口头提出辞职了，老板不批怎么办？还说签了三年合同，做满三年才能走？

工作3年被辞退员工补偿金标准是3个月的工资，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

如果工作了3年被辞退，用人单位应该支付员工的补偿金标准是3个月的工资。一般经济补偿是按照劳动者在本单位工作的年限来计算的，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。

新三板基金有：1、幂方资本新三板通正 2、广东凯鼎新三板成长1号 3、朱雀新三板3号 4、中山新三板精选2号 5、中山新三板精选1号 6、丰利财富新三板1号 7、丰利财富新三板 8、菁华新三板520 9、凯腾创新1号 10、北京联创新三板一号。

虽然是板房，建造成本低，但是用途是商业经营，而且经营十几年、每年能固定产生收益、地理位置优越。因此，应给予公平合理补偿。作为被拆迁人，如果你的房屋虽然本身建造成本不高的，但是用于经营或者地理位置好，完全可以跟拆迁方谈条件要求公平合理的补偿。