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武汉公积金缴纳比例是多少？
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武汉五险一金缴纳比例是多少
养老保险：单位承担比例20%，个人承担比例8%
医疗保险：单位承担比例8%，个人承担比例2%
失业保险：单位承担比例2%，个人承担比例1%
工伤保险：单位承担比例0.5%—2%，个人不缴费
生育保险：单位承担比例0.5%，个人不缴费
公积金：单位承担比例8%—12%，个人承担比例8%—12%。
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劳动纠纷是这样的，我正常行驶，有个拐弯的电动车，然后我撞上了他，我受伤比较严重，他没事，这种情况应该怎么搞
[律师回复] 你好，报警处理，交警认定具体的责任比例
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缴纳武汉社会保险比例是多少？
缴纳武汉社会保险比例是：养老保险按照单位20%、个人8%交纳，医疗保险按照单位10%、个人2%交纳，失业保险缴费按照单位1%、个人0.2%交纳，工伤保险缴费按照单位每个月为缴纳0.5%交纳。
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你好，未签订劳动合同，未缴纳社保，工作期限满六个月，是否可以申请支付双倍工资
[律师回复] 您好，可以申请支付双倍工资。n
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快速解决“劳动纠纷”问题
比如说我和一个朋友出现了一些小问题，刚和解不久我的死对头知道这件事以后来当搅屎棍挑拨离间我和朋友关系，导致之前的和解的事情闹大，第三个人违反了法律吗？
[律师回复] 您好，只能是从道德上谴责他
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武汉五险一金缴纳比例是怎样的？
武汉五险一金缴纳比例如下：养老保险：单位缴纳18%，个人缴纳8%。医疗保险：单位缴纳9%，个人缴纳2%。失业保险：单位缴纳0.7%，个人缴纳0.3%。生育保险：单位缴纳1%，个人不缴费。工伤保险：试行浮动费率，个人不缴费。住房公积金：单位缴存5%—12%，个人缴存5%—12%。
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劳动纠纷
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武汉社会保险比例是多少
武汉社会保险的比列是要根据实际情况来定其中最多的养老保险缴费比例，用人单位缴费比例分别为百分之二十八，和百分之二十，其中还有很大一部分保险的比列是由劳动者的单位来缴纳的劳动者自己并不用缴纳这些保险费用，照目前来说，保险对于每个公民来说都是必不可少的一部分。
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房屋出租需要缴纳个人所得税吗
[律师回复] 你好，出租个人房屋需要缴纳个人所得税。如果不知道如何应对，可以委托专业律师：yin_2024_
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武汉社会保险比例是多少？
武汉社会保险比例是：养老保险为28%、医疗保险为10%，工伤保险为0.2%-1.9%，失业保险为2%等，具体情况下是需要根据员工的实际工作数额大小来进行计算处理，有异议的可以咨询社保部门。
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我儿子涉及强奸案，现在在单县看守所，啥时候请律师介入比较合适
[律师回复] 你好，我是山东刑事辩护律师，可以帮您会见和辩护，欢迎一对一咨询我，微心zhenglifanglvshi
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快速解决“刑事辩护”问题
公司安排我在其他岗位帮忙，一年多了，不让我返回原岗位工作，怎么处理比较好？
[律师回复] 您好！您咨询的事项涉及公司调岗、换岗的问题。现根据你提供的信息作如下回复：
如果公司仅仅让你去其他岗位帮忙，这属于因生产、工作需要临时性调整，对于临时性的岗位调整，并无明确的法律依据，用人单位根据用工自主权，在客观需要对岗位所作的合理性临时调整，员工应该服从安排。
如果公司是以去其他帮忙岗位为名义，实质上是强制性单方调岗、换岗，属于单方变更劳动合同，根据《劳动合同法》第三十五条，变更劳动合同用人单位与劳动者应当协商一致，且应当采用书面形式，因此您可以拒绝公司的调岗要求，在原岗位继续打卡上班，不属于旷工。如果公司以此为由将您辞退，属于违法辞退，根据《劳动合同法》第八十七条，用人单位违法辞退应当支付赔偿金。
以上回复，供您参考。
如果公司仅仅让你去其他岗位帮忙，这属于因生产、工作需要临时性调整，对于临时性的岗位调整，并无明确的法律依据，用人单位根据用工自主权，在客观需要对岗位所作的合理性临时调整，员工应该服从安排。
如果公司是以去其他帮忙岗位为名义，实质上是强制性单方调岗、换岗，属于单方变更劳动合同，根据《劳动合同法》第三十五条，变更劳动合同用人单位与劳动者应当协商一致，且应当采用书面形式，因此您可以拒绝公司的调岗要求，在原岗位继续打卡上班，不属于旷工。如果公司以此为由将您辞退，属于违法辞退，根据《劳动合同法》第八十七条，用人单位违法辞退应当支付赔偿金。
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你好，我想咨询下，和出租车碰撞，己方全责，交警队还没出认定报告，期间武功费怎么算，对方可以要求什么赔偿，修车费大概多少呢
[律师回复] 你好，停运损失一般是按照行业标准去算，但是一般涉及白班和夜班，如果人受伤了可以要误工费，修车费以实际损失为准，如果有保险的话，保险最后都可以赔付，具体法律问题建议详询咨询解答！
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