被扶养人范围怎么确定

[律师回复] 你好  有什么可以帮你

[律师回复] 生效后，不能履行义务的一方是违约方，承担违约责任

[律师回复] 被周围人 造谣传播虚假事实 并故意传播造谣 到家乡里 对我的精神和心灵造成严重的打击与伤害

[律师回复] 你好，需要进一步沟通说明情况

[律师回复] 借款的话是现金还是银行转账？如果是现金，村里应该有项目明细，如果是转账，应该有转账流水。再者已经经过20年，村委有没有向你父亲要过这笔钱？如果没有，可以让他们去法院起诉

[律师回复] 您好！请问是否需要专业的法律服务吗？

[律师回复] 您好，可以投诉到劳动监察大队或申请仲裁。

[律师回复] 您好，这种情况不好界定

[律师回复] 您好，做好证据收集，如果公司涉及违法解除可以申请仲裁维权。

[律师回复] 解析：
以下几种情况，著作权将无法对其提供保护：
首先是法律、法规等相关规定，也包含了国家机关出台的各项决议、决定、命令以及其他被认为具有立法、行政或司法性质的文件，同时也包括这些文件的官方正式译文；
其次是非文学类的事实性信息内容；
再次是与时间计算有关的历法、普遍使用的数学数值表、通用表格及公式等。
法律依据：
《中华人民共和国著作权法》第五条
本法不适用于：
（一）法律、法规，国家机关的决议、决定、命令和其他具有立法、行政、司法性质的文件，及其官方正式译文；
（二）单纯事实消息；
（三）历法、通用数表、通用表格和公式。
第一条
为保护文学、艺术和科学作品作者的著作权，以及与著作权有关的权益，鼓励有益于社会主义精神文明、物质文明建设的作品的创作和传播，促进社会主义文化和科学事业的发展与繁荣，根据宪法制定本法。

[律师回复] 解析：
在春节这一特殊时段里，关于员工薪酬方面的相关规定应当依据每位劳动者实际参与的劳动时间予以确定和计算。
值得注意的是，按照现行法律法规，春节期间从大年初一至初三，如果劳动者继续为公司提供劳务并领取报酬，其所得应是正常工作时间工资的三倍；而从初四至初六这段时间内，若劳动者仍需加班，则其所获得的报酬将是正常工作时间工资的两倍。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

[律师回复] 解析：
在夫妻选择分居离婚的情况下，未能亲自照顾未成年子女的父母一方，应当承担相应的孩子抚养费用。而关于这笔抚养费用的金额大小，则应以子女的实际需求、父母各自的经济负担能力以及当地的实际生活水平为基本考量因素进行合理的确定。对于拥有稳定收入来源的父母来说，他们所需要支付的抚养费通常可以按照其每月总收入的20%到30%的比例来计算。
然而，如果父母需要承担两个或更多个子女的抚养责任，那么他们所需要支付的抚养费比例就可以适当提高，但是一般情况下，这个比例不能超过其月总收入的50%。
至于那些没有固定收入的父母，他们所需支付的抚养费金额则可以参考当年的总收入或者同行业的平均收入，并按照上述比例进行计算。在某些特殊情况下，如父母一方患有严重疾病等，可以适当提高或者降低上述比例。
法律依据：
《民法典》第一千零八十五条
离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。
负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；
协议不成的，由人民法院判决。
前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

[律师回复] 解析：
根据居民身份证的编排规范，其获取方式如下所示：
首先，前两位数字通常代表该个人出生地所在的省市自治区行政区划代码，具有特定代号意义；
其次，接下来的三四位数代表了城市级别和地区，如市级、自治州等；
再者，其后五六位数则对应着更加细化的区、县、自治县以及县级市的地域编码；接下来的七到十四位数，也就是日期部分，它代表了居民的具体生日信息；紧接着的十五十六位数字代表所在地的公安机关派出机构相应代码；后续的十七位数字则主要用以代表性别，只有奇数为男，偶数为女，这一设计充分体现了男女平等的原则；
最后一位，即第十八位数字，被称为校验码，用于检验身份证号码的正确性。
法律依据：
《中华人民共和国居民身份证法》第三条
居民身份证登记的项目包括：姓名、性别、民族、出生日期、常住户口所在地住址、公民身份号码、本人相片、指纹信息、证件的有效期和签发机关。公民身份号码是每个公民唯一的、终身不变的身份代码，由公安机关按照公民身份号码国家标准编制。公民申请领取、换领、补领居民身份证，应当登记指纹信息。

[律师回复] 解析：
工伤护疗期间的时间一般情况下不应超过十二个月，这主要取决于职工受伤的具体情形以及其他相关因素。
然而，如果由于受到严重伤害或在某些特殊情况下，需要得到设区的市级劳动能力鉴定委员会的确认，那么护疗期限可以适当地予以延长，但任何延长的期限都必须控制在十二个月之内。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

[律师回复] 解析：
确认非婚生子女身份的主要途径大致如下：
首先，父母应当向社会公然宣布子女的出生事实；
其次，父母可携带相关文件前往公证机关进行公证，以作为联邦政府认可的非婚生身份证明；
此外，新生儿户籍登记也是确认其身份的重要环节，即我们常说的前往当地派出所为孩子落户，从而将其生父和生母的姓名记录在户籍本上；
最后，还有一些具有直接证据的情况能帮助确定婚生子女的亲生父亲或母亲。例如，书信、录音录像等资料能够明确显示出亲子之间的关系。若生父或生母对亲子关系予以否认，则可借助亲子鉴定技术来确认他们的身份。亲子鉴定是一项利用尖端科技手段，通过比对遗传基因来验证血缘关系的科学方法，其准确性极高，已经被我国法律所认可，并且在司法实践中得到了广泛应用。
法律依据：
《民法典》第一千零七十一条
非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何组织或者个人不得加以危害和歧视。
不直接抚养非婚生子女的生父或者生母，应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。

[律师回复] 解析：
关于土地使用权出让纠纷的解决方案如下：
首先，可以考虑通过协商的方式来加以解决。协商既是争议双方自主行使自身权利的一种方式，也是私法自治原则在实践中的充分体现，因此，协商必须以自愿、平等并且真实为基本前提条件开展。
其次，也可选择使用行政手段来加以解决。当争议双方无法就此达成和解协议，或一方对已经达成的调解协议表示反悔时，对于个人之间以及个人与单位之间产生的争议，应上报至乡级人民政府或县级以上人民政府进行处理；而对于单位之间的争议，则应上报至县级以上人民政府进行处理。
最后，如果当事人对相关人民政府所作出的处理决定持有异议，可以在收到处理决定通知书之日起的三十日内，依法向人民法院提起诉讼。
法律依据：
《土地管理法》第十四条
土地所有权和使用权争议，由当事人协商解决；
协商不成的，由人民政府处理。
单位之间的争议，由县级以上人民政府处理；
个人之间、个人与单位之间的争议，由乡级人民政府或者县级以上人民政府处理。
当事人对有关人民政府的处理决定不服的，可以自接到处理决定通知之日起三十日内，向人民法院起诉。
在土地所有权和使用权争议解决前，任何一方不得改变土地利用现状。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律条文所明定之规定，在本国注册成立的旅行社享有经营以下多项业务之权利：
首先是国内旅游业务，其次包括出境旅游、边境旅游以及入境旅游等多个领域。
此外，在实践中，旅行社会进行一些相对比较特殊的服务项目，例如其他旅游业务等。但是值得注意的是，旅行社从事涉及出境旅游和边境旅游的业务时，必须严格遵守相关法律法规的要求，并依法获得相应的业务经营许可证，其具体的申请条件将由国务院制定并公布。
法律依据：
《中华人民共和国旅游法》第六十三条
旅行社招徕旅游者组团旅游，因未达到约定人数不能出团的，组团社可以解除合同。但是，境内旅游应当至少提前七日通知旅游者，出境旅游应当至少提前三十日通知旅游者。
因未达到约定人数不能出团的，组团社经征得旅游者书面同意，可以委托其他旅行社履行合同。组团社对旅游者承担责任，受委托的旅行社对组团社承担责任。旅游者不同意的，可以解除合同。
因未达到约定的成团人数解除合同的，组团社应当向旅游者退还已收取的全部费用。

[律师回复] 解析：
倘若父母双亲离世之后，他们所属的土地使用权以及经营权仍处在租赁期限之内，那么这些权利将会继续归属于他们的子女所有，村集体并无权力进行回收。不过需要注意的是，如果这对父母拥有不止一位子女，但他们在离开人世之前并未留下任何遗嘱来明确分配遗产，那么这个时候的土地所有权就将由他们所有的子女公平公正地予以继承。在继承的过程中，子女们可以自行协商，决定是否采取平均分配或者不是按照平均比例分割土地的使用权以及经营权限。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二百六十一条
农民集体所有的不动产和动产，属于本集体成员集体所有。
下列事项应当依照法定程序经本集体成员决定：
（一）土地承包方案以及将土地发包给本集体以外的组织或者个人承包；
（二）个别土地承包经营权人之间承包地的调整；
（三）土地补偿费等费用的使用、分配办法；
（四）集体出资的企业的所有权变动等事项；
（五）法律规定的其他事项。

[律师回复] 解析：
网络科技有限公司主营业务范围涵盖以下方面：
1.软件研发及维护，
2.游戏软件开发以及相关内容维护，
3.计算机网络工程设计和实施，
4.系统集成领域内的整体解决方案，
5.网络工程的规划、建设和运营，
6.网站页面结构优化及设计制作，
7.电子商务平台的策划与搭建，
8.通信系统的开发集成及其后续调试工作，
9.自动化控制系统的开发与集成，
10.自动化工程项目的执行与管理，1
1.软件产品的销售推广，1
2.提供全方位的技术支持，1
3.技术咨询服务，1
4.技术人员培训等多元化服务。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第十二条
公司的经营范围由公司章程规定，并依法登记。
公司可以修改公司章程，改变经营范围，但是应当办理变更登记。
公司的经营范围中属于法律、行政法规规定须经批准的项目，应当依法经过批准。

[律师回复] 解析：
关于代位继承权是否可以适用于遗嘱继承领域，学术界存在争议。
然而，根据现行法律法规的规定，我们可以得出明确的结论：代位继承仅能在法定继承中得到应用。这是由于代位继承是一种特定的继承方式，它仅适用于当继承人在被继承人之前离世的情况下，由继承人的直系晚辈亲属取代已故的直系从而获得对被继承人财产的法定继承权利。
值得注意的是，代位继承人所能够继承的仅仅是其父母亲原本应当享有的遗产份额。因此，从这个角度来看，代位继承制度的适用范围严格限制在法定继承领域内。
法律依据：
《民法典》第一千一百二十八条
被继承人的子女先于被继承人死亡的，由被继承人的子女的直系晚辈血亲代位继承。被继承人的兄弟姐妹先于被继承人死亡的，由被继承人的兄弟姐妹的子女代位继承。代位继承人一般只能继承被代位继承人有权继承的遗产份额。