    刘毅律师

    同类型事情我们遇到比较多,有需要可以随时商议从您表述上来讲不是很清晰明了,不能很好的下判断
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    2 2020-07-21
  • 北京市安博(广州)律师事务所律师
    北京市安博(...律师
    您好,尊敬的求助人,请保存好證据,可以面谈时带上證据,律师会为您争取您的利益可以与律师商议出方案,这样让你思路更清晰
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    7 2020-07-21
  • 刘耿军团队律师
    刘耿军团队律师
    可以要求经济补偿的
    全文
    6 2020-07-21
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