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如何办理社员退社手续
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辞退员工停社保手续怎么办理？
辞退员工停社保手续办理时需要向社保中心提交单位的填写《参加社会保险减员表》、劳动合同解除证明等。一般来说，职员在办理离职手续时，就需要向单位提出希望停缴社保的请求，单位在受理此请求之后通常都是会出具《参加社会保险减员表》的。
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劳动纠纷你好就是我是未成年，然后我有身份证，我住宾馆，我用别人的身份证是成年的宾馆，前台人员没有发现算谁的责任
[律师回复] 你好，有没有协商调解具体什么案件情况的，这边能解决您的问题，具体详聊
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我因为在三月没有做指纹和人脸识别，停发退休金。我在4月中旬在社保平台做了人脸识别.验证成功。社保局短信回复我成功！五月份还没有发退休工资？
[律师回复] 可以解答法律问题。你好
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你好，请问以前在工厂上班缴纳了社保，现已有三年没在工厂上班了，已经停保了，现在社保卡还有用吗？
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单位辞退员工社保办理手续转移应该要怎么做？
单位辞退员工社保办理手续转移应该要持本人的的身份证还有社保卡以及原先的离职证明到社保局进行完成，同时需要由执法人员进行审理，从而就可以在四十五天左右进行完成转移手续。
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劳动纠纷我的朋友开三轮电动车是封闭式的撞到人了，然后他走了导致人死亡后续怎么办
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辞退员工不办理手续怎么办？
单位辞退员工，还不给其办手续，员工可以去劳动监察部门投诉，要求用人单位办理离职手续，出具解除劳动合同证明书，并支付相应的经济补偿金，若发现单位违法辞退劳动者的，还可以向单位要求双倍的经济补偿。
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辞退员工员工不办理手续是否合法？
辞退员工员工不办理手续是不合法的，因为根据我国劳动合同法当中明确的规定呢，对于员工予以辞退的话，必须要按照法律的规定来办理辞退的手续，比如说有提前的通知等相关事项，这是必备的条件。
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劳动纠纷你好，问一下我是2006年12份入职的，但是到2O10年4月份才买的社保，问一下，如果解除劳动合同用人单位还能给补激或补尝吗
[律师回复] 你好，怎么证明你是2006年12月入职？
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辞退员工手续办理程序有哪些？
用人单位辞退员工首先要跟当事人进行沟通，然后办理相关的辞退手续，移交手中的相关工作资料和财务在规定时间之内离开相关的岗位。然后结清好工作应得的相关工资，要求用人单位出具解除劳动合同证明书即可。
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河北唐山 男 已仲裁通过正在办理补交社保过程中，补交2005到2024年职工社保19年的，60%最低基数需要补交多少钱？利息多少？
[律师回复] 你好，我正在看你的问题。
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