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辞退书面通知书需要员工签字吗

帮助5人 3.7w浏览 匿名 2020-08-13 江西南昌
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律师解答 共1条
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    法律咨询顾问
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    您好,针对您的辞退书面通知书需要员工签字吗问题解答如下, 解除劳动合同通知书
      第( )号
      您于 年 月起就职于本公司,目前的工作岗位是 。现因下列第____(大写)项情形,你与我公司 年 月 日签订的为期 年(劳动合同期限)的劳动合同书于 年 月 日解除,劳动关系同时解除。
      
    1. 经当事人协商一致;
      
    2. 劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;
      
    3. 劳动者严重违反单位规章制度的;
      
    4. 劳动者严重失职、营私舞弊,给公司造成重大损害的;
      
    5. 劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系,对完成本单位工作造成严重影响,或者经公司提出拒不改正的;
      
    6. 劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的,或者以胁迫、乘人之危,使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。
      
    7. 劳动者被依法追究刑事责任的;
      
    8. 医疗期满后,劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;
      
    9. 劳动者不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作;
      
    10. 劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商,双方不能就变更达成协议的;
      1
    1. 法律、行政法规规定的其它情形 。
      请您于________年_____月_____日前到您所在的单位办理离职交接手续。
      特此通知
      公司名称(盖章)
      年 月 日
    全文
    12 2020-08-13
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辞退员工是否要有书面通知?
辞退员工是要有书面通知,根据我国劳动合同法当中所规定的予以提前通知,辞退必须要提供书面的通知,是不能够通过口头的通知。口头通这是无效的,所以一旦采取口头通知,那么就依然需要支付经济补偿金。
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劳动纠纷
刑事拘留谅解书怎么放
[律师回复] 解析:
依据现行《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关要求,犯罪嫌疑人在获得受害者或者其近亲属所签发的谅解书之后,其审前羁押期限最长可被限制在37日内。这其中的7日是指由检察官进行预审审批和核准逮捕申请的这段期间。
根据法律明确规定,公安机关在拘留犯罪嫌疑人之后,倘若认为有必要将其逮捕,则应在拘留期届满后的三个工作日内,向当地人民检察院提出审查批准逮捕的请求。而针对那些流窜作案、多次作案以及结伙作案的重大嫌疑分子,其审查批准逮捕的时间则可以适当延长至30日。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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不知情洗钱罪的量刑标准最高多少年
[律师回复] 解析:
洗钱罪的主观要件表现为主观上必须具有故意性,即行为人应当知道自身的行为是在为犯罪非法获得的款项或财产进行掩饰或者隐蔽其真实来源及其性质,同时也是为了从中获取利益。在此基础上,行为人必须具有明确的期望且积极追求这样的结果得以实现。若行为人在主观上并不明知,那么就无法构成洗钱罪。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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辞退通知书要签字吗 辞退员工的原则有哪些?
公司辞退员工的通知书不需要员工签字。公司辞退员工是公司单方面的行为,带有一定的强制性,公司辞退员工的通知书的本质是通知而不是协议。
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劳动纠纷
对外国公职人员行贿罪立案标准是什么
[律师回复] 解析:
首先,关于“对外国公职人员行贿罪”的立案标准,它是指为了谋求不当的商业利益而向外国公职人员或国际公共组织官员提供财物这一行为,只要个人行贿金额达到一万元以上,或者单位行贿金额达到二十万元以上,就应当依法予以立案调查和追究法律责任。
其次,“对外国公职人员行贿罪”的具体含义是指,为了谋求不当的商业利益,向外国公职人员提供财物的行为。
最后,关于“对外国公职人员行贿罪”的量刑标准,主要包括以下几个方面:
第一,对于构成该罪名的犯罪分子,将被判处三年以下有期徒刑或者拘役,同时还会被处以罚金;
第二,如果犯罪数额巨大,则将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样也会被处以罚金;
第三,如果是单位实施了该罪行,那么将会面临对单位进行罚款的惩罚,并且对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人,也将按照上述规定进行相应的处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百六十四条
为谋取不正当利益,给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
为谋取不正当商业利益,给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物的,依照前款的规定处罚。
单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以减轻处罚或者免除处罚。
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村支书构成受贿罪吗
[律师回复] 解析:
首先,需要明确指出的是,村支书作为我国基层政权的管理人员,他的行为与职责都受到我国相关法律法规的约束和保护。具体而言,如果村支书在履行公务过程中,接受了来自他人的贿赂,那么这就可能构成了我们所说的“受贿罪”。
其次,根据我国刑法典第三百八十五条的规定,所谓的受贿罪,就是指国家公职人员利用其职务上的便利,索取他人的财产,或者非法收受他人财产并为他人谋求利益的违法犯罪行为。
同时,该条款还进一步明确规定,国家公职人员在经济往来活动中,如若违反国家法律法规的相关规定,收取各类名义的回扣、手续费等费用并将之占为己有,那么这也应当被视为受贿行为进行处罚处理。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
取保候审会通知本地吗
[律师回复] 解析:
依据相关法规,被采取取保候审措施的人士,其《取保候审通知书》将被送至其户口所在地区域进行公示。在取保候审的这段时间里,被监管人员需遵循公安机关的指令,积极配合居住地的派出所进行住所监控工作。
同时,取保候审结束后,由被取保候审者的户籍所在地派出所或长期居住地派出所负责后续的管理工作,这些机构拥有随时与当事人进行面谈交流的权力。
根据我国现行法律规定,对于符合以下条件的犯罪嫌疑人、被告人,人民法院、人民检察院以及公安机关均可依法采取取保候审措施:
(1)可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(2)可能被判处有期徒刑以上刑罚,且采取取保候审措施不会导致社会危害性增加的;
(3)患有严重疾病、生活无法自理,或者正处于孕期或哺乳期的妇女,采取取保候审措施不会导致社会危害性增加的;
(4)羁押期限已满,但案件尚未审理完毕,仍需采取取保候审措施的。取保候审的具体实施工作由公安机关负责执行。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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辞退退休员工通知书需要员工签字吗
不需要员工签字,这属于单方面的法律行为,具有强制性的特点。用人单位辞退员工要提前30天通知员工本人,要向工会说明情况,要说明辞退员工的原因,要跟员工办理工作交接,要给员工转移社保关系和档案。
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劳动纠纷
刑法里面的抢劫罪最高刑是什么刑
[律师回复] 解析:
1、对于那些犯下抢劫罪行的不法分子而言,其最高可受到死刑这一严厉惩罚的制裁;
2、凡是通过使用暴力手段、恐吓威胁或其他非法方式,对他人的私人财物进行掠夺者,将被判处至少三年以上、至多十年以下的有期徒刑,同时还需承受相应罚金的处罚。
3、当特定条件得以满足时,罪犯将面临更为严重的法律制裁,包括但不限于以下情境:
(1)实施了入户抢劫
(2)在公共交通工具上进行抢劫
(3)针对银行或其他金融机构进行抢劫
(4)多次进行抢劫或抢劫金额巨大
(5)抢劫过程中导致受害人身受重伤甚至死亡
(6)假扮成军警人员进行抢劫
(7)持有枪支进行抢劫,
(8)抢劫军用物资或用于抢险、救灾、救济的物资等。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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帮信罪参与者未获利不知情怎么判
[律师回复] 解析:
关于帮信罪的认定标准,我们需要明确其主观层面上的要求——明知,这意味着提供帮助者必须清楚地了解到他们所帮助之人正在从事犯罪活动。如果并不知情,那么一般来说,便不能构成帮信罪,也无需承担相应的刑事责任。同样,如果没有从中获取任何收益,那么也不会构成帮信罪。
然而,根据相关法律法规,当行为人明知他人正利用信息网络实施犯罪行为时,若为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等便利服务,且情节严重的话,将构成帮助信息网络犯罪活动罪,面临三年以下有期徒刑或拘役的惩罚,并且可能会被处以罚金。
此外,对于单位犯此罪行的情况,法律规定应对该单位施加罚金的处罚,同时对其直接负责的主管人员及其他直接责任人,按照法律规定进行惩处。
值得注意的是,如果存在上述两种行为,同时还构成了其他犯罪,则应依据处罚较重的规定来确定罪名与量刑。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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辞退通知书员工不签字怎么解决?
辞退通知书员工不进行签字是没有用的,因为只要是用人单位将辞退通知书送至员工的住处。有回执作为已送达的证据即可。辞退通知书并不代表员工是否需要进行同意才能够判断辞退成功,只要是用人单位决定进行辞退用员工是无法进行反驳的。
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劳动纠纷
不是公司员工构成受贿罪吗
[律师回复] 解析:
在法律层面,并非所有的个人都能构成受贿罪,然而具体情况因人而异。据现行法律法规所述,公司、规模较大的企业及其他公共机构的从业者,倘若他们滥用职权或者利用自身职务带来的便利条件,向他人索要或者非法接受他人给予的财务,同时还为他人谋求了某种利益,那么他们就有可能触犯非国家工作人员受贿罪。
值得注意的是,这一犯罪行为的实施主体是特定的人群,主要包括公司、企业或其他单位的工作人员,但并不包含国有公司、企业中的国家工作人员以及那些被派遣至非国有单位执行公务的人员。
法律依据:
《刑法》第三百八十六条
对犯受贿罪的,根据受贿所得数额及情节,依照本法第三百八十三条的规定处罚。索贿的从重处罚。
第三百八十三条
对犯贪污罪的,根据情节轻重,分别依照下列规定处罚:
(一)贪污数额较大或者有其他较重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
(二)贪污数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
(三)贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;数额特别巨大,并使国家和人民利益遭受特别重大损失的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
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单位辞退员工用书面通知可以吗?
单位辞退员工用书面通知是可以的,辞退员工本就需要用书面通知劳动者,如果利用口头来进行述说的话,那么就是属于无效的,辞退员工在不合法的情况之下,还可以让用人单位给予相应的补偿。
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劳动纠纷
什么是非国家公务员受贿罪
[律师回复] 解析:
依据我国现行法典,非国家公职人员行贿罪特指各类法人企业或组织内部员工,凭借其职业岗位所赋予的权力优势,向他人索求贿赂亦或是非法收受贿赂,从而为第三方谋求经济利益的行为。倘若行为人属于国有企业的从业者,抑或是代表国有企业在非国有企业中承担公共事务的人员,他们实施了上述行为,那么就会被认定为受贿罪。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
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