我前五六天就和公司说了离职，没有书面申请，因为在试用期，现在公司要求我上培训期间没有谈的班次，我要求直接离职，公司说工资一分没有了，怎么办

会影响到持卡人的征信记录，即使逾期的时间只有五六天，个人征信报告上也会清楚的显示逾期记录，会导致持卡人在还款的时候要额外偿还滞纳金和逾期利息。如果只需要五六天就能还清楚欠款，完全可以在逾期之前跟银行协商。

挣五六千只给六百的抚养费是不合理的。对于抚养费的给付标准来说，月收入5000抚养费应当支付抚养费1000元到1500元之间，因为法律规定是按照收入的20%到30%支付抚养费。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。

认为交通事故当中对方已经是白发苍苍的老人了，所以就不可以要求赔偿误工费的这种想法的人绝对不是少数的，可能随着事情的逐步清晰会发现对方是满60岁但是还不到65岁，但不管到底是多大，误工费根本就没有说根据相应的年龄段赔偿的标准就不一样了，也许有些65岁的老人们的工资收入不比60岁的老人少的。

核载5人实载6人，属于超载了，就会被处以记6分，罚款100-200元。同时超载的人需要另外坐车。根据《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》的规定，机动车载人的，不能超过核定的人数。

今年五一休息五天，但法定假只有一天，其余四天为周末的调休，所以在涉及到加班工资的计算上，还需要由用人单位来进行合法的认定，并支付规定标准的工资待遇，拒不支付加班工资的可以申请仲裁。