律图审稿专业委员会3轮严审

长期病假期间,发放最低工资80%,个人部分社保最低工资是单位承担吗

3.6w浏览 匿名 2020-08-21 安徽安庆
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答

暂无律师回复

投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6564位律师在线平均3分钟响应99%好评
长期病假期间,发放最低工资80%,个人部分社保最低工资是单位承担吗
一键咨询
  • 宣城用户3分钟前提交了咨询
    131****0205用户2分钟前提交了咨询
    143****7418用户4分钟前提交了咨询
    145****7352用户3分钟前提交了咨询
    130****8510用户2分钟前提交了咨询
    146****5764用户1分钟前提交了咨询
    宿州用户3分钟前提交了咨询
    162****3025用户1分钟前提交了咨询
    安庆用户3分钟前提交了咨询
    148****6228用户4分钟前提交了咨询
    136****2082用户2分钟前提交了咨询
    130****1721用户2分钟前提交了咨询
    铜陵用户4分钟前提交了咨询
    135****5578用户2分钟前提交了咨询
    淮南用户3分钟前提交了咨询
  • 滁州用户1分钟前提交了咨询
    池州用户3分钟前提交了咨询
    淮北用户4分钟前提交了咨询
    130****3758用户2分钟前提交了咨询
    148****5727用户2分钟前提交了咨询
    滁州用户4分钟前提交了咨询
    马鞍山用户2分钟前提交了咨询
    170****7826用户3分钟前提交了咨询
    安庆用户1分钟前提交了咨询
    136****5375用户3分钟前提交了咨询
    143****6482用户3分钟前提交了咨询
    147****7114用户3分钟前提交了咨询
    175****8607用户2分钟前提交了咨询
    六安用户2分钟前提交了咨询
    阜阳用户4分钟前提交了咨询
    铜陵用户4分钟前提交了咨询
    安庆用户4分钟前提交了咨询
    150****0100用户3分钟前提交了咨询
    六安用户1分钟前提交了咨询
    宿州用户1分钟前提交了咨询
    宣城用户2分钟前提交了咨询
    合肥用户4分钟前提交了咨询
    135****5180用户3分钟前提交了咨询
    阜阳用户4分钟前提交了咨询
    芜湖用户4分钟前提交了咨询
    132****2807用户3分钟前提交了咨询
    铜陵用户2分钟前提交了咨询
    155****5263用户4分钟前提交了咨询
    合肥用户2分钟前提交了咨询
    156****6735用户1分钟前提交了咨询
    淮北用户2分钟前提交了咨询
    150****2382用户3分钟前提交了咨询
    阜阳用户1分钟前提交了咨询
    147****7662用户2分钟前提交了咨询
    滁州用户1分钟前提交了咨询
    165****7446用户4分钟前提交了咨询
    滁州用户3分钟前提交了咨询
    167****6577用户1分钟前提交了咨询
    161****5830用户4分钟前提交了咨询
    175****5210用户3分钟前提交了咨询
    167****8272用户4分钟前提交了咨询
    宿州用户4分钟前提交了咨询
    170****4456用户1分钟前提交了咨询
    宣城用户2分钟前提交了咨询
    164****7564用户4分钟前提交了咨询
    158****8650用户2分钟前提交了咨询
    滁州用户4分钟前提交了咨询
    161****4317用户2分钟前提交了咨询
    130****0225用户4分钟前提交了咨询
    158****5753用户4分钟前提交了咨询
    158****3467用户1分钟前提交了咨询
    134****0763用户2分钟前提交了咨询
    合肥用户3分钟前提交了咨询
    阜阳用户2分钟前提交了咨询
    162****0286用户1分钟前提交了咨询
    合肥用户3分钟前提交了咨询
    合肥用户2分钟前提交了咨询
    蚌埠用户3分钟前提交了咨询
    168****6354用户4分钟前提交了咨询
    135****6251用户1分钟前提交了咨询
    芜湖用户2分钟前提交了咨询
    134****4030用户3分钟前提交了咨询
    淮南用户3分钟前提交了咨询
    163****3667用户3分钟前提交了咨询
    六安用户4分钟前提交了咨询
    135****1835用户3分钟前提交了咨询
    130****1817用户1分钟前提交了咨询
    铜陵用户3分钟前提交了咨询
    蚌埠用户1分钟前提交了咨询
    黄山用户3分钟前提交了咨询
    阜阳用户2分钟前提交了咨询
    167****3607用户4分钟前提交了咨询
    马鞍山用户1分钟前提交了咨询
    铜陵用户4分钟前提交了咨询
    130****0027用户1分钟前提交了咨询
    淮南用户4分钟前提交了咨询
    阜阳用户4分钟前提交了咨询
    马鞍山用户3分钟前提交了咨询
    淮北用户3分钟前提交了咨询
    135****6368用户3分钟前提交了咨询
    141****0846用户2分钟前提交了咨询
    黄山用户3分钟前提交了咨询
    安庆用户4分钟前提交了咨询
    151****1151用户1分钟前提交了咨询
    178****6524用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
苏州181****1465用户2分钟前已获取解答
沭阳180****1819用户2分钟前已获取解答
南通152****5746用户3分钟前已获取解答
试用期工资能低于最低工资吗
对于低于最低工资标准支付劳动者工资报酬的单位,《劳动合同法》第85条规定:低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
10w+浏览
帮信罪治安处罚最低会拘留多久
[律师回复] 解析:
关于“帮助信息网络犯罪”(简称“帮信罪”)的拘留天数规定如下:
首先,如果案件的情况相对简单,拘留期限通常不会超过十日。
然而,在某些特殊情况下,例如案件情况较为复杂且无法在十日内完成调查工作时,拘留期限得以延长至十四天。
其次,当疑犯实施了流窜作案、反复作案或是团伙作案时,其拘留期限则有可能被延长至三十七天。
此外,为了获取犯罪证据、抓捕犯罪嫌疑人,侦查人员有权对犯罪嫌疑人及可能藏匿罪犯或犯罪证据的人的身体、财产、住所及其他相关场所进行搜查。
如对公安机关的办案过程存在异议,可向当地纪检监察部门提出投诉,同时也有权要求相关赔偿。
需要注意的是,“帮信罪”是指明知他人将利用信息网络从事犯罪活动,仍为其提供网络支持、广告推广、支付结算等协助的行为。
此类行为均属于“帮信罪”范畴。
只要主犯的行为满足构成要件且违反法律规定,无论其是否具备责任能力以及是否有意为之,只要帮助行为与主犯的非法行为之间存在因果关系,且帮助者明确知晓主犯的行为及其后果,便可判定帮助犯的成立。
对于帮助他人犯罪,提供便利条件,情节严重的,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚,同时还需缴纳罚金。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
快速解决“诉讼仲裁”问题
当前6824位律师在线
立即咨询
合同诈骗罪归什么管理部门
[律师回复] 解析:
首先,必须指出,合同诈骗案件属于公安部门的法定管辖范畴,而具体负责调查此类案件的机构应该是犯罪发生地或者被告人居住地的公安机关。
一旦案件进入了公安机关的侦查阶段,随后便会移交至检察机关,最终决定是否向法院提起公诉则需由检察机关做出判断。
然而,我们要明确的是,合同诈骗所涉及的法律责任为刑事,所以它被划分为刑事案件。
根据我国国内法关于刑事案件管辖权的基本原则,我们可以清楚得知这个案件应被归类为属地原则。
其次,我们来详细解读一下何谓“合同诈骗”。
这是一种以非法占有他人财产为目的,在签订、履行合同过程中,采用虚构事实或者隐瞒真实情况等欺诈手段,从而获取对方当事人财物的行为。
这种行为的客体是一个复杂的概念,既包括国家对经济合同的管理秩序,也涵盖了公私财产的所有权。
而其侵害的对象,则是公私财产。
从客观角度来看,这种行为主要表现在在签订、履行合同过程中,通过虚构事实或者隐瞒真相的方式,骗取对方当事人的财物,且数额较大。
值得注意的是,这里所说的“合同”并不仅仅局限于借款合同,因为利用借款合同进行诈骗实际上就是通过诈骗手段使对方产生误解并因此处分财物,这完全符合诈骗罪的构成要件。
至于犯罪主体,无论是自然人还是法人都有可能成为罪犯。
对于个人而言,只要达到刑事责任年龄就可以成为犯罪主体,而对于法人来说,任何单位都有可能成为犯罪主体。
最后,从主观层面上看,这种行为表现出的是直接故意,并且具有非法占有对方当事人财物的目的。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二十五条
犯罪案件由犯罪地的人民法院管辖。
如果由被告人居住地的人民法院审判更为合适的,可以由被告人居住地的人民法院管辖。
领导干部行贿罪量刑标准如何确定
[律师回复] 解析:
针对行贿罪所设定的法定量刑准则如下:
对于一般的犯罪情节,应判处犯罪嫌疑人五年以下有期徒刑或拘役,同时还需依法追缴罚金;
如若情节较严重,或者导致国家利益蒙受重大损失,则应判处犯罪嫌疑人五年以上至十年以下有期徒刑,同时仍须按照法律规定追缴罚金;
当情节极度恶劣,或者造成国家利益遭受空前巨大损失时,则应判处犯罪嫌疑人十年以上有期徒刑或无期徒刑,同样需要依法追缴罚金或进行法外财产没收。
法律依据:
《刑法》第三百九十条
【行贿罪的处罚规定】对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。
其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。
其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
病假半个月只发80%最低工资是否合法?
病假半个月只发80%最低工资是合法的,因为我国劳动合同法当中已经明确的规定了,对于短期的请病假的计算方式的话,是依然需要进行一个劳动待遇发放的,但是一般情况下不会是全额发放,即使是最低的话,也不能够超过最低工资的80%。
10w+浏览
聚众斗殴罪被抓了什么时候放人
[律师回复] 解析:
假如因打架而导致的行为涉嫌构成犯罪,那么此种情况下的行为人将有可能面临刑事拘留的处罚措施;
2、根据国家法律法规的明确规定,刑事拘留的最长期限为37日,而最短的期限则大约为3日。
因此,在打架刑事拘留的过程中,通常情况下,行为人会被关押在3至37天之间,然后才有可能获得释放。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。
在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。
对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
试用期工资不得低于百分之80吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和试用期工资不得低于百分之80吗相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
拖欠农民工工资最快解决办法是什么
[律师回复] 解析:
在遇到雇主拖欠农民工工资的情况时,可采取以下几种措施来索回应得的薪资:
首先,可以向劳动监察大队进行投诉。
雇主若违反国家相关法律法规,故意拖欠或未能全额支付员工薪酬,那么劳动者有权向劳动行政管理部门提出投诉,劳动行政部门将依据法律规定对此类事件进行严肃处理。
其次,可以选择劳动仲裁途径解决问题。
当劳资双方产生劳动争议,且各方均不愿进行协商、协商无果或是达成和解协议后却未能履行的情况下,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请;
对于仲裁结果不满的,还可以向人民法院提起诉讼。
此外,如果劳动者持有欠条等相关证据,也可以携带个人身份证明文件、户籍簿、欠条原件以及起诉状及其副本,向法院提起民事诉讼。
法院在审理案件后,会作出判决要求雇主支付所欠款项。
然而,即使法院已经做出了明确的判决,但雇主仍然拒绝支付的,劳动者可以在判决书规定的期限届满后的两年内,向法院申请强制执行。
最后,如果雇主故意拖欠或未能全额支付员工薪酬,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。
人民法院在收到申请后,应当依法发出支付令,以确保劳动者的合法权益得到有效保障。
法律依据:
《劳动争议调解仲裁法》第九条
用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;
不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
试用期工资低于最低工资可以吗
试用期工资是有法定标准的,1、不能低于最低工资。2、与劳动合同约定工资相挂钩。如果双方协商不成的,也应当按照有利于劳动者的角度,根据两者选其高的原则确定试用期工资标准。
10w+浏览
贩毒罪最多减刑几年缓刑
[律师回复] 解析:
涉及到贩卖毒品行为而被依法判处拘役或三年以下有期徒刑者,存在着获得缓期审判的可能性;
反观之,若未达到上述标准,则均为实质性的刑罚处罚。
关于那些被判处拘役、三年以下有期徒刑的罪犯,他们只要同时满足以下条件,便可得到缓期审判,特别是针对不满十八周岁的人群体、处于妊娠期间的妇女以及年满七十五周岁以上的老年人,更应依法宣告缓期审判:
(1)犯罪情节相对轻微;
(2)具有明显的悔过自新表现;
(3)不存在再次实施犯罪的风险;
(4)宣告缓期审判不会给其所在社区带来严重的负面影响。
在宣告缓期审判时,可以根据具体的犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓期考验期限内从事特定的活动,限制其进入特定的区域、场所,并与特定的人员进行接触。
需要注意的是,被宣告缓期审判的犯罪分子,倘若同时被判处附加刑,那么附加刑仍然必须要执行。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百四十七条
【走私、贩卖、运输、制造毒品罪】走私、贩卖、运输、制造毒品,无论数量多少,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。
走私、贩卖、运输、制造毒品,有下列情形之一的,处十五年有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处没收财产:
(一)走私、贩卖、运输、制造鸦片一千克以上、海洛因或者甲基苯丙五十克以上或者其他毒品数量大的;
(二)走私、贩卖、运输、制造毒品集团的首要分子;
(三)武装掩护走私、贩卖、运输、制造毒品的;
(四)以暴力抗拒检查、拘留、逮捕,情节严重的;
(五)参与有组织的国际贩毒活动的。
走私、贩卖、运输、制造鸦片二百克以上不满一千克、海洛因或者甲基苯丙十克以上不满五十克或者其他毒品数量较大的,处七年以上有期徒刑,并处罚金。
走私、贩卖、运输、制造鸦片不满二百克、海洛因或者甲基苯丙不满十克或者其他少量毒品的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
单位犯第二款、第三款、第四款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照各该款的规定处罚。
利用、教唆未成年人走私、贩卖、运输、制造毒品,或者向未成年人出售毒品的,从重处罚。
对多次走私、贩卖、运输、制造毒品,未经处理的,毒品数量累计计算。
问题紧急?在线问律师 >
7294 位律师在线,高效解决问题
试用期工资可以低于最低工资吗
根据《劳动合同法实施条例》第十五条规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
10w+浏览
抢劫罪多久可以放人出来
[律师回复] 解析:
在触犯了抢劫罪名后,司法程序将会启动,其中包括进行刑事拘留,最长时限为37日。
随后,将根据掌握的证据材料逐步深入了解和探究犯罪行为的真相及严重程度,如果确实存在足够的证据证实犯罪事实,那么嫌疑人可能会面临逮捕以及进一步的审讯与羁押。
通常来说,整个审判流程需要耗费大约五个月的时间,直至法院作出最终的判决。
然而,最终的判决结果如何,能否获得理想的处理结果,关键在于能否全面搜集到对被告方有利的事实和情节,并且以简洁明了、逻辑清晰、论据充分、说服力强的方式向办案机关进行阐述。
刑事辩护是一项复杂而漫长的过程,只有当律师真正参与到案件中,开展具体的辩护工作,才能够发现和挖掘出所有有利于被告方的事实和情节。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应