企业收护照，企业有权要求员工提供护照吗

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根据我国相关法律法规，大学生在校期间进行兼职活动是受到法律充分庇护的，在进行此类兼职行为时，雇佣双方通常会选择以每小时为基础计算薪酬，因此该类兼职实际上被称为“非全日制用工”。
在此情况下，被雇佣方有权向雇主提出签订正式的劳动合同，同时也可以选择订立口头协议。
然而，根据《中华人民共和国劳动合同法》的明确规定，非全日制劳动者在同一家用人单位的日常工作时间一般不应超过四小时，而其每周的工作时间累积则不能超过二十四小时。
此外，非全日制劳动者在与雇主签订合同时，不得约定试用期，且劳动报酬的结算周期最长不得超过十五天。
值得注意的是，从事非全日制用工的劳动者可以与一家或多家用人单位签订劳动合同，但后订立的劳动合同应确保不会对先前已签订的劳动合同产生任何不利影响。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第二条
在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。
国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。

[律师回复] 解析：
施工过程中若出现损失现象，责任人需承担相应的经济赔偿责任。
依据相关法律条文规定，若由发包方导致工程项目在建设过程中突然停工或缓建，则作为发包方应立即采取有效措施以填补或减轻由此产生的损失，并赔偿承包商因此导致的诸如停工、窝工、运输倒流、机械设备调离、原材料及构件挤压等损失以及实际发生的各项费用。
法律依据：
《民法典》第八百零四条因发包人的原因致使工程中途停建、缓建的，发包人应当采取措施弥补或者减少损失，赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等损失和实际费用。第八百零五条因发包人变更计划，提供的资料不准确，或者未按照期限提供必需的勘察、设计工作条件而造成勘察、设计的返工、停工或者修改设计，发包人应当按照勘察人、设计人实际消耗的工作量增付费用。

[律师回复] 解析：
在这种情况下，死者的遗孀可能需要担负起偿还责任，尤其是如果这些资产属于他们的共同财产。
根据相关法律规定，夫妻任何一方的离世都将导致另一方的财产依法转移给继承人。
然而，作为继承人，他们有义务去偿还被继承人生前所应支付的税费以及所欠下的债务。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零六十四条夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务，以及夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义为家庭日常生活需要所负的债务，属于夫妻共同债务。夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务，不属于夫妻共同债务;但是，债权人能够证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示的除外。

[律师回复] 解析：
关于邮政包裹的索赔额度，倘若已投保，则若邮件失窃或全毁，将依照保价额度进行赔偿；
如若部分破损或其中物品短缺，则需依据保价额度与其总价值之比，衡量实际损失后再行赔付。
若未投保，则根据实际损失数额进行赔偿，然而最高赔偿额度不得高于所收资费的三倍；
对于挂号邮寄物件丢失或损坏的情况，将按所收资费的三倍进行赔偿。
法律依据：
《邮政法》第四十七条，邮政企业对给据邮件的损失依照下列规定赔偿：
(一)保价的给据邮件丢失或者全部损毁的，按照保价额赔偿;部分损毁或者内件短少的，按照保价额与邮件全部价值的比例对邮件的实际损失予以赔偿。
(二)未保价的给据邮件丢失、损毁或者内件短少的，按照实际损失赔偿，但最高赔偿额不超过所收取资费的三倍;挂号信件丢失、损毁的，按照所收取资费的三倍予以赔偿。
邮政企业应当在营业场所的告示中和提供给用户的给据邮件单据上，以足以引起用户注意的方式载明前款规定。邮政企业因故意或者重大过失造成给据邮件损失，或者未履行前款规定义务的，无权援用本条第一款的规定限制赔偿责任。

[律师回复] 解析：
在合同中虽未明确约定违约金条款时，亦可依据法律规定主张适用违约金。
无法依照合同规定主张违约金并不能排除违约责任的存在，对于因此产生的损失仍需承担相应赔偿义务，然而在此情形下的赔偿金额及支付方式将与合同约定有所不同。
一旦经过法院审判确认后，各方当事人都须无条件地履行相关判决，并且向受损方承担一定数额的违约金作为赔偿。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》
第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
第五百八十三条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。
第五百八十四条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。

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对于子女而言，父母的监护权是可以被撤销的。
在符合相关个人或组织提出申请的情况下，当父母作为监护人出现以下任何一种情形时，人民法院有权依据事实，依照法定程序撤销其监护人资格，安排必要的临时监护措施，并依据最有利于保护被监护人利益的原则，依法重新指定监护人：
（1）实施了对被监护人身体和心理健康造成严重伤害的行为；
（2）未能尽职尽责地履行监护义务，或者因自身能力不足而无法履行监护职责，同时又拒绝将监护职责部分或全部委托给他人，从而使被监护人陷入危险困境之中；
（3）实施了其他严重侵犯被监护人合法权益的行为。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》
第十九条【限制民事行为能力的未成年人】八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认;但是，可以独立实施纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力相适应的民事法律行为。

[律师回复] 解析：
关于信用卡分期提前偿还所收取费用问题，实际上并非我们通常理解中的利息，而是分期的相关手续费用。
当已经产生的经核定后的账单分期手续费需要支付时，后续未产生的账单分期手续费则无需处理。
然而，部分银行的政策规定，只要客户申请了分期付款，即使提前还清所有款项，仍然要收取全额的分期手续费，这一点请您在办理之前务必要向银行进行确认。
在操作路径方面，信用卡的分期操作主要分为以下几个步骤：
首先拨打银行24小时全国统一客服专线；
接着，通过登陆个人手机银行应用程序，选择“信用卡”选项直到进入“分期管理”页面；
然后，可以通过编写短信息并发送至银行预留号码；
或者在银行官方网站自行注册并提交分期申请；
最后，经过一段时间后，银行将以短信或邮件的方式通知您审核结果。
法律依据：
《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七十条规定
在特殊情况下，确认信用卡欠款金额超出持卡人还款能力、且持卡人仍有还款意愿的，发卡银行可以与持卡人平等协商，达成个性化分期还款协议。个性化分期还款协议的最长期限不得超过5年。

[律师回复] 解析：
（1）若仅涉及酒驾行为，通常会被处以10天的暂扣期，特殊情况下最高可达15天。
驾驶员需在规定期限内缴清罚款，便能顺利地将所涉车辆取回。
倘若驾驶员与车辆所有人为同一人，则需等待拘留结束后方能有效取回车辆；
（2）对于道路交通事故类违法行为，一般的暂扣期限为30天，但特殊情况下可适当延长至60天。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条
饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。饮酒后驾驶营运机动车的，处十五日拘留，并处五千元罚款，吊销机动车驾驶证，五年内不得重新取得机动车驾驶证。醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;十年内不得重新取得机动车驾驶证，重新取得机动车驾驶证后，不得驾驶营运机动车。饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终生不得重新取得机动车驾驶证。

[律师回复] 解析：
猫头鹰乃属我国二级野生保护动物之列，任何未经许可的猎捕或杀害行为均被视为违法犯罪，根据规定，此类罪行将面临五年以下有期徒刑或拘役处罚，并依照情节轻重要求缴纳相应罚金；
若情节严重，则须处以五年以上至十年以下有期徒刑并附加罚款；
而对于那些情节特别恶劣者，其刑期将在十年以上，同时还需交纳罚款或是面临没收全部财产的严厉惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百四十一条
非法猎捕、杀害国家重点保护的珍贵、濒危野生动物的，或者非法收购、运输、出售国家重点保护的珍贵、濒危野生动物及其制品的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，处十年以上有期徒刑，并处罚金或者没收财产。违反狩猎法规，在禁猎区、禁猎期或者使用禁用的工具、方法进行狩猎，破坏野生动物资源，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。

[律师回复] 解析：
若企业对于工伤问题一直予以回避不予妥善处理，雇员有权自行向有关部门提交工伤认定申请。
依照现行相关法规规章制度，员工及直系亲属自事故发生之日起一年之内均可提出工伤认定申请，而在获得工伤认定书之后，若企业仍旧拒绝支付相应的赔偿金，雇员便可依法向仲裁机构提出申诉申辩。
法律依据：
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

[律师回复] 解析：
关于上市公司对于注册资本方面的严格要求，我们特别关注新三板市场上的规定，那里要求注册资本必须达到五百万元及以上；
同时，创业板市场则要求比新三板更高，须要设立的时候就拥有五千万元以上的股本。
对于那些计划将自身股票上市的企业而言，他们需要满足以下一系列确切的条件：
首先，该公司的股票必须得到国务院证券管理部门的审批，允许他们公开向公众发行。
其次，作为基本条件之一，该企业的股本总额不得低于五千万元。
接着，企业的经营年限应该至少有三年，且在过去的至少三个连续财年中保持盈利状态。
如果这家企业是由国有大型企业改组形成，或是在《中华人民共和国公司法》执行之后新建的企业，那么它们的主要发起人均应为国有或大型型企业。
此外，若企业希望公开发行的股票能够达到至少该企业总股本的25%，那么该企业持有股票面值价值达1000元以上的股东人数必须不少于1000人。
最后，如果企业的股本总额超过了四亿元人民币，那么他们公开发行的股票比例应当在15%以上。
除此之外，企业还需保证在过去的三年内没有严重的违法违规行为，并且财务报表上没有任何虚假记录。
法律依据：
《中华人民共和国证券法》第十五条公开发行公司债券，应当符合下列条件：（一）具备健全且运行良好的组织机构；（二）最近三年平均可分配利润足以支付公司债券一年的利息；（三）国务院规定的其他条件。公开发行公司债券筹集的资金，必须按照公司债券募集办法所列资金用途使用；改变资金用途，必须经债券持有人会议作出决议。公开发行公司债券筹集的资金，不得用于弥补亏损和非生产性支出。上市公司发行可转换为股票的公司债券，除应当符合第一款规定的条件外，还应当遵守本法第十二条第二款的规定。但是，按照公司债券募集办法，上市公司通过收购本公司股份的方式进行公司债券转换的除外。

[律师回复] 解析：
根据相关规定，住房公积金的提取可分为多种情况，同时每次提取的额度以及提取的次数也有所区别，详细情况如下所述：
首先是在购房且通过银行按揭贷款购买房产时，每个月都享有一次提龋暂用住房公积金的权利，但累积提取总额不得超出实际发生的住房支出金额；
其次，如果是以一次性付款方式购买房产，那么职工及其配偶每季度均有资格全额提取一次住房公积金，一年内最多可提取四次；
再次，对于自建、大修自有住房或进行房屋装修的情况，提取的住房公积金总额不得超过实际发生的支出费用；
最后，若选择租赁房屋作为居住场所，则职工及其配偶每年均有资格全额提取一次住房公积金，但年度提取总额不得超过当年的房租总金额。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第二十四条：
职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：
（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；
（二）离休、退休的；
（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；
（四）出境定居的；
（五）偿还购房贷款本息的；
（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。
依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。
职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；
无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

[律师回复] 解析：
披露他人生理上的隐私图像或照片，可能会导致触犯法律，甚至构成犯罪行为。
这种做法可被归类于侵犯人权的范畴，包括可能涉及到构成侮辱罪和传播淫秽物品罪等，其中侮辱罪特指采用暴力手段或其他任何手段，公开贬低他人人格尊严，严重损害其社会声誉的行为；
而传播淫秽物品罪则是指利用各种媒介，如书籍、电影、音乐、图片或其他任何含有色情内容的物品，来扰乱国家对于此类物品的正常管理秩序的行为。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
在婚姻关系终结之后，父母亲依然保留着作为子女监护人的权力。
父母对未成年儿女的监护职责源自于他们与子女之间的血缘关系。
在通常情况下，父母双方面临的孩子监护义务具有同等程度的重要性。
除非出现了父母或子女间关系的合法结束，或者监护权利被法律明文禁止或剥夺，否则任何人都不能够非法地剥夺或限制任何一方的监护权利。
法律依据：
《民法典》第二十七条
父母是未成年子女的监护人。
未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力的，由下列有监护能力的人按顺序担任监护人：
（一）祖父母、外祖父母；
（二）兄、姐；
（三）其他愿意担任监护人的个人或者组织，但是须经未成年人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门同意。

[律师回复] 解析：
相较于有限责任公司和股份有限公司等公司组织形式而言，合伙企业通常并无特定的章程规定。
通常情况下，章程多为上述公司类型所必需的组织框架要素之一。
然而在合伙企业中，尽管并未被法律法规强制要求制定章程，但合伙人之间仍需协商一致，草拟出一份详尽且完备的合伙协议作为组织架构基础，以明确各项事务的处理方式及决策程序。
在此基础上，各合伙人将依据合伙协议中所约定的具体条款进行日常经营管理活动。
法律依据：
《中华人民共和国合伙企业法》第二条
本法所称合伙企业，是指自然人、法人和其他组织依照本法在中国境内设立的普通合伙企业和有限合伙企业。
普通合伙企业由普通合伙人组成，合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任。本法对普通合伙人承担责任的形式有特别规定的，从其规定。
有限合伙企业由普通合伙人和有限合伙人组成，普通合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任，有限合伙人以其认缴的出资额为限对合伙企业债务承担责任。

[律师回复] 解析：
在通常情况之下，诉讼当事人若欲向人民法院提交证据材料，应尽量提供原始文件或实物。
然而，如果确实无法妥善保管证据的原件或者原物，或是提供这些资料存在实质性的困难时，他们可以向法院提供经过核验无误的复印件或复制品以供参考和使用。
法律依据：
《民事诉讼证据规则》第十条
当事人向人民法院提供证据，应当提供原件或者原物。如需自己保存证据原件、原物或者提供原件、原物确有困难的，可以提供经人民法院核对无异的复制件或者复制品。

[律师回复] 解析：
通常情况下，长期性的劳动合同可以被约定在1到10年内签订（这需要双方达成共识）。
然而，由于连续签订两次劳动合同时，便需要签署无固定期限的合同，因此，许多企业选择在初次签订时将合同期限定为3年，并在第二次续签时将其延长至7年或者设定为2、8年或者4、6年等不同的期限模式。
法律依据：
《劳动合同法》第十三条，固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。
第十四条，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同：
(一)劳动者已在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同且劳动者没有本法第三十九条规定的情形续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

[律师回复] 解析：
首先，在设立过程中，对于注册资金的规定有所差异。
在向工商行政管理部门进行注册登记环节时，个体工商户并未设定最低数额门槛，而企业则必须达到至少3万元的注册资本标准。
值得注意的是，倘若仅由自然人组成的独资企业，那么该法人主体的最低注册资本应为10万元人民币。
其次，在办理工商注册方面，个体工商户的流程较为简洁，所涉及的费用也相对较低，因此经营过程中的灵活性得以保障；
与之相比，企业由于具有更高的信用度和知名度，可借助商业牌照的优势与外部签署各类合同。
另外，就税收优惠上的待遇而言，个体工商户无法享受到相关的政策支持，也就意味着他们不会面对投资风险而且无需设置专门的财会人员进行财务记账和税务申报。
相反地，有限责任公司通常需要每月进行财务报表制作以及税务申报工作，但可以藉此享有国家或地方政府提供的税收优惠政策。
法律依据：
《个体工商户条例》第二条
有经营能力的公民，依照本条例规定经工商行政管理部门登记，从事工商业经营的，为个体工商户。
个体工商户可以个人经营，也可以家庭经营。
个体工商户的合法权益受法律保护，任何单位和个人不得侵害。

[律师回复] 解析：
若离婚后购房且后续复婚，则可申请提取配偶的公租房积金。
然而，这一程序需满足诸多前置条件，即个人信誉优良、职业稳定性强且收入稳定，确保具备偿还贷款本息的能力；
同时还须具备完备的民事行使和决策能力；
以及持有合法有效的个人身份证件；
或进行住房购买或建设、翻新乃至大修等活动。
当涉及提取住房公积金账户内的存储余额时，所在工作单位务必对相关情况进行认真核实，并开具对应的提取证明。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第二十四条
可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：
（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；
（二）离休、退休的；
（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；
（四）出境定居的；
（五）偿还购房贷款本息的；
（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。
依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

[律师回复] 解析：
因行车速度超过规定、涉嫌超载等原因而导致吊销驾照，这段经历亦可视为受法律制裁后、依据相关条款被强制取消驾车资格。
在相应的禁考期结束之后，也就是满2年后，驾驶员便可再次参加考取机动车驾驶证的课程与考试，以获得重新上路行驶的资格。
法律明确规定，存在以下几种情况之一者（并需满足规定的期限要求）是无法申领机动车驾驶证的：
一是驾驶员在饮用酒精饮料后驾驶机动车辆，造成严重后果；
二则为由于酒后驾驶运营车辆并且构成违法行为，依据相关法律法规而被吊销了机动车驾照。
请广大驾驶员务必遵守交通规则，确保安全驾驶！
法律依据：
《机动车驾驶证申领和使用规定》第十三条
有下列情形之一的，不得申请机动车驾驶证：
（一）有器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、精神病、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶疾病的；
（二）三年内有吸食、注射毒品行为或者解除强制隔离戒毒措施未满三年，或者长期服用依赖性精神药品成瘾尚未戒除的；
（三）造成交通事故后逃逸构成犯罪的；
（四）饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故构成犯罪的；
（五）醉酒驾驶机动车或者饮酒后驾驶营运机动车依法被吊销机动车驾驶证未满五年的；
（六）醉酒驾驶营运机动车依法被吊销机动车驾驶证未满十年的；
（七）因其他情形依法被吊销机动车驾驶证未满二年的；
（八）驾驶许可依法被撤销未满三年的；
（九）法律、行政法规规定的其他情形。
未取得机动车驾驶证驾驶机动车，有第一款第五项至第七项行为之一的，在规定期限内不得申请机动车驾驶证。