律图审稿专业委员会3轮严审

试用期离职手续办理流程

5w浏览 匿名 2020-09-01 台湾高雄
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答

暂无律师回复

投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6939位律师在线平均3分钟响应99%好评
试用期离职手续办理流程
一键咨询
  • 137****1706用户4分钟前提交了咨询
    166****1484用户1分钟前提交了咨询
    153****7731用户2分钟前提交了咨询
    云林县用户3分钟前提交了咨询
    云林县用户3分钟前提交了咨询
    164****6010用户2分钟前提交了咨询
    136****8614用户4分钟前提交了咨询
    137****6755用户1分钟前提交了咨询
    嘉义县用户2分钟前提交了咨询
    138****6851用户3分钟前提交了咨询
    176****0432用户3分钟前提交了咨询
    160****6435用户3分钟前提交了咨询
    台中市用户4分钟前提交了咨询
    147****4385用户3分钟前提交了咨询
    177****1836用户4分钟前提交了咨询
  • 153****0007用户4分钟前提交了咨询
    138****4041用户1分钟前提交了咨询
    135****5360用户3分钟前提交了咨询
    云林县用户3分钟前提交了咨询
    屏东县用户1分钟前提交了咨询
    屏东县用户3分钟前提交了咨询
    苗栗县用户1分钟前提交了咨询
    澎湖县用户3分钟前提交了咨询
    台南市用户1分钟前提交了咨询
    178****6732用户3分钟前提交了咨询
    嘉义市用户4分钟前提交了咨询
    云林县用户2分钟前提交了咨询
    台中市用户2分钟前提交了咨询
    157****4673用户4分钟前提交了咨询
    135****1356用户1分钟前提交了咨询
    南投县用户2分钟前提交了咨询
    138****5163用户3分钟前提交了咨询
    170****6885用户2分钟前提交了咨询
    167****4568用户1分钟前提交了咨询
    基隆市用户3分钟前提交了咨询
    146****0668用户3分钟前提交了咨询
    台东县用户2分钟前提交了咨询
    150****8517用户3分钟前提交了咨询
    云林县用户1分钟前提交了咨询
    嘉义市用户1分钟前提交了咨询
    172****1308用户3分钟前提交了咨询
    140****1471用户1分钟前提交了咨询
    高雄用户1分钟前提交了咨询
    台中市用户1分钟前提交了咨询
    屏东县用户1分钟前提交了咨询
    云林县用户4分钟前提交了咨询
    161****2434用户2分钟前提交了咨询
    137****2136用户2分钟前提交了咨询
    161****0337用户4分钟前提交了咨询
    嘉义市用户2分钟前提交了咨询
    嘉义市用户2分钟前提交了咨询
    澎湖县用户4分钟前提交了咨询
    台北用户3分钟前提交了咨询
    基隆市用户4分钟前提交了咨询
    151****4456用户4分钟前提交了咨询
    桃园县用户3分钟前提交了咨询
    175****4846用户3分钟前提交了咨询
    161****7645用户1分钟前提交了咨询
    屏东县用户3分钟前提交了咨询
    台北用户3分钟前提交了咨询
    151****7885用户2分钟前提交了咨询
    143****1810用户4分钟前提交了咨询
    147****0770用户1分钟前提交了咨询
    花莲县用户1分钟前提交了咨询
    158****1142用户1分钟前提交了咨询
    花莲县用户4分钟前提交了咨询
    台中市用户1分钟前提交了咨询
    172****3800用户4分钟前提交了咨询
    148****1615用户1分钟前提交了咨询
    138****0283用户3分钟前提交了咨询
    162****2671用户2分钟前提交了咨询
    台东县用户3分钟前提交了咨询
    嘉义市用户1分钟前提交了咨询
    146****5075用户3分钟前提交了咨询
    171****0522用户3分钟前提交了咨询
    新竹市用户3分钟前提交了咨询
    148****1720用户3分钟前提交了咨询
    136****6185用户1分钟前提交了咨询
    131****4748用户3分钟前提交了咨询
    144****7322用户2分钟前提交了咨询
    基隆市用户2分钟前提交了咨询
    屏东县用户1分钟前提交了咨询
    宜兰县用户4分钟前提交了咨询
    屏东县用户1分钟前提交了咨询
    152****8100用户2分钟前提交了咨询
    嘉义县用户1分钟前提交了咨询
    台北用户1分钟前提交了咨询
    152****1883用户2分钟前提交了咨询
    屏东县用户4分钟前提交了咨询
    153****8376用户4分钟前提交了咨询
    南投县用户4分钟前提交了咨询
    花莲县用户4分钟前提交了咨询
    158****3614用户2分钟前提交了咨询
    台南市用户4分钟前提交了咨询
    嘉义县用户4分钟前提交了咨询
    桃园县用户3分钟前提交了咨询
    屏东县用户3分钟前提交了咨询
    167****5535用户4分钟前提交了咨询
    161****1626用户4分钟前提交了咨询
    台南市用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
南京156****5861用户1分钟前已获取解答
沭阳135****2181用户4分钟前已获取解答
无锡134****9064用户1分钟前已获取解答
试用期离职手续办理流程
1,向上司提出离职申请,按法律规定试用期提前三天提出申请。2、在离职申请通过后,与同事做好工作、工具物品交接。3、试用期若交社保、公积金的,需办理停保、公积金封存等手续,办理结束后和离职证明等整理成离职资料。4、交接工作完毕,公司离职流程结束,到人事部办理离职手续,核算薪资,领取离职资料。
10w+浏览
职务侵占罪要求同一公司吗
[律师回复] 解析:
职务侵占罪并不仅仅限于对公司财产的侵占行为,实际上还包括对其他单位财产的侵害。
然而在实际案例中,涉及公司财产的职务侵占罪颇为常见。
【职务侵占罪】保险机构的职员在履行职责时,故意捏造从未发生过的保险事故以获取虚假赔偿款项,然后将其据为己有的,依照相关法规予以处罚。
【职务侵占罪】公司、企业或其他组织中的员工,利用职务便利,将本单位财物私自化为己有,涉案金额达到了一定程度的,将被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还要承担罚金的责任;
如果涉案金额巨大,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金;
而当涉案金额极为庞大时,将会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且仍需缴纳罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或其他国有单位中从事公务的成员以及这些国有单位委派至非国有公司、企业及其他单位担任公务职位的人员,如果有上述非法占有财物行为,应依照相关法规进行相应处理。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百八十三条
【职务侵占罪】
保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条
【的规定定罪处罚。
第二百七十一条职务侵占罪】
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。贪污罪】
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
试用期离职手续办理流程
首先你要写好离职报告,按公司制度提前递交给你的上司领导,你的上司同意以后,会递交给人事部门,再由人事部门将辞职报告上报给财务部门进行人员离职登记,你的辞职报告也就正式生效了,做好离职前的准备工作你就可以离职了。
10w+浏览
劳动纠纷
职务侵占罪从犯罚钱吗
[律师回复] 解析:
依据我国现行法律法规,我们可以清晰地了解到主谋者通常被给予更严厉的处罚,而从犯则相对减轻判处。
除主谋外,其他涉案人员若符合条件,便有可能获得缓期执行的判决。
2、根据有关法律条款明确规定,公司、企业或其他组织内部人员,如借用其职位所赋予的权力,将所在单位的财务资源非法据为己有的行为,如果涉及金额达到一定程度,将会面临五年以下有期徒刑或者拘役的刑事责任;
倘若数额特别巨大,则将面临五年以上有期徒刑,同时可能被处以没收个人财产的附加惩罚。
3、从法律条文来看,职务侵占罪在涉及金额方面并未做出明确的规定。
然而,参考最高人民法院发布的相关司法解释,对于“数额较大”这一标准,设定了“5000至20000元”的区间范围;
至于“数额巨大”,则将10万元作为起点,但由于各地经济发展水平存在差异,具体的数额也会有所变化。
在经济较为发达的地区,“数额较大”的标准约为10万元左右,对应的刑罚通常是2至3年有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6257位律师在线
立即咨询
职务侵占罪民事官司怎么收费
[律师回复] 解析:
1、在处理刑事案件时,收费标准根据办理各阶段事务的繁杂程度而定。
首先是侦查阶段,该时期内每项事务的收费标准为2000至10000元不等;
接下来是审查起诉阶段,其间每宗事务的收费同样在2000至10000元之间;
最后是一审法律程序,在此期间的收费标准在4000至30000元区间内上下波动。
值得注意的是,上述收费标准均有向下调整的空间且并无具体金额的限制。
2、对于二审、死刑复核、再审及申诉案件,以及法院(审判机关)认为需要重新审理的刑事案件和刑事自诉案件,需按一审法律程序的收费标准收取相应的律师服务费用。
当某家律师事务所承接同一刑事案件的不同阶段事务的时候,从第二阶段开始,收费标准将有所减少。
此外,如果刑事附带民事诉讼的原告方聘请了律师,则需按照民事诉讼案件的收费标准支付律师服务费用。
若犯罪嫌疑人、被告人同时涉及多个罪名或多起犯罪事实,则可依据所涉罪名或犯罪事实分别计算并收取相关费用。
3、对于公司、企业或其他单位的员工,如果他们利用职务之便,将本单位的财物非法占为己有,且数额较大者,将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚;
若数额巨大,则可能会被判处五年以上有期徒刑,并且还可能被处以没收财产的附加刑罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或拘役,数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;
数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
第一百八十三条第一款保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
医院试用期辞职流程和手续是什么?
医院试用期辞职流程和手续是首先递交书面的辞职信,当然这里也在试用期内的话,是需要提前三天递交的。之后就是由医院负责管理人事方面的一些部门来做出一定的工作交接,并且发放工资之后才能够确定审核是否能够离职。
10w+浏览
劳动纠纷
职务侵占罪判无罪的标准包括什么
[律师回复] 解析:
在法律规定下,任何公司、企业或其他组织中的员工,都不得恶意利用自己所拥有的职务之便,将属于本单位的财务据为己有,且必须遵守相关法律法规,否则将会面临严厉的惩罚。
具体而言,如果涉案金额达到一定程度,那么这些员工将会被判处五年以下的有期徒刑或者拘役;
而如果涉案金额特别巨大,那么他们将会被判处五年以上的有期徒刑,并且还可能会被要求缴纳相应的罚款,甚至是没收其个人财产。
同样地,对于那些在国有公司、企业或其他国有单位中担任公职的人员,以及由国有公司、企业或其他国有单位派遣至非国有公司、企业及其他单位工作的人员,如果存在上述违法行为,也将会按照相关法律法规进行处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;
数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6642位律师在线
立即咨询
职务侵占罪法院怎么判
[律师回复] 解析:
根据法律规定,对于职务侵占罪的处理准则如下:
一旦犯罪涉及金额达到一定程度,便会面临五年以下的有期徒刑或拘役;
而如若涉案金额极其庞大,则可能被判处五年以上的有期徒刑,同时还有被没收财产的风险。
职务侵占罪,即公司、企业或其他单位的工作人员,利用其职务上的便利条件,将本单位的财务非法占有,且涉案金额达到一定标准的违法行为。
在这种情况下,如果涉案金额较大,那么将会面临五年以下的有期徒刑或拘役;
而如果涉案金额极为庞大,那么就可能被判处五年以上的有期徒刑,同时还可能被没收财产。
值得注意的是,国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员以及由这些单位派遣至非国有公司、企业及其他单位担任公职的人员,如果存在上述行为,也应按照相关规定进行处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;
数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条(贪污罪)的规定定罪处罚。
职务侵占罪是侵犯财产罪吗
[律师回复] 解析:
首先,我们必须明确指出,职务侵占罪系一种侵犯财产权益的犯罪类型。
其次,请参照我国现行的相关法律法规,该罪行侵犯了公司、企业或其他各类单位的财产所有权这一核心利益。
具体而言,其客观表现形式为在职员工利用自身职位带来的便利条件,非法占有单位财物且涉案金额达到较大规模。
职务侵占罪,即指公司、企业或其他单位的从业人员,通过利用职务上的便利,将本单位的财物非法据为己有,且涉案金额达到较大规模的行为。
在此,我们需要对“单位”进行深入剖析。
无论这些单位的所有制性质如何,无论是国有单位、集体单位还是私营单位,都可能成为职务侵占罪的受害者。
然而,对于“单位资质”这一概念,我们还需进一步探讨。
所谓“利用职务上的便利,将数额较大的单位财物非法占为己有的行为”,这是刑法理论界和司法实践领域的普遍共识,即职务侵占罪不仅涵盖了利用职务上的便利盗窃、诈骗、侵占本单位财物的行为,同时也包括了其他各种将本单位财物占为己有的行为。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
医院试用期辞职流程和手续是什么
医院试用期辞职首先需要提前三天递交书面的辞职信,之后由医院负责管理人事方面的部门来做相应的交接工作,工作交接完毕后办理离职手续即可。
10w+浏览
劳动纠纷
涉嫌帮信罪初犯流水10多万判几年
[律师回复] 解析:
若存在帮信行为,但是涉及到的流水仅为十万,尚未达到支付结算金额二十万元以及违法所得一万元的法律追诉门槛,故而在当前情况下并不足以构成帮信犯罪。
然而,这并不意味着涉事者便能免于法律追究,还需进一步考虑实际情况或非法收益额度,一般而言,根据相应的刑事法例,此类案件将可能面临三年以下的有期徒刑、拘役及罚款等多种惩处措施。
依据刑法法规,唯有当帮信行为严重到构成犯罪时,方能予以定罪量刑。
然而,对于初次触犯相关法律的人员来说,如能主动投案自首并积极退还赃款,则有望在上述基础上减轻刑责甚至获得宽大处理。
帮信罪,即“帮助信息网络犯罪活动罪”,是指自然人或法人组织在明知他人正在利用信息网络进行犯罪活动的前提下,仍为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等便利服务,且情节严重的行为。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。择一重处】有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
盗窃罪打职务侵占罪好打吗
[律师回复] 解析:
在刑法领域,盗窃罪相较于职务侵占罪而言,其定罪量刑要更为严重。
这两种犯罪之间的一个主要区别便是,实施职务侵占罪的行为人需要借助自身所拥有的职务便利来进行犯罪活动,而盗窃罪则不依靠此种优势。
具体来说,职务侵占罪是指公司、企业或其他组织中的工作人员,通过利用职务上的便利条件,将本应属于该单位所有的财务非法据为己有的行为,且涉案金额需达到一定标准才构成犯罪。
若行为人在实施职务侵占罪的过程中还涉及到盗窃罪,那么便会被视为数罪并罚。
根据我国现行的相关法律法规,对于犯有职务侵占罪的行为人,如果涉案金额较大,将会面临三年以下有期徒刑或拘役,并处以罚金的惩罚;
若涉案金额巨大,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金的惩罚;
若涉案金额特别巨大,则将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处以罚金的严厉制裁。
至于盗窃罪方面,根据涉案金额的大小,行为人可能会面临三年以下有期徒刑、拘役或管制,并处以罚金的惩罚;
若涉案金额巨大或存在其他严重情节,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金的惩罚;
若涉案金额特别巨大或存在其他特别严重情节,则将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处以罚金或没收财产的严厉制裁。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
职务侵占罪律师如何解决
[律师回复] 解析:
涉及到涉嫌构成职务侵占罪时,当事人并非必须聘请律师作为辩护人,而是可根据自我意愿自主选择是否必要寻求律师帮助。
若当事人决定委托律师,其优势具体如下所述:
首先,律师精通各项诉讼程序、证据规则及相关法律法规,有助于填补当事人在法律知识方面的短板;
其次,律师凭借律师事务所开具的介绍信以及委托人授予的授权委托书,能够顺利地向各相关单位及个人进行访问、调查,从而搜集与案件相关的重要证据资料;
最后,律师还能为当事人提供富有建设性的建议,全力维护当事人的合法权益。
对于公司、企业或其他单位的工作人员而言,如若利用职务之便,将本单位财产非法据为己有,且涉案金额达到一定程度,则将面临三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担罚金责任;
倘若涉案金额巨大,则将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金;
而当涉案金额特别巨大时,则可能面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且仍需缴纳罚金。
此外,国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员以及国有公司、企业或其他国有单位委派至非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员,如有上述违法行为,也将按照相关规定接受相应的惩罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
问题紧急?在线问律师 >
7036 位律师在线,高效解决问题
试用期辞职流程和手续是怎么规定的
试用期辞职流程是提前三天通知用人单位,试用期辞职的手续没有什么特别的规定,如果公司在试用期内非法限制劳动者的人身自由,强迫劳动者进行劳动,或者强烈劳动者冒险作业,已经严重威胁到了劳动者的人身安全,劳动者可随时离职。
10w+浏览
劳动纠纷
帮信罪流水十几万会判多久
[律师回复] 解析:
在涉嫌存在帮信(协助信息网络犯罪)行为的案件中,虽然涉案流水高达十余万元,然而尚未达到支付结算金额二十万元以及违法所得一万元这两个帮信罪的立案门槛。
因此,从法律角度来看,并不足以认定构成帮信犯罪。
然而,具体是否会被判定有罪,还需结合实际情况或者所获得的利益数额进行综合判断。
通常情况下,此类案件的量刑范围为三年以下有期徒刑、拘役或罚金。
根据我国《刑法》相关规定,帮信行为仅在情节严重时方能构成犯罪。
然而,对于初次触犯该罪行且主动投案自首或者积极退还赃款的被告人,可以在上述基础上适当减轻刑罚甚至免于刑事处罚。
帮信罪,即“帮助信息网络犯罪活动罪”,是指自然人或单位在明知他人可能利用信息网络实施犯罪的前提下,仍为其实施犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等便利条件,情节严重者将面临刑事追究。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。择一重处】有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6356位律师在线
立即咨询
安徽省职务侵占罪量刑判多少年
[律师回复] 解析:
职务侵占罪所判处的刑罚范围从最低的三年以下有期徒刑或者拘役,延伸至最高的无期徒刑。
至于具体刑种的裁定则视案件的严重性以及涉案金额的规模而定。
若涉及的财物数额较大,将被判处于三年以下有期徒刑或拘役并同时附带罚金;
然而倘若数额巨大,那么相应地,罪犯将面临三年以上但不超过十年的有期徒刑,并且同样需缴纳罚金;
而当涉及的财物数额达到特别巨大的标准时,罪犯将被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同时仍需承担罚金的责任。
在对职务侵占罪进行量刑时,需要综合考虑诸多因素,如被告人的主观意图、涉案金额、犯罪行为持续的时间长度、是否有主动退还赃款等情节。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应